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一、*年度政務(wù)公開工作開展情況

（一）完善制度，政務(wù)公開工作開展有保證

上半年，我局圍繞政務(wù)公開工作的制度化、規(guī)范化、目錄化、日?；?，通過夯實制度基礎(chǔ)和運轉(zhuǎn)機制基礎(chǔ)，扎實推進政務(wù)公開工作。一是加強組織領(lǐng)導。為深入貫徹落實省國稅局和市委、市政府政務(wù)公開布署，加強全市國稅系統(tǒng)政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導，我局成立了以局長為組長，其他局領(lǐng)導為副組長的政務(wù)公開領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，由辦公室負主責，監(jiān)察室協(xié)助。二是完善政務(wù)公開制度。制定并下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)*市國家稅務(wù)局系統(tǒng)政務(wù)公開實施方案的通知》（梅國稅辦發(fā)[*]30號），形成了《*市國稅系統(tǒng)辦稅公開（對外）事項表》、《*市國稅系統(tǒng)辦稅公開（對內(nèi)）事項表》，對政務(wù)公開的內(nèi)容和形式做出了具體規(guī)定。

（二）資源整合，政務(wù)公開工作開展有推進

在制定制度的基礎(chǔ)上，我局深入開展網(wǎng)絡(luò)資源整合工作，深入推進辦稅、人事財務(wù)、決策為主要內(nèi)容的政務(wù)公開。

辦稅公開方面，成立領(lǐng)導機構(gòu)，依據(jù)《廣東省國稅系統(tǒng)辦稅公開事項表》“公開具體事項”對應(yīng)的“責任部門”，各負其責，密切配合；做好辦稅公開載體的配置，集中采購電子顯示屏1套和觸摸屏26臺，在縣級局辦稅服務(wù)廳設(shè)置電子顯示屏和電子觸摸屏，基層分局設(shè)置電子觸摸屏進行公布辦稅公開項目;縣級局辦稅服務(wù)廳設(shè)置一臺能夠與省局、市局網(wǎng)站連接的計算機。目前，全面推行辦稅公開工作正在按計劃開展。為了避免重復勞動而造成不必要的人力資源浪費，待省局統(tǒng)一的公開內(nèi)容制作完成后，我局再按政務(wù)公開的程序要求，在*國稅網(wǎng)站加入本級的公開項目即可上線運行。

人事財務(wù)公開方面，將工作人員任免、考核、獎懲、培訓學習、評先評優(yōu)等情況按照相關(guān)規(guī)定進行公開，根據(jù)《國家稅務(wù)局系統(tǒng)財務(wù)公開暫行辦法》制定了《*國家稅務(wù)局機關(guān)財務(wù)公開實施辦法》，對財務(wù)公開的內(nèi)容、范圍、形式和時間等作出了詳細的規(guī)定。遵循依法公開、實事求是、注重實效、突出重點的原則，對內(nèi)公開了*年度預算執(zhí)行和*年“二下”預算分配、*年“一上”和“二上”預算控制數(shù)經(jīng)費決算情況、日常收支余情況、基建立項和招投標等情況、*年度內(nèi)部審計情況和*年內(nèi)部審計計劃、行政單位資產(chǎn)清查結(jié)果和今年實施的政府采購情況等。以局長辦公會形式公開、日常經(jīng)費收支余情況，公告了對梅江、豐順、蕉嶺和大埔4個單位*年1月至*年6月的預算管理、基本建設(shè)管理、專項經(jīng)費管理、固定資產(chǎn)管理、政府采購和內(nèi)控制度等方面的財務(wù)情況。

決策公開方面，對年初工作規(guī)劃、年度總體目標進行公開，對領(lǐng)導工作指示、決策等進行及時報道。同時加強了基層單位政務(wù)公開平臺建設(shè)，各縣（市、區(qū)）局及各稅務(wù)分局均設(shè)立了政務(wù)公開欄。

