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藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)自我報(bào)告

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藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)自我報(bào)告

藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)自我報(bào)告范文第1篇

關(guān)鍵詞:藝術(shù)設(shè)計(jì);實(shí)驗(yàn)課程;考核;創(chuàng)新

基金項(xiàng)目:甘肅省教育科學(xué)“十二五”課題名稱:甘肅省非藝術(shù)高校藝術(shù)設(shè)計(jì)創(chuàng)新營(yíng)造實(shí)驗(yàn)課程研究(GS[2015]GHB0919)

為了讓實(shí)驗(yàn)課程教學(xué)達(dá)到實(shí)驗(yàn)的目的,讓教師和學(xué)生都能認(rèn)識(shí)到實(shí)驗(yàn)教學(xué)環(huán)節(jié)對(duì)自身發(fā)展的重要性,真正提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)的效果和學(xué)生實(shí)踐能力的效果,考核方法的制定直接影響到實(shí)驗(yàn)教學(xué)課程活動(dòng)的質(zhì)量。

一、非藝術(shù)設(shè)計(jì)院校藝術(shù)設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)課程考核的現(xiàn)狀

(一)考核方式單一無創(chuàng)新考察

創(chuàng)新意識(shí)是設(shè)計(jì)從業(yè)人員的核心素質(zhì),是藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生的基本要求。一直以來,非藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)校藝術(shù)設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)課程考核的兩種主要方式是作品和實(shí)踐報(bào)告,非藝術(shù)類院校實(shí)驗(yàn)課程考核體系,依托工科性質(zhì)的量化標(biāo)準(zhǔn),這種模式不符合藝術(shù)設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)課程的教學(xué)要求,比如實(shí)驗(yàn)報(bào)告考核方式不符合藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的繪畫實(shí)踐和設(shè)計(jì)實(shí)踐課程的要求,導(dǎo)致非藝術(shù)設(shè)計(jì)類學(xué)校藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)實(shí)驗(yàn)考核不符合專業(yè)特色,考核方法不完善,不能科學(xué)的制約評(píng)價(jià)藝術(shù)設(shè)計(jì)類學(xué)生的實(shí)驗(yàn)情況。很多非藝術(shù)設(shè)計(jì)類學(xué)校教學(xué)管理部門重視實(shí)驗(yàn)課程,值體現(xiàn)在設(shè)置中比重相對(duì)較大,但在教學(xué)管理和考核上卻淡化了對(duì)藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)實(shí)驗(yàn)教學(xué)的考核要求,忽略了藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)課程實(shí)驗(yàn)與工科類實(shí)驗(yàn)的區(qū)別與特殊性。

(二)實(shí)驗(yàn)課程考核的主觀性

藝術(shù)設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)類課程在教學(xué)過程中很多教師對(duì)實(shí)驗(yàn)教學(xué)方法及過程都主觀制定,隨意性很大,對(duì)實(shí)驗(yàn)課程考核只停留在實(shí)驗(yàn)報(bào)告和平時(shí)考勤,對(duì)學(xué)生實(shí)驗(yàn)真正的意義無涉及,缺乏科學(xué)性,作品考察只作為輔助參考。造成很多學(xué)生對(duì)于實(shí)驗(yàn)不重視,應(yīng)付心態(tài)較強(qiáng)。藝術(shù)設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)課程不同專業(yè)考核要求相同,平時(shí)實(shí)驗(yàn)考核沒有考略藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)不同方向?qū)W生的課程體系和學(xué)習(xí)內(nèi)容的差異性,未從專業(yè)角度出發(fā)有效進(jìn)行評(píng)價(jià),沒有達(dá)到考核促進(jìn)培養(yǎng)的目的。

(三)實(shí)驗(yàn)課程考核缺乏公平性

非藝術(shù)設(shè)計(jì)院校考核實(shí)驗(yàn)課程內(nèi)容由任課老師自行自定,學(xué)生不了解老師的考核標(biāo)準(zhǔn),出現(xiàn)了老師在考核評(píng)分中的隨意性和人情分的影響現(xiàn)象,考核評(píng)價(jià)缺乏公平性,考核標(biāo)準(zhǔn)缺失。使實(shí)驗(yàn)課程考核不能反映教學(xué)效果,實(shí)驗(yàn)沒有真正達(dá)到實(shí)習(xí)的目的,無法調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,學(xué)生在實(shí)驗(yàn)課程中無法完成對(duì)自我的認(rèn)識(shí)。

(四)實(shí)驗(yàn)課程考核功利化現(xiàn)象嚴(yán)重

大部分學(xué)生是迫于畢業(yè)壓力,要求分?jǐn)?shù)過關(guān)就好,對(duì)學(xué)習(xí)態(tài)度比較消極,他們對(duì)知識(shí)學(xué)習(xí)和能力培養(yǎng)不夠重視,學(xué)習(xí)習(xí)慣依然是高中的學(xué)習(xí)狀態(tài)。實(shí)驗(yàn)專業(yè)課程的考核方式如果有設(shè)計(jì)方案或者制作等,學(xué)生能力不行的有找人代做作業(yè)的現(xiàn)象。這樣的實(shí)驗(yàn)考核方式只看結(jié)果和學(xué)生成績(jī)作為獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定的依據(jù)的要求。使學(xué)生養(yǎng)成應(yīng)付的心態(tài),對(duì)待實(shí)踐課程的學(xué)習(xí)重視不足,無法認(rèn)清自己要掌握的知識(shí)的情況的意義和目的。

二、探索創(chuàng)新的實(shí)驗(yàn)教學(xué)考核方式

實(shí)驗(yàn)課程教學(xué)考核是一個(gè)多重評(píng)價(jià)綜合性的問題,它既包括學(xué)校、實(shí)習(xí)單位對(duì)學(xué)生的實(shí)驗(yàn)過程和效果的評(píng)定也包括學(xué)校對(duì)指導(dǎo)教師的評(píng)定。建立一個(gè)系統(tǒng)全面的評(píng)價(jià)體系可以實(shí)現(xiàn)有效的實(shí)驗(yàn)教學(xué)管理和考核,對(duì)實(shí)驗(yàn)教變化性學(xué)水平和學(xué)生實(shí)驗(yàn)?zāi)芰Φ奶岣哂兄艽蟮拇龠M(jìn)作用。

(一)建立實(shí)驗(yàn)課程教學(xué)評(píng)價(jià)團(tuán)隊(duì)

藝術(shù)設(shè)計(jì)是一門教學(xué)模式靈活的課程,具有的不同專業(yè)方向的應(yīng)用型學(xué)科,因此特定的課程性質(zhì)決定校內(nèi)外實(shí)驗(yàn)課程環(huán)境的多變性的特征,也使得不同專業(yè)方向?qū)嶒?yàn)課程的目標(biāo)和要求也在不斷的變化中,在考核評(píng)價(jià)方面,應(yīng)針對(duì)不同專業(yè)方向特點(diǎn),對(duì)應(yīng)性的進(jìn)行實(shí)驗(yàn)教學(xué)環(huán)節(jié)當(dāng)中的應(yīng)用性和創(chuàng)新性方面的考核,結(jié)合實(shí)驗(yàn)課程的目的和意義。邀請(qǐng)一些藝術(shù)設(shè)計(jì)不同專業(yè)方向行業(yè)領(lǐng)域里的專家,組成評(píng)價(jià)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行課程考核評(píng)價(jià),一方面讓學(xué)校對(duì)專業(yè)特點(diǎn)有所認(rèn)識(shí),另一方面讓企業(yè)了解學(xué)生專業(yè)情況,給予后續(xù)就業(yè)打下基礎(chǔ)。對(duì)教師的實(shí)驗(yàn)課程指導(dǎo)效果以及學(xué)生的實(shí)踐情況,給予客觀的綜合性評(píng)價(jià),同時(shí)給予教師及時(shí)反饋,及時(shí)改善實(shí)踐教學(xué)中的問題,提升學(xué)生的實(shí)際能力。

