前言:在撰寫(xiě)內(nèi)控管理方案的過(guò)程中,我們可以學(xué)習(xí)和借鑒他人的優(yōu)秀作品,小編整理了5篇優(yōu)秀范文,希望能夠?yàn)槟膶?xiě)作提供參考和借鑒。
摘要:企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理的水平和力度對(duì)于進(jìn)一步強(qiáng)化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益會(huì)產(chǎn)生巨大的作用,同時(shí)在企業(yè)內(nèi)部控制財(cái)務(wù)管理開(kāi)展的過(guò)程中應(yīng)該積極對(duì)財(cái)務(wù)管理改革制度進(jìn)行進(jìn)一步的審核,通過(guò)財(cái)務(wù)管理工作中將業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行有效的融合,進(jìn)一步提高企業(yè)內(nèi)部控制財(cái)務(wù)管理的管理效益,在企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展的階段,是對(duì)企業(yè)整合的管理思想進(jìn)行不斷的完善發(fā)展,同時(shí)對(duì)內(nèi)部控制管理中重點(diǎn)的內(nèi)容進(jìn)行集中的規(guī)劃和安排,在新經(jīng)濟(jì)體發(fā)展之下,應(yīng)該將企業(yè)發(fā)展中的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)的有效融合。
關(guān)鍵詞:業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)融合;企業(yè);財(cái)務(wù)管理
在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的過(guò)程中不斷的實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理在財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)方面的融合對(duì)于進(jìn)一步的提高企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益會(huì)產(chǎn)生很大的影響作用,因此在企業(yè)經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中應(yīng)該對(duì)管理融合的發(fā)展模式進(jìn)行進(jìn)一步的積極規(guī)劃同時(shí),在企業(yè)管理的過(guò)程中應(yīng)該在管理措施和范圍限定方面做出進(jìn)一步的規(guī)劃部署。通過(guò)在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)管理的融合進(jìn)一步的提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)的整體經(jīng)濟(jì)效益。
一、通過(guò)業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)的管理融合實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的最終目標(biāo)
企業(yè)在開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理的過(guò)程中最終的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)就是不斷的通過(guò)管理措施的融合進(jìn)一步的實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的最大化效益,同時(shí)在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中對(duì)于進(jìn)一步通過(guò)內(nèi)部控制管理和管理制度措施的規(guī)范加強(qiáng)管理開(kāi)展中為客戶提供更高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)需求是企業(yè)發(fā)展過(guò)程中需要嚴(yán)格進(jìn)行控制和管理的業(yè)務(wù)開(kāi)展階段。在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中將業(yè)財(cái)融合的發(fā)展模式不斷的進(jìn)行發(fā)展和推廣對(duì)于進(jìn)一步的提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和整體生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)力會(huì)產(chǎn)生很大的效益,同時(shí)通過(guò)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中將管理方面業(yè)務(wù)管理內(nèi)容和財(cái)務(wù)管理內(nèi)容進(jìn)行融合,對(duì)于進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃中集中發(fā)展制定的目標(biāo)有效落實(shí)具有很重要的作用,同時(shí)在集中發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)開(kāi)展落實(shí)的過(guò)程中應(yīng)該進(jìn)一步的通過(guò)規(guī)范建設(shè)業(yè)財(cái)融合發(fā)展體系來(lái)進(jìn)一步的實(shí)現(xiàn)融合管理發(fā)展模式體系的進(jìn)一步提高和優(yōu)化。
