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摘要：在時代不斷進(jìn)步的當(dāng)今社會，互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)得到了較好的發(fā)展機遇，大數(shù)據(jù)分析技術(shù)也得以不斷發(fā)展，并逐漸融入到人們生活的各個部分，方便了人們的日常生活和工作。此外，在方便人們生活的同時也為各個行業(yè)的發(fā)展帶來了全新的數(shù)據(jù)分析模式，人社系統(tǒng)也不例外?；诖?，本文對人社系統(tǒng)大數(shù)據(jù)應(yīng)用的信息化建設(shè)的實際狀況進(jìn)行了深入探究，并詳細(xì)闡述在人社系統(tǒng)中應(yīng)用大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢，進(jìn)而為人社系統(tǒng)大數(shù)據(jù)應(yīng)用的信息化建設(shè)提出幾點切實可行的建議。

關(guān)鍵詞：人社系統(tǒng)；大數(shù)據(jù)應(yīng)用；信息化建設(shè)；便捷性

從當(dāng)前人社系統(tǒng)開展的實際工作來看，其內(nèi)部信息量龐大，甚至可以說涉及到每個人一生的各種信息，因此，將這些信息進(jìn)行統(tǒng)一的歸納整理，進(jìn)而形成完善的數(shù)據(jù)分析體系，能夠為開展相應(yīng)的工作提供了更多的便利?；诖?，在這龐大的信息背景下，對人社系統(tǒng)進(jìn)行基于大數(shù)據(jù)技術(shù)下的信息化建設(shè)工作是十分必要的，也是時展的必然趨勢。

一、大數(shù)據(jù)的具體含義

第一，在對大數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合性的深入研究工作后可以得知，其涵蓋的內(nèi)容較為抽象，沒有直觀的具體內(nèi)容，并且數(shù)據(jù)量較為龐大；第二，大數(shù)據(jù)是傳統(tǒng)數(shù)據(jù)處理模式，無法在一定時間內(nèi)運用傳統(tǒng)的IT技術(shù)和硬件設(shè)備開展數(shù)據(jù)處理工作而產(chǎn)生的新型數(shù)據(jù)處理模式，進(jìn)而使得人們的生活、生產(chǎn)以及學(xué)習(xí)變得更加便捷。

二、人社系統(tǒng)大數(shù)據(jù)應(yīng)用信息化建設(shè)的層次

從實際情況來看，人社大數(shù)據(jù)是依靠人社部門實施的具體工作，但是，它也不只是依靠人社部門進(jìn)行實施，因此，依照實施主體和各類數(shù)據(jù)資源的具體來源上的不同，可以將人社大數(shù)據(jù)應(yīng)用的信息化建設(shè)工作簡單分為宏觀、微觀以及中觀三個大不相同的層次。

(一)宏觀層次

具體來說，宏觀層面上的人社大數(shù)據(jù)應(yīng)用是指相關(guān)人社部門結(jié)合時展的趨勢，利用一些新型的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開展的各項公共服務(wù)工作，并建立與之相對應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)而在開展工作時與自身的網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)中心進(jìn)行有機融合，從而開展更加全面且科學(xué)的數(shù)據(jù)處理工作，并使得相關(guān)決策工作變得更具科學(xué)性和細(xì)致性，因此，宏觀層次的人社大數(shù)據(jù)是一種需要依靠網(wǎng)絡(luò)才能開展的數(shù)據(jù)處理模式。從人社大數(shù)據(jù)在宏觀層次上存在的特征來看，最為明顯的特征是在信息資源的獲取和修訂方面更加具有及時性，傳統(tǒng)模式下的人社平臺數(shù)據(jù)的收集工作，多是依靠人工開展的，就使得這些就業(yè)信息很難進(jìn)行及時的更新。在針對一些到年齡限制的人口進(jìn)行就業(yè)調(diào)查時，也多是采用入戶調(diào)查的方式進(jìn)行信息收集工作，但是這些人員的就業(yè)存在著較大的變動，因此，在一定程度上制約了人社部門信息資源收集的準(zhǔn)確性，并且這些人員的動態(tài)變化往往發(fā)生在人社部門的信息收集工作之后，依靠網(wǎng)絡(luò)開展的人社資源收集工作就會使相關(guān)工作開展的更加便捷，并且還能在一定程度上督促相關(guān)部門及時的開展信息更新工作，從而有效地改善了傳統(tǒng)模式下人社部門工作的不足。對沒有被記錄到當(dāng)今社會人社系統(tǒng)的人口，開展一些針對性的處理工作，并將其進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃，以便開展后續(xù)的信息收集工作。在有些中斷了社保繳費、遠(yuǎn)離城市，脫離了人社部門的統(tǒng)一管理的人群中，使用傳統(tǒng)的人社部門工作模式開展相關(guān)工作，很難讓這類人員能夠及時的了解到相關(guān)工作的內(nèi)容，但是隨著信息技術(shù)的發(fā)展，人社部門開展各項工作也逐漸與信息技術(shù)相結(jié)合，這使得群眾在網(wǎng)上填寫身份證或者手機號就可以了解到相關(guān)的人社業(yè)務(wù)，進(jìn)而在一定程度上促進(jìn)了人社部門工作效率的提升。