(二)實(shí)驗(yàn)課程教師考核評(píng)價(jià)體系

對(duì)于教師的考核評(píng)價(jià),藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)可以在每門實(shí)驗(yàn)課程結(jié)束之后,將學(xué)生的實(shí)驗(yàn)成果進(jìn)行一次集中性的展示,實(shí)驗(yàn)教學(xué)評(píng)價(jià)團(tuán)隊(duì)給予指導(dǎo)和評(píng)定,改變通過學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)告情況和作業(yè)完成情況為依據(jù)檢查評(píng)價(jià)水平,而不是一個(gè)籠統(tǒng)的評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)或一個(gè)簡(jiǎn)單結(jié)論的做法,結(jié)合多方意見及時(shí)和教師進(jìn)行交流溝通,幫助教師對(duì)實(shí)驗(yàn)課程進(jìn)行完善改進(jìn),并鼓勵(lì)教師進(jìn)行自我評(píng)價(jià),促使每個(gè)教師不斷總結(jié)、提高自己的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力。同時(shí)開展學(xué)生對(duì)教師進(jìn)行評(píng)教,采取不同的評(píng)教方法,結(jié)合不同專業(yè)不同年級(jí)學(xué)生的實(shí)驗(yàn)教學(xué)特點(diǎn),開展針對(duì)性的地實(shí)驗(yàn)課程考核的方式,如召開學(xué)生座談會(huì)、問卷調(diào)查等形式進(jìn)行,將學(xué)生實(shí)驗(yàn)課程過程中的作品參加各類各級(jí)競(jìng)賽,也按獲獎(jiǎng)等級(jí)計(jì)算不同的工作量。也可以通過選課的情況體現(xiàn)教師的評(píng)價(jià)情況,學(xué)校一般采用學(xué)分制,每門課可有幾個(gè)老師同時(shí)帶,選課人數(shù)少的,會(huì)自動(dòng)取消教師課程,通過由學(xué)生從多角度對(duì)任課教師的實(shí)驗(yàn)教學(xué)水平進(jìn)行評(píng)價(jià)。通過形式多樣的實(shí)驗(yàn)課程評(píng)價(jià)方式,在很大程度上調(diào)動(dòng)了教師的教學(xué)積極性。

(三)建立實(shí)驗(yàn)課程學(xué)生考核體系

對(duì)于學(xué)生實(shí)驗(yàn)課程的考核評(píng)價(jià),可以采用開放式的考核形式,由教師、學(xué)生、教學(xué)評(píng)價(jià)團(tuán)體共同構(gòu)成評(píng)價(jià)的主體,重點(diǎn)考察學(xué)生的實(shí)驗(yàn)過程,學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)態(tài)度,學(xué)生的實(shí)驗(yàn)過程由學(xué)生互評(píng),占分30%;實(shí)驗(yàn)態(tài)度以及解決問題能力,由教師評(píng)占分40%;實(shí)驗(yàn)的成果可由相關(guān)考核團(tuán)隊(duì)進(jìn)行評(píng)價(jià),占分30%;通過這種綜合全面的評(píng)價(jià)方式,更能全面的考核和督促學(xué)生實(shí)驗(yàn)課程學(xué)習(xí)的態(tài)度,教師通過學(xué)生互評(píng)可以了解學(xué)生對(duì)實(shí)驗(yàn)教學(xué)中真正需要獲得什么樣的知識(shí),在自己的教學(xué)中可以對(duì)知識(shí)和內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整,在企業(yè)團(tuán)隊(duì)評(píng)價(jià)過程中,學(xué)生可以了解到企業(yè)對(duì)人才的要求,學(xué)習(xí)中可以有目的性,減少盲目性。

(四)注重實(shí)驗(yàn)課程過程考核

藝術(shù)設(shè)計(jì)不同專業(yè)方向的實(shí)驗(yàn)課,其考核方法應(yīng)具有不同的針對(duì)性。例如藝術(shù)設(shè)計(jì)繪畫技能、手繪技能的實(shí)驗(yàn)課程,主要考核學(xué)生的繪畫表達(dá)技能,該實(shí)驗(yàn)課程重點(diǎn)在平時(shí)的技能訓(xùn)練過程。實(shí)驗(yàn)考核應(yīng)該采用過程考核的思想方法。從課程前期準(zhǔn)備、課程過程的基本技能的掌握和過程中技能掌握過程中對(duì)問題解決能力、實(shí)驗(yàn)報(bào)告和作品等方面來考核繪畫、手繪能力作為實(shí)驗(yàn)考核的結(jié)果。在實(shí)驗(yàn)課程過程考核方向我們可以參考美國藝術(shù)設(shè)計(jì)類的學(xué)院的考核標(biāo)準(zhǔn)。美國教師采用對(duì)學(xué)生實(shí)驗(yàn)課程學(xué)習(xí)過程的的理性化評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),包括出勤率、平時(shí)課堂的實(shí)驗(yàn)過程問題解決能力,技能掌握情況,以及最終完成的作品幾個(gè)方面考核。實(shí)驗(yàn)過程解決問題的能力的評(píng)價(jià)包括參與討論的表達(dá)次數(shù)及能力、對(duì)實(shí)驗(yàn)過程問題解決的思考深度和廣度以及和其他同學(xué)合作能力、創(chuàng)造能力等。實(shí)驗(yàn)課程的授課教師嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,比較重視對(duì)學(xué)習(xí)過程的監(jiān)督和引導(dǎo),學(xué)生不會(huì)出現(xiàn)作業(yè)拖拉的現(xiàn)象,最終成績(jī)采用綜合評(píng)定結(jié)果。實(shí)驗(yàn)課程過程中的比較和評(píng)價(jià)通過作業(yè)展覽形式表現(xiàn)??梢越梃b的是,在我們的實(shí)驗(yàn)教學(xué)考核中,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室實(shí)驗(yàn)過程的評(píng)價(jià),不再是對(duì)學(xué)生實(shí)驗(yàn)課程結(jié)果的評(píng)價(jià)。實(shí)驗(yàn)課程教師可將一門實(shí)驗(yàn)課程分若干時(shí)段考評(píng)。在老師的實(shí)驗(yàn)考核也注重過程考核,教師多進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室,給予學(xué)生更多的指導(dǎo),這樣也能及時(shí)了解學(xué)生實(shí)驗(yàn)過程的表現(xiàn),客觀的做出成績(jī)?cè)u(píng)定。

(五)建立實(shí)驗(yàn)課程整體考核體系

一個(gè)完整的評(píng)價(jià)體系應(yīng)包含過程評(píng)價(jià)和結(jié)果評(píng)價(jià),對(duì)于藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的實(shí)驗(yàn)教學(xué)考核體系的側(cè)重對(duì)過程評(píng)價(jià),不僅評(píng)價(jià)教師的指導(dǎo)過程,而且也要考核學(xué)生的實(shí)驗(yàn)過程。建立評(píng)價(jià)體系的目的并不是為了監(jiān)督教師和學(xué)生,最終目的是為了改善和提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)實(shí)驗(yàn)?zāi)芰Φ奶岣?。因此,既要注重結(jié)果評(píng)價(jià)也要注重過程評(píng)價(jià),也要有專項(xiàng)評(píng)價(jià)也要有綜合評(píng)價(jià),能反映實(shí)驗(yàn)教學(xué)實(shí)際情況,實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容要具有實(shí)用性可操作性,其考核標(biāo)準(zhǔn)可以部分量化,對(duì)于較難評(píng)價(jià)的問題,通過學(xué)生在實(shí)際操作過程中所表現(xiàn)出的學(xué)習(xí)態(tài)度和分析問題、解決問題的能力來進(jìn)行評(píng)價(jià)。重點(diǎn)的藝術(shù)設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)課程的過程和結(jié)果評(píng)價(jià)方式細(xì)化,其課程評(píng)價(jià)體系中應(yīng)包括課程目標(biāo)的評(píng)價(jià)、課程實(shí)施的評(píng)價(jià)、課程設(shè)計(jì)的評(píng)價(jià)、課程結(jié)構(gòu)的評(píng)價(jià)、課程設(shè)置的評(píng)價(jià)、學(xué)生的發(fā)展評(píng)價(jià)等方面。評(píng)價(jià)程序一般包括制定評(píng)價(jià)方案、制定評(píng)價(jià)指標(biāo)體系、獲取評(píng)價(jià)信息、信息統(tǒng)計(jì)分析、評(píng)價(jià)結(jié)果的處理五個(gè)階段。評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)方案的制定應(yīng)該考慮學(xué)校的辦學(xué)層次、藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)不同方向培養(yǎng)目標(biāo)的差異,結(jié)合學(xué)校自身特點(diǎn),建立符合本校實(shí)際的實(shí)驗(yàn)評(píng)價(jià)系統(tǒng)。評(píng)價(jià)的過程同時(shí)要關(guān)注教師和學(xué)生的個(gè)體差異,關(guān)注教師和學(xué)生的發(fā)展,使教師和學(xué)生出于一種積極主動(dòng)的狀態(tài),而不是成為被動(dòng)的接受評(píng)價(jià)的產(chǎn)品??己诉^程中教師、學(xué)校要通過應(yīng)當(dāng)吸收多元化評(píng)價(jià)主體們的意見,而不是為了滿足單一評(píng)價(jià)主體的意愿而改變自己的實(shí)驗(yàn)教學(xué)發(fā)展計(jì)劃。學(xué)??梢詮淖约旱膶?shí)際情況出發(fā),在實(shí)驗(yàn)課程評(píng)價(jià)體系中逐步形成一個(gè)完善的辦學(xué)風(fēng)格,這才能滿足學(xué)校長(zhǎng)期的可持續(xù)發(fā)展的要求。非藝術(shù)設(shè)計(jì)類院校藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)對(duì)學(xué)生實(shí)驗(yàn)?zāi)芰σ约熬C合能力的要求較高,在學(xué)生們的實(shí)驗(yàn)課程學(xué)習(xí)過程中,如何對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核,掌握每位學(xué)生的專業(yè)水平,藝術(shù)設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)課與其他課程有所不同,不僅對(duì)學(xué)生實(shí)驗(yàn)過程動(dòng)手能力的要求非常高,而且還要求學(xué)生具備溝通能力、表達(dá)能力等,因此僅憑一個(gè)作品或者一紙?jiān)嚲?,無法了解學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng),通過建立合理可行的評(píng)價(jià)體系,組件考核評(píng)價(jià)團(tuán)隊(duì),對(duì)老師和學(xué)生進(jìn)行靈活和符合專業(yè)發(fā)展要求的考核,針對(duì)藝術(shù)設(shè)計(jì)不同專業(yè)建立立足本裝也發(fā)展特色的考核評(píng)價(jià)細(xì)則。及時(shí)反饋實(shí)驗(yàn)課程中教學(xué)的不足,及時(shí)幫助學(xué)生克服實(shí)驗(yàn)課程中能力提升問題,才能不斷提升學(xué)生們的專業(yè)素養(yǎng),使其能夠更適應(yīng)以后的工作,培養(yǎng)出符合社會(huì)需求的創(chuàng)新型人才。