（三）創(chuàng)新形式，政務(wù)公開工作開展有平臺

在政務(wù)公開工作的開展推進中，我局注意采取多種有效形式逐步對內(nèi)公開關(guān)系干部職工切身利益的事項，對外公開納稅人關(guān)心關(guān)注的事項，將政務(wù)公工作逐步引上軌道。在會議、文件等形式的基礎(chǔ)是，創(chuàng)新思路，開創(chuàng)政務(wù)公開方式新的平臺。一是網(wǎng)站應(yīng)用初步展開。在*國稅門戶網(wǎng)站開設(shè)政務(wù)公開專欄，利用網(wǎng)絡(luò)資源搞好政務(wù)公開。利用網(wǎng)站長年公開*國稅機構(gòu)設(shè)置及領(lǐng)導分工情況。網(wǎng)站的特殊性及寬廣性方便我們迅捷、及時地做好文件、辦稅指南、廉政建設(shè)等各項政務(wù)公開事項。此外，及時回復稅企互動納稅人的問題占所有提問的60%以上,最大限度地發(fā)揮網(wǎng)站優(yōu)勢。二是新聞信息公開與內(nèi)部信息刊物公開結(jié)合。今年對外，及時稅務(wù)新聞121條,圖片30張；對內(nèi),至12月中旬,編發(fā)內(nèi)部信息刊物《*國稅動態(tài)》27期、《情況交流》42期，及時有效地做好了面對全系統(tǒng)的政務(wù)公開工作。三是局長接訪日有序開展。按市委要求，我局建立了局長接訪日制度，每月15日定為局長接訪日，設(shè)立群眾來訪接室，每次安排局長、相關(guān)業(yè)務(wù)科室負責人及分管局領(lǐng)導負責接訪群眾工作。自9月15日開展以來，已經(jīng)展開了四期“局長接訪日”工作，尚未有納稅人前來反映問題。

（四）加強監(jiān)督，政務(wù)公開工作開展有落實

政務(wù)公開工作開展以來，我們?nèi)w國稅干部都能履行政務(wù)公開責任的自覺性，充分認識到實行政務(wù)公開是實踐“*”重要思想、樹立和落實科學發(fā)展觀的具體體現(xiàn)，是實現(xiàn)依法治國基本方略、加強社會主義民主政治建設(shè)、構(gòu)建社會主義和諧社會的重要途徑，是加強黨風廉政建設(shè)、從源頭上預防腐敗的治本之策，是主動接受社會監(jiān)督、促進國稅機關(guān)職能轉(zhuǎn)變和依法行政的重要措施，以思想先行帶動工作到位。在提高認識的基礎(chǔ)上，加強監(jiān)督，完善考評制度，加強督促檢查，確保了要求公開事項都能做到有立項、有審批、依時限形式公開。

一是健全工作機制，完善責任監(jiān)督體制。要求各科室主要負責人擔負起本部門政務(wù)公開第一責任人職責；分管領(lǐng)導要履行相應(yīng)的政務(wù)公開職責；科室專人負責本科室政務(wù)公開的組織協(xié)調(diào)工作。建立起有部署、檢查、總結(jié)、追究的政務(wù)公開工作機制，精心組織，認真實施，確保政務(wù)公開工作順利推行。

二是開展定期考評。按照市局《轉(zhuǎn)以關(guān)于印發(fā)廣東省國家稅務(wù)局系統(tǒng)政務(wù)公開考評辦法的通知》（梅國稅辦發(fā)[*]10號）文件，擬定年終考核方案，對各級縣（市、區(qū)）局政務(wù)公開工作進行考評。通過考評，對領(lǐng)導重視、措施有力、成效明顯的單位和工作努力的個人給予表揚；對推行政務(wù)公開措施不力甚至違反政務(wù)公開規(guī)定的單位和個人，視情節(jié)進行批評教育或責任追究。

二、存在問題

在督促檢查中，發(fā)現(xiàn)在政務(wù)公開工作開展中，還是存在一些問題。

（一）在思想認識層面，政務(wù)公開觀念有待進一步深化。部分同志對政務(wù)公開工作缺乏必要的認識和思想準備，僅把政務(wù)公開當作一項事務(wù)性、階段性的工作，因而少數(shù)單位和個人在政務(wù)公開工作上不同程度存在隨意性和間斷性，該公開的不公開，能少公開就不多公開，或者只公開結(jié)果不公開過程，馬虎應(yīng)付，搞神秘化。其根源在于義務(wù)意識淡薄，思想認識問題是存在問題中最大、最突出的問題。

（二）政務(wù)公開工作和日?；⒁?guī)范化的要求還存在一定差距。一是發(fā)展不平衡。政務(wù)公開做得好的，內(nèi)容全面，形式多樣，運行規(guī)范。但也有單位仍在起步階段，更新緩慢，信息量少，渠道不暢，效果不明顯。二是廣度和深度不夠。辦稅公開方面，雖然有全面公開的內(nèi)容和要求，但并沒有完全落實到位。三是技術(shù)和物質(zhì)支持沒有發(fā)揮出整合效應(yīng)。公開形式之間缺少內(nèi)在聯(lián)系，缺乏人員、資金保障。已啟用的電子顯示觸摸屏、宣傳手冊、專欄公告等公開形式，內(nèi)容少，更新慢，未充分發(fā)揮應(yīng)有作用。