(二)微觀層次

從微觀的角度來看人社大數(shù)據(jù)的具體應(yīng)用工作是指人社相關(guān)部門利用各類數(shù)據(jù)中心，對群眾的就業(yè)、社保、勞動關(guān)系等信息進(jìn)行實時的監(jiān)管，并以此為基礎(chǔ)，對這些信息開展嚴(yán)格的分析處理工作。從人社部門各項工作的落實情況來看，其在微觀層次上的工作規(guī)模是十分龐大的，就拿社?？▉碚f，其覆蓋的人群總數(shù)占了全國人口的百分之八十以上，并且每張社?？ǘ继N含著大量的人員數(shù)據(jù)信息，可以看出人社部門所承載的數(shù)據(jù)量有多么龐大。其次，這些數(shù)據(jù)還具有較高的真實性，因為，這些龐大的數(shù)據(jù)信息多是由各級人社部門所收集的，并且經(jīng)過專業(yè)且嚴(yán)格的數(shù)據(jù)審核的，所以這些信息的真實性都被證實。最后，人社部門在開展這類工作時，要以自身系統(tǒng)的龐大為基礎(chǔ)，進(jìn)而對這些龐大的信息資源開展嚴(yán)格且系統(tǒng)的分析工作。

(三)中觀層次

中觀層次具體指的是人社部門在開展具體工作時與其他部門開展的數(shù)據(jù)交換合作，進(jìn)而掌握更多的人口信息數(shù)據(jù)資源，并為各項依托信息資源進(jìn)行的決策工作提供更加有力的支持，這類信息的主要來源是政府的各級部門，屬于公共數(shù)據(jù)共享的一種。人社部門在中觀層次上最為明顯的特征是有效的節(jié)省了相關(guān)資源，并且采用信息互通的合作方式，使人社部門的數(shù)據(jù)資源信息更加龐大。這種類型的資源擴(kuò)充在很大程度上節(jié)省了人社部門的人力、物力以及財力。由于這些信息的來源是其他政府部門，這就使得這些信息具有較高的準(zhǔn)確性，并且人社部門在開展具體工作時還可根據(jù)這些信息對自身原有的數(shù)據(jù)資源進(jìn)行更加準(zhǔn)確的修改，進(jìn)而保障了相關(guān)決策工作的科學(xué)性，除此之外，這些相對應(yīng)的管理工作往往超出了人社部門開展管理工作的具體內(nèi)容。

三、人社系統(tǒng)大數(shù)據(jù)與應(yīng)用的信息化建設(shè)意義

(一)有利于資源高效運用

在開展信息化建設(shè)工作時，資源優(yōu)化組合是其開展后續(xù)工作的重要基礎(chǔ)，也是信息化建設(shè)工作的最終發(fā)展目標(biāo)，人社部門在開展各類服務(wù)業(yè)務(wù)時，需要依賴于強大的網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)，只有這樣才能使自身的資源實現(xiàn)更高質(zhì)量的優(yōu)化重組，從而促進(jìn)人社部門信息建設(shè)一體化目標(biāo)的實現(xiàn)，這種應(yīng)用模式不僅能夠使人社部門的資金運用能夠更具針對性，還可以避免人社系統(tǒng)大數(shù)據(jù)應(yīng)用信息化建設(shè)工作出現(xiàn)分散性，進(jìn)而達(dá)到更好的資源整合效果。

(二)有利于為社會公眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)

開展各類服務(wù)工作時，以人社系統(tǒng)實現(xiàn)自身一體化的建設(shè)目標(biāo)為基礎(chǔ)，能夠使人社部門開展的各類工作更具科學(xué)合理性，并且能夠幫助用人單位在開展人才招聘工作時能夠更加準(zhǔn)確的招聘到自身發(fā)展所需的各類人才。社會公眾也能通過利用這中一體化的服務(wù)模式更加便利的辦理各項業(yè)務(wù)，可以說，人社系統(tǒng)一體化平臺的建設(shè)不僅在較大程度上提升了相關(guān)工作的工作效率，還推動了人社部門服務(wù)水平的提升，進(jìn)而為社會群眾提供了更加便利的業(yè)務(wù)辦理流程。