參考文獻(xiàn):

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藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)自我報(bào)告范文第2篇

關(guān)鍵詞:藝術(shù)設(shè)計(jì) 教學(xué)改革 師資隊(duì)伍 教學(xué)體系 實(shí)驗(yàn)室建設(shè)

由于社會(huì)對(duì)藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)畢業(yè)生的需求量越來越大,因此,全國已有近千所高等學(xué)校開設(shè)了藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)。但是,在大規(guī)模招生面前我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到設(shè)計(jì)藝術(shù)類專業(yè)教育存在的很大的不足,如:專業(yè)師資嚴(yán)重不足、教育理念落后、實(shí)踐少、創(chuàng)新能力較弱、同質(zhì)化嚴(yán)重、培養(yǎng)出來的畢業(yè)生與市場(chǎng)需求脫節(jié)等。從而導(dǎo)致了藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)在就業(yè)市場(chǎng)中形成了非常奇特的現(xiàn)象:一方面是企業(yè)急需大量的人才;一方面是藝術(shù)設(shè)計(jì)類的學(xué)生難以找到合適工作。這種現(xiàn)實(shí)矛盾的出現(xiàn),讓我們必須思考現(xiàn)有的藝術(shù)設(shè)計(jì)教育模式,進(jìn)行改革和探索,以市場(chǎng)的需求,找出一條合適的藝術(shù)設(shè)計(jì)教育道路,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和創(chuàng)新潛力,為社會(huì)培養(yǎng)出的合格的藝術(shù)設(shè)計(jì)人才。

景德鎮(zhèn)陶瓷學(xué)院是我國31所自主招收藝術(shù)類本科生的院校之一,其設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)院現(xiàn)有工業(yè)設(shè)計(jì)、動(dòng)畫、視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、裝潢藝術(shù)設(shè)計(jì)等專業(yè)。其設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)院近年來一直緊扣市場(chǎng)需求,改革教學(xué)模式,培養(yǎng)出了一群面向企事業(yè)單位、生產(chǎn)第一線的從事相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)的應(yīng)用型藝術(shù)設(shè)計(jì)專門人才。本文結(jié)合陶院設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)院的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)對(duì)教學(xué)改革進(jìn)行了一些初步的探索。

一.完善師資隊(duì)伍建設(shè)

沒有高素質(zhì)的教師不可能培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才,一切教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)都是鏡中月,水中花。因此,人才建設(shè)是教學(xué)改革能成功的必要前提,教師的認(rèn)識(shí)和能力是提高教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)和前提。

在師資隊(duì)伍建設(shè)中,要內(nèi)扶外引并重,優(yōu)化教師隊(duì)伍。在院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,本專業(yè)教師積極努力提升學(xué)歷與職稱;邀請(qǐng)西方發(fā)達(dá)國家和國內(nèi)知名的設(shè)計(jì)大師和教學(xué)名師來校講學(xué),使教師接受現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計(jì)理論、先進(jìn)的教育理念。同時(shí),通過鼓勵(lì)教師去其它高校做訪問學(xué)者和到企業(yè)一線進(jìn)行專業(yè)實(shí)踐等手段,促建教師設(shè)計(jì)理念和實(shí)踐的進(jìn)一步發(fā)展。此外,為提升專業(yè)實(shí)踐教學(xué)實(shí)力,學(xué)院積極外引,積極引進(jìn)高素質(zhì)人才和生產(chǎn)第一線的高級(jí)技術(shù)人員充實(shí)專業(yè)教師隊(duì)伍,如陶院設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)院利用江西省的“井岡學(xué)者”人才政策,特聘了設(shè)計(jì)學(xué)專家,同時(shí),也招聘了日本、韓國和國內(nèi)藝術(shù)高校的博士進(jìn)入教師隊(duì)伍,大大提高了師資隊(duì)伍的素質(zhì)。最后,師資隊(duì)伍建行還要建立科學(xué)的考核體制,利用動(dòng)力和壓力促進(jìn)教師成長(zhǎng)。優(yōu)秀教師的培養(yǎng)是一個(gè)長(zhǎng)期的過程,不是一朝一夕就能解決的,學(xué)校主管部門對(duì)青年教師的考核一定要有長(zhǎng)期規(guī)劃,要循序漸進(jìn),同時(shí)還要關(guān)心教師的切身利益問題,例如教師的工作室和生活條件的改善,以此保障教師隊(duì)伍的穩(wěn)定,從根本上不斷提高師資隊(duì)伍的質(zhì)量。

2. 完善教學(xué)體系結(jié)構(gòu)和改革教學(xué)方法

藝術(shù)設(shè)計(jì)既不能完全歸屬于藝術(shù),也不能完全歸屬于文理,有其自己的特點(diǎn)。因此,在教學(xué)體系結(jié)構(gòu)的設(shè)置上,藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的設(shè)計(jì)基礎(chǔ)課程應(yīng)與美術(shù)基礎(chǔ)課有所區(qū)別,課程計(jì)劃中應(yīng)結(jié)合專業(yè)有關(guān)人文、自然科學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工程學(xué)等方面內(nèi)容。其次,要根據(jù)專業(yè)特點(diǎn),合理架構(gòu)公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課的課程體系結(jié)構(gòu),合理的確定三者的比例關(guān)系,合理的安排專業(yè)基礎(chǔ)和專業(yè)課的開課時(shí)間,增加專業(yè)課程設(shè)置的系統(tǒng)性;加大選修課的比重,現(xiàn)在學(xué)?;A(chǔ)課以及專業(yè)必修課設(shè)置過多的必修科目,自然壓縮了學(xué)生的選修課,因而學(xué)生就沒有充足的時(shí)間考慮自己真正偏好的領(lǐng)域或者方向,不能充分發(fā)揮自主性。最后,要加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)和管理。作為藝術(shù)設(shè)計(jì)教學(xué)理念及成果的最終體現(xiàn),畢業(yè)作品是大學(xué)生在畢業(yè)前對(duì)所學(xué)知識(shí)和自身素質(zhì)的自我檢驗(yàn)與實(shí)踐,對(duì)于增強(qiáng)學(xué)生在就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力有著巨大的作用。

