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電氣工程專業(yè)的人才培養(yǎng)研究

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電氣工程專業(yè)的人才培養(yǎng)研究

一、國內(nèi)外研究生創(chuàng)新能力培養(yǎng)現(xiàn)狀

教育部在教研中提出要實(shí)施研究生教育創(chuàng)新計劃,加強(qiáng)研究生創(chuàng)新能力培養(yǎng)。國務(wù)委員、國務(wù)院學(xué)位委員會主任委員陳至立在國務(wù)院學(xué)位委員會第25次會議上提出:“以增強(qiáng)研究生創(chuàng)新能力為核心,提高研究生教育質(zhì)量,為建設(shè)創(chuàng)新型國家和人力資源強(qiáng)國培養(yǎng)大批優(yōu)秀創(chuàng)新人才?!痹诘谌龑弥型獯髮W(xué)校長論壇上,原教育部部長周濟(jì)也提出:“要建立以科學(xué)研究為主導(dǎo)的導(dǎo)師負(fù)責(zé)制,實(shí)行與科學(xué)研究緊密聯(lián)系的導(dǎo)師資助制”。在這些思想的指導(dǎo)下,全國各省市的高校、科研院所等紛紛參與研究生的培養(yǎng)模式和教育創(chuàng)新計劃。中科院數(shù)學(xué)所提出了“四所一系”和“寓教于研”的構(gòu)想,探索研究生培養(yǎng)的新模式。山東大學(xué)提出了“一個學(xué)生,兩個導(dǎo)師,三種經(jīng)歷”的創(chuàng)新研究生培養(yǎng)機(jī)制。前浙江大學(xué)校長楊衛(wèi)教授提出了研究生教育應(yīng)追求“協(xié)同式創(chuàng)新”。此外,美、英、德、日等國的培養(yǎng)模式也為我國研究生教育的改革和發(fā)展提供了借鑒與參考。美國著名高等教育專家伯頓•克拉克認(rèn)為:德國的大學(xué)是“研究所型大學(xué)”,學(xué)徒式培養(yǎng)模式;美國的大學(xué)是“研究生院型大學(xué)”,專業(yè)式培養(yǎng)模式;日本的大學(xué)是“應(yīng)用型大學(xué)”,協(xié)作式培養(yǎng)模式。在理論上,美國賓夕法尼亞大學(xué)的羅伊教授建議由大學(xué)的教授和企業(yè)家來共同培養(yǎng)研究生。加拿大阿爾伯塔大學(xué)名譽(yù)校長羅德里克•弗雷澤博士就研究生創(chuàng)新能力培養(yǎng)提出:學(xué)生都具備內(nèi)在的創(chuàng)造力,而大學(xué)恰恰是發(fā)掘這種創(chuàng)造力的地方;要鼓勵學(xué)生與教授在知識點(diǎn)上進(jìn)行辨析,在思想上進(jìn)行交流。教授要把科研中的快樂與學(xué)生分享,將學(xué)生的思想帶到科研中,感受到研究的快樂。最后是在教師與學(xué)生之間創(chuàng)造一種環(huán)境,為學(xué)生提供開放的發(fā)揮機(jī)會,將潛在的創(chuàng)造力激發(fā)出來。

二、電氣工程專業(yè)學(xué)位研究生創(chuàng)新人才培養(yǎng)

結(jié)合山東理工大學(xué)電氣工程專業(yè)學(xué)位研究生教育的實(shí)際,借鑒西方發(fā)達(dá)國家研究生教育發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn),以尊重研究生的個性為前提,基于畢業(yè)生就業(yè)競爭形勢的分析,對電氣工程專業(yè)學(xué)位研究生創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式進(jìn)行了初步探索,提出了四種培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的措施。