(三)有利于完善人社城鄉(xiāng)體系

在當(dāng)前時代背景下，隨著社會環(huán)境的不斷變化，人口就業(yè)變動率較大，為此，國家為了有效的解決這類問題，正積極地構(gòu)建城鄉(xiāng)就業(yè)統(tǒng)籌和社會保障相關(guān)內(nèi)容相融合的新型體系，并保障這類公共服務(wù)體系所涵蓋的范圍能夠更加廣泛，相對于城市的人社系統(tǒng)工作的效率來看，農(nóng)村所接受的人社服務(wù)相對較少，人社系統(tǒng)大數(shù)據(jù)應(yīng)用信息化建設(shè)工作的成功，使得人社相關(guān)業(yè)務(wù)的開展更具現(xiàn)代化，進(jìn)而更加全面地滿足各類人群對人社部門開展各項業(yè)務(wù)的實際需求。人社系統(tǒng)大數(shù)據(jù)應(yīng)用信息化建設(shè)工作的完成，不僅能夠保障相關(guān)工作的高效性，還能對基層人社工作人員的工作內(nèi)容起到一定的強化作用，從而更好地調(diào)動農(nóng)村居民參與人社相關(guān)工作的積極性，并保障了人社部門各類業(yè)務(wù)在農(nóng)村基層開展的質(zhì)量，使得農(nóng)村的人社體系大數(shù)據(jù)應(yīng)用的信息化建設(shè)能夠?qū)崿F(xiàn)與城市同步進(jìn)行的發(fā)展目標(biāo)。

(四)有利于人社工作的科學(xué)進(jìn)行

在人社部門的工作體系中，常常會因為缺少高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)信息收集手段和同基層信息難以實現(xiàn)數(shù)據(jù)信息資源互通，導(dǎo)致這些基層部門經(jīng)常出現(xiàn)數(shù)據(jù)信息資源丟失或分布較為零散的現(xiàn)象，進(jìn)而使得人社部門在開展相關(guān)工作時很難對這些數(shù)據(jù)資源信息實現(xiàn)精準(zhǔn)把控，并逐漸導(dǎo)致人社部門難以開展一些有效的數(shù)據(jù)分析工作，最終使得相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理和管理工作難以具有較高的準(zhǔn)確性。而人社系統(tǒng)大數(shù)據(jù)應(yīng)用的信息一體化建設(shè)平臺的出現(xiàn)，能夠幫助相關(guān)人員實現(xiàn)對各類數(shù)據(jù)信息進(jìn)行及時的監(jiān)督管理，并有效避免了在信息收集過程中出現(xiàn)的各類資源的損耗問題，進(jìn)而在開展相關(guān)工作時能夠給予各類信息更加精準(zhǔn)的分析工作，從而使人社部門開展各類服務(wù)業(yè)務(wù)時能夠更加精準(zhǔn)且高效。

四、結(jié)束語

綜上所述，在社會不斷發(fā)展，時代不斷進(jìn)步，就業(yè)社保環(huán)境不斷變化的大背景下，人社部門必須緊隨時展的步伐，建設(shè)出更具現(xiàn)代化的服務(wù)平臺。人社部門在開展大數(shù)據(jù)應(yīng)用平臺的建設(shè)工作時，要把人社數(shù)據(jù)的整合工作以及新數(shù)據(jù)信息共享工作當(dāng)做建設(shè)的基礎(chǔ)，將大數(shù)據(jù)的應(yīng)用分析能力當(dāng)做平臺建設(shè)的內(nèi)涵，并堅持為人民服務(wù)的建設(shè)方向，在開展建設(shè)工作時著重強調(diào)信息化建設(shè)平臺整體性的重要作用，進(jìn)而保障人社部門能夠?qū)崿F(xiàn)健康可持續(xù)化的發(fā)展目標(biāo)，這不單單是社會對人社服務(wù)的基本要求，也是時展的必然趨勢。為此，人社部門要緊隨時展的節(jié)奏，加快人社系統(tǒng)大數(shù)據(jù)應(yīng)用和信息化建設(shè)工作的步伐。

作者：秦真安 單位：江蘇省徐州市豐縣人力資源和社會保障局信息中心