教學(xué)方法是教學(xué)中最重要和最基本的環(huán)節(jié)。在現(xiàn)在藝術(shù)設(shè)計(jì)課程授課中注重學(xué)生的藝術(shù)思維與動(dòng)手能力的培養(yǎng),但是由于教師沒有與生產(chǎn)實(shí)踐密切結(jié)合,難免出現(xiàn)整個(gè)講解空洞,學(xué)生不感興趣的現(xiàn)象。因此,在藝術(shù)設(shè)計(jì)教學(xué)中應(yīng)建立產(chǎn)學(xué)研一體化教學(xué)模式,全面提升教學(xué)質(zhì)量和激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,由過去注重設(shè)計(jì)觀念的培養(yǎng),向兼重具體操作、概念設(shè)計(jì)與應(yīng)用設(shè)計(jì)相結(jié)合。實(shí)踐證明,產(chǎn)學(xué)研的教學(xué)模式能促進(jìn)了學(xué)科建設(shè)的正常發(fā)展,對(duì)培養(yǎng)優(yōu)秀的設(shè)計(jì)人才具有重要的推動(dòng)作用。

3.加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室和實(shí)習(xí)基地建設(shè)

實(shí)踐環(huán)節(jié)是藝術(shù)設(shè)計(jì)教育中不可或缺的重要環(huán)節(jié),現(xiàn)在很多高等院校雖然招收藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè),但確不愿意提供經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)的實(shí)驗(yàn)室建設(shè),導(dǎo)致學(xué)生實(shí)踐少、動(dòng)手能力差,這也是藝術(shù)設(shè)計(jì)類學(xué)生難找工作的一個(gè)根本原因。設(shè)計(jì)類實(shí)驗(yàn)室能改變紙上談設(shè)計(jì)局面, 增強(qiáng)了學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力, 使設(shè)計(jì)有了從靈感通往實(shí)物的高速道路, 從而使設(shè)計(jì)概念具備了更實(shí)際的可操作性。如景陶設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)院非常重視實(shí)驗(yàn)室建設(shè),保證實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的經(jīng)費(fèi),設(shè)有媒體藝術(shù)、數(shù)碼影視、工業(yè)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、印刷和計(jì)算機(jī)等多個(gè)實(shí)驗(yàn)室。當(dāng)然在藝術(shù)設(shè)計(jì)類實(shí)驗(yàn)室建設(shè)中要注重和理工實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的不同,對(duì)學(xué)生的實(shí)驗(yàn)報(bào)告要有可行的考評(píng)方式。

學(xué)生的實(shí)踐教學(xué),還要注重校外實(shí)踐基地的建設(shè)。校外實(shí)踐基地讓學(xué)生走入社會(huì),參與到公司運(yùn)營(yíng)中去,把所學(xué)理論知識(shí)運(yùn)用到設(shè)計(jì)實(shí)踐中,在社會(huì)需求中得以檢驗(yàn)和提高。如景陶設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)院有校內(nèi)外實(shí)習(xí)基地十余個(gè),與長(zhǎng)虹電子、TCL電子、歐神諾建陶、樂華衛(wèi)浴、東鵬陶瓷、昌河汽車、上海通用汽車、寧波美術(shù)館等各行業(yè)知名企業(yè)和事業(yè)單位保持著良好的關(guān)系。

在我國人民生活水平日益提高,對(duì)設(shè)計(jì)藝術(shù)類專業(yè)人才的需求越來越大的形勢(shì)下,緊扣市場(chǎng)需求, 加快進(jìn)行藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)的教學(xué)改革,逐步提高我國藝術(shù)設(shè)計(jì)教育的質(zhì)量是一項(xiàng)重要的工作。

參考文獻(xiàn):

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藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)自我報(bào)告范文第3篇

[關(guān)鍵詞] 高職院校;廣告設(shè)計(jì);工學(xué)結(jié)合;工作室

一、“廣告設(shè)計(jì)工作室”對(duì)藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)教學(xué)改革的影響和優(yōu)勢(shì)

廣告設(shè)計(jì)工作室將課程、教室與生產(chǎn)實(shí)踐融為一體,將傳統(tǒng)的學(xué)校封閉式教學(xué)變?yōu)槊嫦蛏a(chǎn)實(shí)際的開放式教學(xué),以課程知識(shí)為基礎(chǔ),以專業(yè)技術(shù)的應(yīng)用為核心,以專業(yè)教師為主導(dǎo),以承接技術(shù)項(xiàng)目為主要任務(wù),將生產(chǎn)與教學(xué)緊密結(jié)合,由教師帶領(lǐng)學(xué)生在承接和完成生產(chǎn)技術(shù)項(xiàng)目的過程中完成綜合專業(yè)技術(shù)的訓(xùn)練。這種教學(xué)模式突出職業(yè)能力的培養(yǎng),促進(jìn)高職教學(xué)與就業(yè)的自然銜接,使學(xué)生“能力更強(qiáng)、專業(yè)更?!?,充分體現(xiàn)實(shí)踐性、開放性和職業(yè)共融性,具有極大的優(yōu)勢(shì)。

1、引入“廣告設(shè)計(jì)工作室”有助于培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力

“廣告設(shè)計(jì)工作室”教學(xué)模式提倡用實(shí)際項(xiàng)目代替?zhèn)鹘y(tǒng)的課程教學(xué),使教、學(xué)、做融為一體,采用“目標(biāo)分解、任務(wù)驅(qū)動(dòng)、技能培養(yǎng)、滾動(dòng)教學(xué)”的模式培養(yǎng)學(xué)生。教師以引導(dǎo)者的角色,設(shè)計(jì)和分析創(chuàng)作目標(biāo)、情境,使學(xué)生了解相關(guān)的專業(yè)知識(shí),同時(shí)提出任務(wù),引導(dǎo)學(xué)生去完成;學(xué)生以主體的身份分析、理解設(shè)計(jì)專業(yè)知識(shí),積極操作來完成創(chuàng)作目標(biāo)任務(wù)。“任務(wù)驅(qū)動(dòng)”給藝術(shù)類學(xué)生提供了自學(xué)、創(chuàng)新的空間。

2、有助于合理利用教學(xué)資源,實(shí)現(xiàn)校企雙贏

“廣告設(shè)計(jì)工作室”的教學(xué)堅(jiān)持實(shí)訓(xùn)基地=教學(xué)基地的原則,提倡與實(shí)訓(xùn)基地共同完成教學(xué),教學(xué)場(chǎng)地由教室向市場(chǎng)、企業(yè)、社會(huì)延伸,實(shí)現(xiàn)課堂與實(shí)習(xí)地點(diǎn)的一體化。企業(yè)為學(xué)校教學(xué)提供實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所,參與學(xué)校的教學(xué)實(shí)踐;學(xué)校為企業(yè)提供無盡的創(chuàng)意資源,以期雙方達(dá)到共贏。

3、有助于實(shí)現(xiàn)學(xué)生與市場(chǎng)的零距離融合

“廣告設(shè)計(jì)工作室”教學(xué)堅(jiān)持以任務(wù)驅(qū)動(dòng),整個(gè)教學(xué)就是一個(gè)大項(xiàng)目分成了若干個(gè)小任務(wù),學(xué)生以組為單位進(jìn)行職務(wù)分工,明確工作職責(zé)。在實(shí)施工作室項(xiàng)目教學(xué)時(shí),學(xué)生通過市場(chǎng)調(diào)研、組織素材、與企業(yè)交流等直接參與的生產(chǎn)實(shí)踐活動(dòng),使所學(xué)知識(shí)和技能能夠面對(duì)企業(yè)和市場(chǎng),從而積累了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),使學(xué)生對(duì)社會(huì)的實(shí)踐直接在教學(xué)中完成,這種“準(zhǔn)工作”模式大大縮短了學(xué)生的職業(yè)適應(yīng)期,他們畢業(yè)后就能以“熟練工”身份適應(yīng)社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)。

4、有助于提高教師的綜合素質(zhì)和職業(yè)能力

“廣告設(shè)計(jì)工作室”教學(xué)中的項(xiàng)目對(duì)教師的實(shí)踐能力和專業(yè)素質(zhì)提出了高要求,要求教師具備扎實(shí)的專業(yè)基本功和較強(qiáng)的實(shí)踐操作能力。但很多高職院校的老師缺乏生產(chǎn)實(shí)踐方面的經(jīng)驗(yàn),包括對(duì)新設(shè)備、新工藝的認(rèn)識(shí),各種工藝流程的操作實(shí)訓(xùn),以及產(chǎn)品開發(fā)、品牌籌劃等方面的經(jīng)驗(yàn),因此教師通過工作室的教學(xué)實(shí)踐可以不斷充實(shí)自己,專業(yè)綜合能力會(huì)得到較快提高。