二、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中業(yè)財(cái)融合財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀問(wèn)題
摘要:實(shí)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)資源優(yōu)化配置,在降低經(jīng)營(yíng)成本的基礎(chǔ)上提升經(jīng)營(yíng)效益,是企業(yè)實(shí)施內(nèi)部控制的一個(gè)重要目的。本文立足于生產(chǎn)型企業(yè),分析了當(dāng)前企業(yè)在內(nèi)部控制中存在的重制度輕流程、風(fēng)險(xiǎn)控制不足、內(nèi)控管理缺乏監(jiān)督、信息化管理水平不高等問(wèn)題,提出了新時(shí)期生產(chǎn)型企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部控制的優(yōu)化策略,即創(chuàng)新內(nèi)控管理體系、實(shí)施內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)管理、強(qiáng)化內(nèi)控過(guò)程監(jiān)督、深化信息技術(shù)應(yīng)用等措施,以期提升企業(yè)的內(nèi)部控制水平,保證企業(yè)獲得良好的綜合效益,促進(jìn)生產(chǎn)型企業(yè)的持久、健康發(fā)展。
關(guān)鍵詞:生產(chǎn)型企業(yè);企業(yè)管理;內(nèi)控問(wèn)題;優(yōu)化策略
一、前言
生產(chǎn)型企業(yè)以原材料加工方式獲取經(jīng)營(yíng)效益,是市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)主體的重要組成部分,對(duì)于我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展具有積極的作用。在后疫情時(shí)代背景下,生產(chǎn)型企業(yè)的生存空間、發(fā)展空間均受到較大的影響,面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境,生產(chǎn)型企業(yè)必須重視自身的內(nèi)部控制管理。就內(nèi)控管理而言,其本身就是企業(yè)優(yōu)化管理、控制成本和增加效益的重要手段。現(xiàn)階段,生產(chǎn)型企業(yè)在內(nèi)部控制管理中存在一定的問(wèn)題,這些問(wèn)題降低了企業(yè)內(nèi)控管理的實(shí)效性,降低了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益,阻礙了企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)?;诖耍斜匾诂F(xiàn)代管理理念的指導(dǎo)下,深層次分析企業(yè)內(nèi)控管理的影響因素,系統(tǒng)化地進(jìn)行內(nèi)控管理模式和方法調(diào)整,以此來(lái)發(fā)揮內(nèi)控管理的積極作用,為生產(chǎn)型企業(yè)的效益增長(zhǎng)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
二、生產(chǎn)型企業(yè)內(nèi)部控制中存在的問(wèn)題
1.偏重內(nèi)控制度設(shè)計(jì),忽視內(nèi)控流程管理
摘要:地勘單位財(cái)務(wù)管理工作具有一定的特殊性,不能完全照搬其他單位的經(jīng)驗(yàn),而且在地勘單位運(yùn)營(yíng)過(guò)程中更是會(huì)面臨著較高的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),唯有加強(qiáng)內(nèi)控管理,嚴(yán)格管控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),才能保證資金得到科學(xué)利用,地勘單位的利益不會(huì)受損,其發(fā)展步伐也會(huì)走得更加穩(wěn)健。本文對(duì)強(qiáng)化地勘單位內(nèi)控管理的重要意義加以探討和分析,指出當(dāng)前地勘單位相關(guān)工作開(kāi)展中存在的主要問(wèn)題,并制定有效的優(yōu)化策略,希望能夠充分展現(xiàn)內(nèi)控管理的實(shí)施價(jià)值,將地勘單位財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)予以有力防控,從而為地勘單位各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的開(kāi)展提供保障,促進(jìn)地勘單位的長(zhǎng)遠(yuǎn)健康發(fā)展。
關(guān)鍵詞:地勘單位;內(nèi)控管理;財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);防范策略
通過(guò)對(duì)當(dāng)前地勘單位內(nèi)控管理與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范工作開(kāi)展現(xiàn)狀的分析不難發(fā)現(xiàn),普遍存在著思想認(rèn)識(shí)不足、制度不夠健全、內(nèi)部監(jiān)督和審計(jì)不到位等諸多問(wèn)題,導(dǎo)致地勘單位財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)一直居高不下,資金利用率較低,單位利益無(wú)法得到保障,給地勘單位發(fā)展造成了不小的阻礙。為了打破這一現(xiàn)狀,地勘單位應(yīng)該針對(duì)財(cái)務(wù)管理現(xiàn)存問(wèn)題制定相應(yīng)的解決對(duì)策,致力于全面提高自身內(nèi)控管理水平,嚴(yán)控單位財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),促使地勘單位更好的適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求,從而在新時(shí)期保持良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。