5、有助于促進(jìn)工學(xué)結(jié)合

高職教育是以培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線工作的應(yīng)用性專門人才為目標(biāo)的?!皬V告設(shè)計(jì)工作室”教學(xué)模式部分地解決了當(dāng)前藝術(shù)類專業(yè)的藝術(shù)與技術(shù)、理論與實(shí)踐偏頗的矛盾,填補(bǔ)了人才培養(yǎng)的層次性空白??梢哉f藝術(shù)類專業(yè)是多學(xué)科交叉、應(yīng)用性很強(qiáng)的專業(yè),所培養(yǎng)的人才重點(diǎn)不是大師、大家,而職業(yè)教育的重點(diǎn)應(yīng)放在培養(yǎng)能力和技能型的應(yīng)用人才上,與行業(yè)的緊密結(jié)合更為重要。

二、廣告設(shè)計(jì)工作室運(yùn)作方式

廣告設(shè)計(jì)工作室運(yùn)作主要是理論與實(shí)踐相結(jié)合,以實(shí)踐為主;導(dǎo)師指導(dǎo)與自我實(shí)踐相結(jié)合,以自我實(shí)踐為主。每個(gè)學(xué)期,由指導(dǎo)教師和學(xué)生共同提出設(shè)計(jì)課題及社會(huì)真實(shí)項(xiàng)目,教師指導(dǎo)學(xué)生完成設(shè)計(jì)報(bào)告、工作進(jìn)展冊(cè)和設(shè)計(jì)實(shí)物。其中,對(duì)同一個(gè)課題感興趣的同學(xué)可自主組合成一個(gè)小組,每個(gè)小組由指導(dǎo)老師推選或是學(xué)生自主選出一名小組長(zhǎng),由小組長(zhǎng)根據(jù)自己的組員的情況安排每個(gè)人的任務(wù)。小組成員之間的協(xié)作的形式靈活多樣,從而達(dá)到提高學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的目的。

三、總結(jié)

廣告設(shè)計(jì)工作室教學(xué)改革最主要突出的是與企業(yè)聯(lián)動(dòng),實(shí)行項(xiàng)目引導(dǎo)、任務(wù)驅(qū)動(dòng),實(shí)施基于工作過程的課程教學(xué),實(shí)現(xiàn)課程與生產(chǎn)相結(jié)合,建立學(xué)校教學(xué)、下企業(yè)實(shí)踐、為企業(yè)社會(huì)服務(wù)的課程項(xiàng)目化特色教學(xué)。 整個(gè)教學(xué)過程通過項(xiàng)目引導(dǎo)、任務(wù)驅(qū)動(dòng)的方式組織教學(xué),打破了傳統(tǒng)課堂的區(qū)位限制,擴(kuò)大了課堂的形式和內(nèi)涵,師生可以在不受限制的情況下進(jìn)行雙向交流,極大地拓展了師生的交流渠道,有效提升了教學(xué)效果。對(duì)藝術(shù)設(shè)計(jì)類工作室實(shí)踐教學(xué)的發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行了探討。從實(shí)踐層面上對(duì)工作室實(shí)踐教學(xué)體系進(jìn)行研究。提出構(gòu)建一套特色的工作室實(shí)踐教學(xué)體系的步驟和方法。通過研究將對(duì)我校乃至整個(gè)云南藝術(shù)設(shè)計(jì)類職業(yè)教育實(shí)踐教學(xué)提升一個(gè)新的高度,對(duì)藝術(shù)設(shè)計(jì)類職業(yè)教育如何培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手能力、職業(yè)能力、崗位能力、創(chuàng)新能力及思維能力具有重要意義。從就業(yè)層面上完善實(shí)踐教學(xué)體系對(duì)提高學(xué)生就業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力有重要的作用。

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藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)自我報(bào)告范文第4篇

在校企合作教學(xué)模式的大背景下,項(xiàng)目式工作室教學(xué)模式在藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)實(shí)踐的探索對(duì)教學(xué)改革中有效培養(yǎng)人才具有實(shí)際的意義,項(xiàng)目式工作室教學(xué)模式實(shí)踐一方面通過設(shè)置工作室引進(jìn)設(shè)計(jì)公司在學(xué)校開設(shè)項(xiàng)目式工作室,另一方面也主動(dòng)成立以教師團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)的校辦工作室,兩者都把工作室引入的項(xiàng)目融入到藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)過程中,實(shí)行“以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以項(xiàng)目為載體”的教學(xué)。新余學(xué)院經(jīng)過幾年的工作室的建設(shè),逐步形成平面設(shè)計(jì)和環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)兩個(gè)專業(yè)方向的教師項(xiàng)目工作室:室內(nèi)設(shè)計(jì)項(xiàng)目工作室、景觀設(shè)計(jì)項(xiàng)目工作室、包裝設(shè)計(jì)項(xiàng)目工作室、廣告設(shè)計(jì)項(xiàng)目工作室等,??茖W(xué)生二年級(jí)下學(xué)期開始自帶電腦進(jìn)入專業(yè)工作室,通過完成課程作業(yè)、各級(jí)別課題、各類競(jìng)賽、社會(huì)義務(wù)服務(wù)等項(xiàng)目達(dá)到培養(yǎng)實(shí)踐人才的目的。

1.項(xiàng)目式工作室的校企合作平臺(tái)構(gòu)建

學(xué)校與設(shè)計(jì)公司在校內(nèi)一起組建教學(xué)實(shí)踐平臺(tái),并同設(shè)計(jì)公司骨干共同制定設(shè)計(jì)人才訓(xùn)練的方案,在方案的指引下出臺(tái)學(xué)生課程的培養(yǎng)計(jì)劃,這樣可以使計(jì)劃能夠有效地適應(yīng)設(shè)計(jì)市場(chǎng)的要求,計(jì)劃的實(shí)施需要與公司骨干共同協(xié)商來校進(jìn)行課堂指導(dǎo),骨干授課可以使學(xué)生較早地投入到公司的設(shè)計(jì)項(xiàng)目中??梢圆扇∨c公司共辦設(shè)計(jì)比賽,推動(dòng)藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生實(shí)踐能力的提升。新余學(xué)院每年都會(huì)參與或與公司合辦各級(jí)別的設(shè)計(jì)競(jìng)賽,這不僅可以加強(qiáng)同類院校之間的交流合作,也使學(xué)生獲得了許多實(shí)踐設(shè)計(jì)的機(jī)會(huì)。目前,與新余學(xué)院有意向簽訂合作的設(shè)計(jì)公司有3家,這3家公司都是新余本地知名度較高的網(wǎng)站設(shè)計(jì)公司、廣告公司,這幾家公司主要面向平面設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生,合作公司可為學(xué)院畢業(yè)班學(xué)生參加頂崗實(shí)習(xí)提供良好的實(shí)踐平臺(tái)。2013年,新余學(xué)院的目標(biāo)是在原來合作的公司基礎(chǔ)上增加不少于3家校企合作單位,為環(huán)境藝術(shù)專業(yè)學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的設(shè)計(jì)實(shí)踐平臺(tái),同時(shí)有效地提高學(xué)生實(shí)踐能力水平,使學(xué)生適應(yīng)市場(chǎng)、融入公司、服務(wù)公司。

2.項(xiàng)目式工作室的教學(xué)內(nèi)容和方法

項(xiàng)目式工作室的教學(xué)內(nèi)容是以市場(chǎng)項(xiàng)目為導(dǎo)向,對(duì)藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)實(shí)踐能力訓(xùn)練,突破傳統(tǒng)教學(xué)的填鴨式教學(xué)。學(xué)生中后期到項(xiàng)目式工作室進(jìn)行實(shí)訓(xùn)和培養(yǎng)學(xué)習(xí),都是通過完成項(xiàng)目的方式來展開的。市場(chǎng)中典型的和有實(shí)際意義的項(xiàng)目被引進(jìn)是藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)項(xiàng)目式工作室教學(xué)的核心,也是關(guān)鍵的元素。項(xiàng)目式工作室的教學(xué)方法主要體現(xiàn)為項(xiàng)目引進(jìn)前、項(xiàng)目實(shí)施中以及項(xiàng)目結(jié)束時(shí)的方法,在引進(jìn)設(shè)計(jì)項(xiàng)目前,工作室教學(xué)團(tuán)隊(duì)需要根據(jù)市場(chǎng)和教學(xué)的需要進(jìn)行全盤、綜合的設(shè)計(jì)和規(guī)劃。規(guī)劃思路應(yīng)該是先確定項(xiàng)目工作所需要的能力與學(xué)生本階段的能力培養(yǎng)相適應(yīng),然后再將設(shè)計(jì)項(xiàng)目與學(xué)生的職業(yè)能力需要的專業(yè)知識(shí)以及學(xué)生的個(gè)性發(fā)展需要結(jié)合起來處理,同時(shí)需要教學(xué)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)好項(xiàng)目質(zhì)量評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)。在設(shè)計(jì)項(xiàng)目實(shí)施中,要注重教師、設(shè)計(jì)公司骨干與學(xué)生的互動(dòng)交流,注重通過教師和設(shè)計(jì)公司骨干對(duì)學(xué)生的鼓勵(lì)、尊重和積極引導(dǎo)來發(fā)掘?qū)W生的設(shè)計(jì)能力,使學(xué)生能夠積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)。當(dāng)項(xiàng)目結(jié)束時(shí),教學(xué)團(tuán)隊(duì)需要讓學(xué)生自己獨(dú)立自主地闡述項(xiàng)目的設(shè)計(jì)思想和項(xiàng)目的形成原理,同時(shí)各學(xué)生需要分工合作完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目的推廣、展示設(shè)計(jì)等相關(guān)后續(xù)工作。

3.項(xiàng)目式工作室的教學(xué)實(shí)施

項(xiàng)目式工作室的教學(xué)實(shí)施按教學(xué)計(jì)劃的流程開展教學(xué),在教學(xué)過程中主要有如下步驟:(1)將項(xiàng)目先引入課堂,根據(jù)項(xiàng)目分析出需要講授的專業(yè)理論知識(shí)。(2)根據(jù)項(xiàng)目情況進(jìn)行進(jìn)一步的細(xì)分,并分配給學(xué)生小組。(3)各學(xué)生小組制定出細(xì)化后的項(xiàng)目計(jì)劃,并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行前期的調(diào)研和有關(guān)的資料收集工作。(4)整理、歸納、分析項(xiàng)目資料并設(shè)計(jì)出項(xiàng)目實(shí)施的方案。(5)各小組學(xué)生分工合作,各司其職,根據(jù)設(shè)計(jì)公司的程序完成項(xiàng)目,同時(shí)設(shè)計(jì)公司骨干參與并在實(shí)施的過程中提出指導(dǎo)(6)每個(gè)學(xué)生小組派出代表將本組的項(xiàng)目實(shí)施過程以及最后效果用PPT課件的方式進(jìn)行闡述,并進(jìn)行小組項(xiàng)目的自我評(píng)價(jià)。指導(dǎo)老師在這個(gè)過程提出指導(dǎo)意見,各小組根據(jù)意見進(jìn)行修改。(7)項(xiàng)目結(jié)束時(shí)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行展示,包括教師授課的課程設(shè)計(jì)、項(xiàng)目、各小組的項(xiàng)目設(shè)計(jì)等。

4.項(xiàng)目式工作室的教學(xué)評(píng)價(jià)

項(xiàng)目式工作室的教學(xué)評(píng)價(jià)跟其他教學(xué)模式評(píng)價(jià)不同,具有自己的特殊性,主要可以從以下幾個(gè)方面來評(píng)價(jià):(1)以學(xué)生的項(xiàng)目完成進(jìn)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力來評(píng)價(jià)。(2)以學(xué)生對(duì)項(xiàng)目表現(xiàn)方式的個(gè)性化、項(xiàng)目主旨的創(chuàng)造性以及項(xiàng)目應(yīng)用的可行性等創(chuàng)意思維能力來評(píng)價(jià)。(3)以學(xué)生對(duì)項(xiàng)目的了解、解決項(xiàng)目的應(yīng)變能力來評(píng)價(jià)。(4)以學(xué)生對(duì)項(xiàng)目的展示效果、主題說明等表達(dá)能力來評(píng)價(jià)。(5)學(xué)生相互評(píng)價(jià)與學(xué)生自評(píng)相結(jié)合。(6)以學(xué)生對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)全程的描繪等項(xiàng)目報(bào)告的整體效果來評(píng)價(jià)。

5.項(xiàng)目式工作室教學(xué)案例

項(xiàng)目式工作室教學(xué)首先是根據(jù)市場(chǎng)需求設(shè)計(jì)好各個(gè)具體的工作室,工作室設(shè)置既要考慮到市場(chǎng)的需求又要照顧到學(xué)校藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)教師和學(xué)生的實(shí)際情況。在設(shè)置藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)項(xiàng)目式工作室時(shí),我們對(duì)本地和附近地市的市場(chǎng)作了全面的調(diào)查和分析,最后初步確定設(shè)置網(wǎng)站設(shè)計(jì)項(xiàng)目工作室、平面設(shè)計(jì)項(xiàng)目工作室和多媒體制作項(xiàng)目工作室等。每個(gè)項(xiàng)目式工作室都有一名專職負(fù)責(zé)人和一個(gè)4到6名教師和設(shè)計(jì)公司骨干組成的教學(xué)團(tuán)隊(duì),項(xiàng)目式工作室專職負(fù)責(zé)人主要負(fù)責(zé)教學(xué)安排和項(xiàng)目的運(yùn)作管理,制定本工作室的專業(yè)項(xiàng)目方向,以迎合市場(chǎng)的需求和學(xué)生的實(shí)踐發(fā)展需求。新余學(xué)院項(xiàng)目式工作室設(shè)置情況如下表。

二、結(jié)語

藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)自我報(bào)告范文第5篇

關(guān)鍵詞:設(shè)計(jì)教育;教學(xué)理念;課程建設(shè);教學(xué)模式

一、國內(nèi)藝術(shù)設(shè)計(jì)教育現(xiàn)狀

今天,隨意瀏覽一下高校的招生網(wǎng)站,或者打開一本《高校招生指南》,就會(huì)發(fā)現(xiàn)連農(nóng)學(xué)院、商學(xué)院都開設(shè)了藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè),包括裝潢藝術(shù)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)、動(dòng)漫、服裝設(shè)計(jì)等等,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),全國有近500所本科、高職等各類層次的高等院校中開設(shè)了藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè),在讀的學(xué)生有近五萬。同時(shí),每年報(bào)考藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)的考生超過十萬。

當(dāng)前,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)革命、當(dāng)代藝術(shù)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)全球化等原因,世界各國的藝術(shù)設(shè)計(jì)教育體制產(chǎn)生了深刻的變化,新的設(shè)計(jì)教育理念已經(jīng)產(chǎn)生,但是,由于中國內(nèi)地的設(shè)計(jì)起步較晚,并且在很長(zhǎng)的時(shí)間里受計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的影響,許多高等學(xué)校的設(shè)計(jì)教育仍然顯得滯后,翻閱一些高校藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的人才培養(yǎng)方案和課程設(shè)置,藝術(shù)設(shè)計(jì)似乎就是美術(shù)加裝飾,跟不上社會(huì)發(fā)展的需要,跟創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展軌跡也明顯脫節(jié)。另外,在不斷擴(kuò)招的式的辦學(xué)中,藝術(shù)設(shè)計(jì)教育的軟硬件的準(zhǔn)備都嚴(yán)重不足,教師人數(shù)、教材、教學(xué)設(shè)備、實(shí)踐場(chǎng)所都遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了教學(xué)的需要;因?yàn)閹熧Y的欠缺,很多院校的藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)只能以美術(shù)繪畫類教師作為替代,其觀念的傳播與傳統(tǒng)的美術(shù)教育沒有太大的分別。目前,國內(nèi)設(shè)計(jì)教育的理念不清、創(chuàng)意教育能力培養(yǎng)不夠、人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)聯(lián)系不密切,有的院校即使強(qiáng)調(diào)了設(shè)計(jì)教育的特性,但也多是技能教育,與社會(huì)、市場(chǎng)、消費(fèi)嚴(yán)重脫節(jié),其培養(yǎng)人才難以適應(yīng)中國加入TWO后,對(duì)具有本土文化意識(shí)的設(shè)計(jì)人才的需要。雖然,作為世界上最大的制造大國的中國雖然擁有龐大的高等藝術(shù)設(shè)計(jì)教育體系但仍然沒有培養(yǎng)出自己的設(shè)計(jì)大師。全球都可以看看Made in China,卻幾乎不見Designed in China,中國實(shí)在缺乏自己的設(shè)計(jì)與品牌。