一、加強(qiáng)地勘單位內(nèi)控管理的重要意義
(一)有利于地勘單位健康穩(wěn)定的發(fā)展
內(nèi)控管理是地勘單位經(jīng)營(yíng)管理的重中之重,該項(xiàng)工作的實(shí)施效果直接關(guān)系到地勘單位的執(zhí)行力和經(jīng)濟(jì)效益。加強(qiáng)內(nèi)控管理,可以避免地勘單位在日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中因員工操作不當(dāng)而遭受經(jīng)濟(jì)損失,單位內(nèi)部各個(gè)部門(mén)保持有效溝通,形成整體合力,共同應(yīng)對(duì)問(wèn)題;全體人員各司其職,嚴(yán)格落實(shí)崗位職責(zé),內(nèi)控管理制度對(duì)員工的約束作用就將得以最大化的展現(xiàn)出來(lái)。與此同時(shí),地勘單位的各項(xiàng)決策都會(huì)得到全員的大力支持,將會(huì)被迅速落到實(shí)處,地勘單位的工作氛圍更好,凝聚力更強(qiáng),進(jìn)而獲得穩(wěn)定而豐厚的利益回報(bào),在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占得先機(jī),單位發(fā)展前景也會(huì)一片光明。
根據(jù)省、市銀監(jiān)部門(mén)的指示精神,我縣聯(lián)社扎實(shí)組織開(kāi)展案件專項(xiàng)治理工作,為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣聯(lián)社案件專項(xiàng)治理工作,建立案件防范長(zhǎng)效機(jī)制,保持案件專項(xiàng)治理工作的連續(xù)性和有效性,落實(shí)案件專項(xiàng)治理各項(xiàng)工作措施,深入開(kāi)展合規(guī)建設(shè)年工作,促進(jìn)農(nóng)村信用社合規(guī)文化建設(shè),進(jìn)一步營(yíng)造一個(gè)良好的合規(guī)文化建設(shè)氛圍,確保案件專項(xiàng)治理和合規(guī)建設(shè)工作順利開(kāi)展,現(xiàn)將有關(guān)工作開(kāi)展情況報(bào)告如下:
一、組織落實(shí)情況
(一)成立領(lǐng)導(dǎo)小組,精心組織實(shí)施。
為確保順利開(kāi)展案件專項(xiàng)治理工作,我縣聯(lián)社專門(mén)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,由聯(lián)社*主任任組長(zhǎng),*、*兩位副主任任副組長(zhǎng),各部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在稽核監(jiān)察部,負(fù)責(zé)案件專項(xiàng)治理工作的組織實(shí)施,各信用社也相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,確保案件專項(xiàng)治理工作的順利開(kāi)展。
(二)制定實(shí)施方案,擬定工作內(nèi)容。
我縣聯(lián)社案件專項(xiàng)治理以“兩個(gè)提高”、“兩個(gè)加強(qiáng)”、“兩個(gè)下降”、“兩個(gè)加大”“兩個(gè)建立”和“五嚴(yán)格”、“五加強(qiáng)”為指導(dǎo),制定了《*農(nóng)村信用社案件專項(xiàng)治理實(shí)施方案》,分五個(gè)階段開(kāi)展案件專項(xiàng)治理工作,擬定各階段工作內(nèi)容,并將案件專項(xiàng)治理工作納入各信用社年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)考核,對(duì)未按上級(jí)要求開(kāi)展案件專項(xiàng)治理工作或者組織開(kāi)展工作不力導(dǎo)致進(jìn)度緩慢的信用社,其年度考核一律實(shí)行一票否決制,直接取消該單位及其主要負(fù)責(zé)人的當(dāng)年評(píng)優(yōu)評(píng)先資格,并視情節(jié)輕重對(duì)責(zé)任人作出經(jīng)濟(jì)處罰、政紀(jì)或黨紀(jì)等處分,定期召開(kāi)案件形勢(shì)分析會(huì),對(duì)案件專項(xiàng)治理工作進(jìn)行總結(jié)分析,確保開(kāi)展案件專項(xiàng)治理工作不流于形式,努力實(shí)現(xiàn)“一年初見(jiàn)成效、三年大見(jiàn)成效”的階段性目標(biāo)。
摘要:隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,加強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)控管理,提高企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平是企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳步的前置條件基礎(chǔ),進(jìn)而使企業(yè)創(chuàng)造出更大的經(jīng)營(yíng)價(jià)值。在企業(yè)內(nèi)控過(guò)程中,通過(guò)提高財(cái)務(wù)管理水平,并且將其和企業(yè)內(nèi)控管理相互結(jié)合,對(duì)企業(yè)的內(nèi)控的提高有良好的效果。目前大部分企業(yè)都忽略了企業(yè)的內(nèi)部管理,沒(méi)有對(duì)企業(yè)內(nèi)控有足夠的重視,從而對(duì)企業(yè)的正常業(yè)務(wù)發(fā)展造成了嚴(yán)重影響,導(dǎo)致經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)的降低。本文主要介紹了財(cái)務(wù)管理在企業(yè)內(nèi)控中的意義和能夠起到的作用,并對(duì)目前企業(yè)財(cái)務(wù)管理的實(shí)際情況和問(wèn)題進(jìn)行研究分析,并針對(duì)這些問(wèn)題提出了相應(yīng)的措施和對(duì)策。