因此,在這樣一個(gè)關(guān)鍵的時(shí)期,中國藝術(shù)設(shè)計(jì)教育體制正面臨重組,機(jī)遇與挑戰(zhàn)共存。

二、“啟迪創(chuàng)意、注重實(shí)踐”的教學(xué)改革思路

設(shè)計(jì)不同于純藝術(shù),它的價(jià)值體現(xiàn)在通過物質(zhì)的生產(chǎn)形勢(shì),通過使用功能以提升人類生活質(zhì)素,它最終是面向大眾的,因此設(shè)計(jì)更重要的意義在于它將一種積極的文化融入創(chuàng)造性的行為中,用一句通俗的話來概括,“設(shè)計(jì)不同于純藝術(shù)的表達(dá)形式,它是為了解決問題的”。隨著技術(shù)的日新月異,人們面對(duì)泛濫的信息,顯得有些被動(dòng)而盲目。在這樣的環(huán)境中,我們所培養(yǎng)出來的設(shè)計(jì)師,不僅僅是生產(chǎn)行為的積極參與者,還應(yīng)該是肩負(fù)社會(huì)責(zé)任的自覺者:有著強(qiáng)烈的文化使命感和自省精神,以人為本,時(shí)時(shí)協(xié)調(diào)心手,協(xié)調(diào)技術(shù)理性與文化情感,在作品中喚起人們對(duì)來自于自身文明的親切回憶。

但是單純地沿襲傳統(tǒng)的人文精神,設(shè)計(jì)的發(fā)展也很難順應(yīng)時(shí)代潮流。所以,設(shè)計(jì)教育要本著專業(yè)技術(shù)與人文科學(xué)并重的宗旨,融合中華文化與世界新觀念為基礎(chǔ),發(fā)展以高素質(zhì)啟迪創(chuàng)意為本的設(shè)計(jì)專業(yè)教育,善導(dǎo)學(xué)生發(fā)揮個(gè)人創(chuàng)意思維,擴(kuò)展知識(shí)領(lǐng)域,提高文化素質(zhì)。

設(shè)計(jì),源于心,如果心無一物,設(shè)計(jì)何以附焉?但是如何將內(nèi)心的構(gòu)思表達(dá)出來呢?一一利用手,只有當(dāng)心中所激蕩的藝術(shù)創(chuàng)作靈感或藝術(shù)意象變成具體的圖稿時(shí),才能形成真正意義上的“設(shè)計(jì)”。因此,在設(shè)計(jì)教學(xué)中,要將“心手合一”作為施教方針,鼓勵(lì)學(xué)生將創(chuàng)意融入生活,著力培養(yǎng)他們的全面素質(zhì)、實(shí)踐精神及動(dòng)手能力;借助專業(yè)訓(xùn)練和通識(shí)教育的結(jié)合,以激發(fā)自我潛能,啟迪學(xué)生的設(shè)計(jì)創(chuàng)意。

以下,筆者就這一教學(xué)改革思路談一些自己的想法:

(一)課程建設(shè)的原則

課程教學(xué)是實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)模式的核心,設(shè)計(jì)專業(yè)的課程設(shè)置要在參考國外設(shè)計(jì)學(xué)院的課程計(jì)劃的基礎(chǔ)上,結(jié)合目前國內(nèi)設(shè)計(jì)教育的現(xiàn)狀,重新設(shè)計(jì)課程計(jì)劃并編寫最新的課程內(nèi)容,開設(shè)具有中國特色的現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計(jì)課程。課程要特別強(qiáng)調(diào)創(chuàng)意的訓(xùn)練、中國文化的修養(yǎng)及學(xué)生的實(shí)踐能力。

1,強(qiáng)調(diào)創(chuàng)意思維訓(xùn)練:課程內(nèi)容可以從創(chuàng)意思維訓(xùn)練和素質(zhì)能力培養(yǎng)兩個(gè)基本點(diǎn)著手,探索思維發(fā)散性、靈活性和獨(dú)創(chuàng)性的培訓(xùn),開設(shè)《創(chuàng)意構(gòu)思及視覺傳意》等課程,從直線思維、水平思維及立體思維等不同的思考模式中激發(fā)學(xué)生的好奇心、冒險(xiǎn)精神及想象力:同時(shí)。要將創(chuàng)意思維訓(xùn)練貫穿在各專業(yè)課程教學(xué)中,挖掘?qū)W生創(chuàng)新潛能,啟發(fā)學(xué)生創(chuàng)意思維,提升學(xué)生創(chuàng)新能力。

2,在跨文化教育中融入人文精神的培養(yǎng):開設(shè)《中國文化與藝術(shù)思想》、

《藝術(shù)考察》等課程,讓學(xué)生了解豐富的中國文化,培養(yǎng)其人文情懷;同時(shí),開設(shè)《中國及西方設(shè)計(jì)大師作品評(píng)析》、

3,推行以實(shí)踐為宗旨的開放教育:加強(qiáng)學(xué)校教育與社會(huì)溝通,把過去“封閉型”的辦學(xué)模式變?yōu)椤伴_放型”的辦學(xué)模式,以學(xué)生為主體,將實(shí)際的項(xiàng)目引入課程教學(xué)中,加強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力,逐步建立一種主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需要的運(yùn)作機(jī)制。

(二)教學(xué)手段的改革

1,設(shè)計(jì)教學(xué)新模式的基本特征:實(shí)踐性與開放性、互動(dòng)性與娛樂性、多媒體演示。

2,設(shè)計(jì)專題課(工作坊)的創(chuàng)新設(shè)計(jì)教學(xué)模式,

“工作坊(w。rksh。p)”是一個(gè)多人數(shù)共同參與的場(chǎng)域與過程,讓參與者在參與的過程中能夠相互對(duì)話溝通、共同思考、進(jìn)行調(diào)查與分析、提出方案或規(guī)劃,并一起討論讓這個(gè)方案如何推動(dòng),甚至可以實(shí)際行動(dòng)。在工作坊模式的教學(xué)過程中,老師和學(xué)生在反映設(shè)計(jì)活動(dòng)的環(huán)境中,針對(duì)模擬的或真實(shí)的課題,以不同形式做多方面思維,從不同角度展開想象,提出問題,將各方面的知識(shí)、信息、材料加以綜合運(yùn)用,共同負(fù)責(zé)工作坊“產(chǎn)品的全程生產(chǎn)”。在這樣的教學(xué)活動(dòng)中,實(shí)現(xiàn)了課程間的交叉與整合,學(xué)生能夠更加融會(huì)貫通地將不同學(xué)科分支的知識(shí)有機(jī)組合起來,為知識(shí)向能力的轉(zhuǎn)化打下基礎(chǔ)。同時(shí),促進(jìn)學(xué)生實(shí)戰(zhàn)能力、創(chuàng)新能力、協(xié)作能力和綜合素質(zhì)的全面提高,融合產(chǎn)、學(xué)、研為一體。

3。建立以學(xué)生為中心的互動(dòng)式教學(xué)組織形式:摒棄“填鴨式”教學(xué)模式,引進(jìn)新教學(xué)模式、革新課程教學(xué)方法,從而建立以“學(xué)生為中心的交互式教學(xué)組織形式”。在課堂教學(xué)中,老師們抓住“設(shè)計(jì)”的基點(diǎn),倡導(dǎo)培養(yǎng)學(xué)生在課堂上當(dāng)堂“動(dòng)腦”一一出創(chuàng)意,

“動(dòng)手”一一出草圖的“心手合一”的創(chuàng)作習(xí)慣。老師出選題,學(xué)生當(dāng)場(chǎng)設(shè)計(jì),并上臺(tái)講述自己的構(gòu)思,回答同學(xué)和老師的提問,課堂里永遠(yuǎn)氣氛熱烈、溝通融洽,時(shí)時(shí)有靈感的進(jìn)發(fā)和智慧火花的碰撞,使學(xué)生充分體驗(yàn)到學(xué)習(xí)的快樂,也獲得了開啟思維、讓想象力盡情發(fā)揮的空間,在這種小組討論式、互

動(dòng)式的課堂環(huán)境下,學(xué)生的主體參與意識(shí)被極大的激發(fā),不但恢復(fù)了“教”與“學(xué)”和諧發(fā)展的本來面貌,而且還達(dá)到真正意義上的激活老師與學(xué)生之間的思維雙向互動(dòng)的教學(xué)效果。

4,運(yùn)用多媒體手段探索新型教學(xué)手段:鼓勵(lì)教師利用多媒體技術(shù),

力求學(xué)科課程教學(xué)與多媒體和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的全面整合,系統(tǒng)、多視角地將最新設(shè)計(jì)風(fēng)格、最優(yōu)秀的設(shè)計(jì)理念和思維方式傳遞給學(xué)生,同時(shí)輔以嶄新靈活的教學(xué)方式,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)意思維及自主性,鼓勵(lì)學(xué)生將學(xué)習(xí)融入生活中。

5,突出教學(xué)過程的系統(tǒng)性:在教學(xué)過程中推行系統(tǒng)性,使學(xué)生通過設(shè)計(jì)構(gòu)思、設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)發(fā)展、設(shè)計(jì)講評(píng)幾個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié),完成對(duì)整體教學(xué)內(nèi)容的掌握,教師通過系統(tǒng)性教學(xué)達(dá)到引導(dǎo)學(xué)生、挖掘潛能的目的。教學(xué)過程的系統(tǒng)性有利于調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。設(shè)計(jì)進(jìn)展手冊(cè)和設(shè)計(jì)報(bào)告書是教學(xué)過程系統(tǒng)性的一個(gè)重要部分,設(shè)計(jì)進(jìn)展手冊(cè)中翔實(shí)記錄了學(xué)生設(shè)計(jì)思維的發(fā)展軌跡和教師指導(dǎo)學(xué)生的過程,設(shè)計(jì)報(bào)告書是學(xué)生設(shè)計(jì)思考概括展現(xiàn)的成果。

6,

倡導(dǎo)設(shè)計(jì)講評(píng)的開放性:設(shè)計(jì)講評(píng)是訓(xùn)練學(xué)生表達(dá)能力、溝通能力、推銷自己能力的重要階段,為學(xué)生今后進(jìn)入市場(chǎng)做準(zhǔn)備,設(shè)計(jì)講評(píng)也是開放辦學(xué)的一種方式,設(shè)計(jì)教學(xué)的好壞,由業(yè)內(nèi)人士、教師、學(xué)生來評(píng)判,建立設(shè)計(jì)教育與社會(huì)、企業(yè)的聯(lián)系,使設(shè)計(jì)教育更貼近市場(chǎng)。

(三)設(shè)計(jì)產(chǎn)、學(xué)、研一體化的探索

設(shè)計(jì)教育要始終與社會(huì)生產(chǎn)發(fā)展相適應(yīng),同經(jīng)濟(jì)科技建立更直接、更緊密的聯(lián)系,跟企業(yè)、產(chǎn)業(yè)部門取得進(jìn)一步的合作,使設(shè)計(jì)人才培養(yǎng)、課程策劃、學(xué)科建設(shè)方面能夠更充分地考慮到社會(huì)的實(shí)際需要。

1實(shí)踐課程教學(xué);改變傳統(tǒng)封閉式教學(xué)體系,在教學(xué)中加強(qiáng)應(yīng)用項(xiàng)目的設(shè)計(jì),并積極組織學(xué)生參與社會(huì)實(shí)踐項(xiàng)目,使學(xué)生的設(shè)計(jì)能力和市場(chǎng)實(shí)際項(xiàng)目的需要得到有機(jī)結(jié)合,從而使學(xué)生得到充分鍛煉。同時(shí),在教學(xué)中有意識(shí)地增加一些探索性課題,讓學(xué)生能夠?qū)⒁恍┣罢靶缘恼n題和社會(huì)的具體項(xiàng)目結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合。特別是高年級(jí)課程以科學(xué)性和市場(chǎng)結(jié)合為主,強(qiáng)調(diào)理論聯(lián)系實(shí)踐。確立以課題為主的設(shè)計(jì)教學(xué)模塊。重在挖掘設(shè)計(jì)的寬度和深度。其次,在教學(xué)過程中穿插一些項(xiàng)目設(shè)計(jì)和設(shè)計(jì)比賽活動(dòng),可以逐漸培養(yǎng)起學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)過程的自我組織能力,從而激發(fā)他們的情感,開發(fā)他們的創(chuàng)新潛能,變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí),變模仿性設(shè)計(jì)為創(chuàng)造性設(shè)計(jì)。

2。成立設(shè)計(jì)小組或者工作室:充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì),設(shè)立設(shè)計(jì)小組或者工作室,支持及負(fù)責(zé)整個(gè)學(xué)校的活動(dòng)設(shè)計(jì)宣傳,亦為學(xué)校其它部門的項(xiàng)目提供專業(yè)意見。設(shè)計(jì)工作室可以作為教學(xué)及科研成果產(chǎn)業(yè)化的接口單位,與企業(yè)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系、爭(zhēng)取較大型企業(yè)方案,成為教學(xué)部門與社會(huì)其它單位及產(chǎn)業(yè)的溝通橋梁,同時(shí),設(shè)計(jì)工作室還可以作為一個(gè)教學(xué)實(shí)踐場(chǎng)所,為學(xué)生提供更多的動(dòng)手機(jī)會(huì),從而更好地培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)能力,

2,建立校外實(shí)習(xí)基地,開展校企合作:高等教育要走產(chǎn)學(xué)結(jié)合發(fā)展道路,因此,要與校外公司、企業(yè)建立聯(lián)系,爭(zhēng)取建立一定數(shù)量的校外實(shí)訓(xùn)基地。同時(shí),要通過企業(yè)與社會(huì)需求緊密結(jié)合,了解業(yè)對(duì)人才結(jié)構(gòu)和知識(shí)提升的需求;與企業(yè)合作開展應(yīng)用研究,使企業(yè)能參與學(xué)校的改革與發(fā)展,使學(xué)校在校企合作中創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。

(四)師資隊(duì)伍建設(shè)的新思維

由于當(dāng)前教育管理制度的僵化,造成了藝術(shù)設(shè)計(jì)類型的教師資源枯竭、課程老化、僵化。目前藝術(shù)設(shè)計(jì)教育體系的建造不是因?yàn)樾枰@些課程才開設(shè),而是沿襲過去的習(xí)慣、按照現(xiàn)有人員的能力而開設(shè)的。原因有二:固定人員超多、教師的惰性,高等設(shè)計(jì)學(xué)院成了養(yǎng)尊處優(yōu)的場(chǎng)所,沒有生氣,缺少創(chuàng)新思維。藝術(shù)設(shè)計(jì)教育最大的特點(diǎn),就是要隨市場(chǎng)、產(chǎn)業(yè)的變化而隨機(jī)應(yīng)變。以商業(yè)攝影來說。雖然基本原理相似,但是現(xiàn)在數(shù)碼發(fā)展如此之快,如何迅速在攝影教學(xué)里面添入數(shù)碼部分,不僅僅是個(gè)技術(shù)問題,還是一個(gè)概念轉(zhuǎn)變的問題。單靠現(xiàn)有學(xué)校的這些教師是無法如此迅速地改變內(nèi)容的。

藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)應(yīng)該建立“雙師素質(zhì)”教師團(tuán)隊(duì),鼓勵(lì)專任教師利用課余或者假期到行業(yè)企業(yè)參加實(shí)踐工作,并能形成一定的制度。同時(shí),引進(jìn)行業(yè)、企業(yè)的設(shè)計(jì)總監(jiān)、設(shè)計(jì)師擔(dān)任實(shí)踐課程的教學(xué)工作;或者在一門課程中由專任教師講授理論部門,專業(yè)設(shè)計(jì)師帶著實(shí)際的項(xiàng)目來指導(dǎo)學(xué)生的實(shí)踐,

三、結(jié)束語

具理解能力,汲養(yǎng)、消化、終身學(xué)習(xí):

具思考能力,獨(dú)立、自覺、主動(dòng)積極:

具判斷能力,辨別是非輕重、短暫與永恒;

具表達(dá)能力,談吐、寫作、融匯中西;

具分析能力,批判性、系統(tǒng)化的解決問題:

具創(chuàng)造能力,承傳、創(chuàng)新、追求原創(chuàng);

具合作能力,互動(dòng)溝通,跨學(xué)科、跨文化互動(dòng):

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