關(guān)鍵詞:企業(yè)內(nèi)部;財(cái)務(wù)管理;實(shí)踐研究
隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展,企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,現(xiàn)代化的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革持續(xù)的推進(jìn),使得各種類型的企業(yè)順應(yīng)市場(chǎng)的需求隨之興起,同時(shí)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下的環(huán)境中加速發(fā)展[1]。目前企業(yè)所面臨的市場(chǎng)形勢(shì)越來(lái)越復(fù)雜,為了在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)一席之地,企業(yè)必須要對(duì)其經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)規(guī)模進(jìn)行不斷的改善和加強(qiáng),同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境以及市場(chǎng)需求對(duì)企業(yè)的內(nèi)控管理和財(cái)務(wù)管理進(jìn)行加強(qiáng),加強(qiáng)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)控制水平,對(duì)資金資源進(jìn)行最大化的利用,從而提高企業(yè)在市場(chǎng)上的良性占有率,幫助企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得主動(dòng)權(quán),達(dá)到創(chuàng)造更多的經(jīng)營(yíng)效益的目的。因此加強(qiáng)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理對(duì)企業(yè)內(nèi)控的實(shí)踐和控制,以及對(duì)企業(yè)未來(lái)的穩(wěn)定發(fā)展都有積極的意義。
1企業(yè)內(nèi)控和財(cái)務(wù)管理之間的關(guān)系
企業(yè)內(nèi)控管理是企業(yè)在發(fā)展經(jīng)營(yíng)過(guò)程中要不斷的加強(qiáng)內(nèi)部的建設(shè)和管理,并對(duì)嚴(yán)格的控制其各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),不斷改進(jìn)和完善企業(yè)內(nèi)部管理制度,以此來(lái)達(dá)到提高企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)水平的目的。內(nèi)控管理制度能夠幫助企業(yè)減少不必要的經(jīng)濟(jì)損失,對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化改善,同時(shí)能加強(qiáng)企業(yè)各相關(guān)部門(mén)之間的交互,從而實(shí)現(xiàn)信息傳遞的及時(shí)性、準(zhǔn)確性以及高效性,從而有利于內(nèi)控制度的有效實(shí)施。財(cái)務(wù)管理能夠?yàn)槠髽I(yè)的持續(xù)性經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供重要資金基礎(chǔ),通過(guò)對(duì)企業(yè)有價(jià)值的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用、資金等情況進(jìn)行有效的分析,對(duì)其中存在的問(wèn)題制定合理的改進(jìn)措施,從而提高企業(yè)的資金利用率,讓資金的運(yùn)用價(jià)值最大限度的進(jìn)行提升[2]。在企業(yè)內(nèi)控管理過(guò)程中,財(cái)務(wù)管理同意發(fā)揮著重要的作用,并且和企業(yè)的內(nèi)控管理之間有密切的關(guān)系,提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理的同事,對(duì)企業(yè)的內(nèi)控管理有良好的促進(jìn)作用。幾乎所有的企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中遭遇資金方面的問(wèn)題,這種問(wèn)題帶來(lái)的壓力建立在企業(yè)內(nèi)控系統(tǒng)上的,企業(yè)的內(nèi)控管理得順利開(kāi)展和良好的資金基礎(chǔ)息息相關(guān),需要足夠的資金來(lái)支撐企業(yè)的內(nèi)控管理的發(fā)展,因此加強(qiáng)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理,能為內(nèi)控管理的實(shí)際效果提供基礎(chǔ)保障。企業(yè)通過(guò)強(qiáng)化內(nèi)控管理,同時(shí)對(duì)財(cái)務(wù)管理進(jìn)行加強(qiáng),兩者相互結(jié)合共同提高,能夠有效提高企業(yè)整體經(jīng)營(yíng)管理能力,從而提升企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)持續(xù)性的盈利的目的。
2財(cái)務(wù)管理在企業(yè)內(nèi)控中的作用
內(nèi)控調(diào)查報(bào)告 內(nèi)控管理方案 內(nèi)控工作思路 內(nèi)控審計(jì)論文 內(nèi)控履職報(bào)告 內(nèi)控工作意見(jiàn) 內(nèi)控工作論文 內(nèi)控管理知識(shí) 內(nèi)控工作制度