1.深化教學(xué)改革,優(yōu)化培養(yǎng)方式專業(yè)碩士的課程體系

應(yīng)以“職業(yè)能力”為導(dǎo)向進(jìn)行設(shè)置,既要考慮研究生教育的一般規(guī)律,也要考慮其職業(yè)特性。因此,在培養(yǎng)方案和課程設(shè)置上,既要遵從研究生教育的一般規(guī)律,又要兼顧其專業(yè)性,將研究生課程分為學(xué)術(shù)性理論課程和實(shí)踐技能培訓(xùn)課程,并合理搭配兩者的比例,突出電氣工程專業(yè)學(xué)位教育的特色。課程安排,參考世界著名大學(xué)同類專業(yè)的培養(yǎng)方案,除體現(xiàn)基礎(chǔ)性、應(yīng)用性、綜合性、先進(jìn)性和專業(yè)相關(guān)行業(yè)的特點(diǎn)外,還增加了部分復(fù)合性和交叉性課程。山東理工大學(xué)通過加強(qiáng)對電氣工程專業(yè)學(xué)位研究生學(xué)位論文工作的指導(dǎo),探索和規(guī)范了電氣工程專業(yè)學(xué)位論文的規(guī)格和評價指標(biāo)體系,明確指出:專業(yè)學(xué)位論文工作要結(jié)合本人的工作實(shí)際,解決工作中的實(shí)際問題;專業(yè)學(xué)位研究生的培養(yǎng)要根據(jù)專業(yè)學(xué)位教育的特點(diǎn),不斷探索新方式。目前大學(xué)碩士研究生培養(yǎng)模式分為全日制模式和非全日制模式。全日制采取全脫產(chǎn)的教學(xué)模式,采用課程學(xué)習(xí)、實(shí)踐教學(xué)和學(xué)位論文相結(jié)合的培養(yǎng)方式;非全日制采取在職不脫產(chǎn)的培養(yǎng)方式。山東理工大學(xué)特別強(qiáng)調(diào)要豐富研究生的實(shí)踐經(jīng)歷,全日制電氣工程專業(yè)學(xué)位研究生,采取集中實(shí)踐和分段實(shí)踐相結(jié)合的方式進(jìn)行,時間不少于半年,實(shí)踐環(huán)節(jié)結(jié)束時撰寫實(shí)踐總結(jié)報告,完成實(shí)踐總體成績評定;對于非全日制電氣工程專業(yè)學(xué)位研究生,根據(jù)研究生所在單位的特點(diǎn),結(jié)合培養(yǎng)目標(biāo)和選題意向,開展工程技術(shù)和工程管理的研究,提高技術(shù)創(chuàng)新能力。

2.加強(qiáng)導(dǎo)師隊(duì)伍建設(shè),成立導(dǎo)師組發(fā)展專業(yè)學(xué)位

教育的關(guān)鍵是建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、具有較高理論水平和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的師資隊(duì)伍,形成適應(yīng)電氣工程專業(yè)學(xué)位教育的“雙師型”師資隊(duì)伍。高水平的導(dǎo)師隊(duì)伍是培養(yǎng)創(chuàng)新人才的前提,導(dǎo)師對研究生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)起著非常重要的作用。導(dǎo)師指導(dǎo)的目的在于開拓思路、挖掘潛能和激發(fā)研究生的創(chuàng)新意識。但是一個導(dǎo)師的經(jīng)歷和才能畢竟是有限的,其知識面、思維方式由于受到單一學(xué)科的限制,很難培養(yǎng)出綜合交叉學(xué)科方向的人才。創(chuàng)造性科學(xué)研究與創(chuàng)新型人才培養(yǎng)需要一個和諧的人才結(jié)構(gòu)與研究團(tuán)體,即一個合理的學(xué)術(shù)梯隊(duì)。顧海良教授在關(guān)于今后20年我國學(xué)位與研究生教育發(fā)展戰(zhàn)略的基本趨勢預(yù)測中指出:“導(dǎo)師素質(zhì)的要求將進(jìn)一步提高,單一導(dǎo)師制和小組導(dǎo)師制相結(jié)合,小組導(dǎo)師制可能會急劇增加……導(dǎo)師來源的多樣化除了學(xué)校的導(dǎo)師外,社會上有能力培養(yǎng)博士、碩士的人士將作為聯(lián)合導(dǎo)師,進(jìn)入博士和碩士研究生培養(yǎng)隊(duì)伍”。因此,為了給研究生營造創(chuàng)新環(huán)境,提高研究生的培養(yǎng)質(zhì)量,山東理工大學(xué)專業(yè)碩士研究生培養(yǎng)采取雙導(dǎo)師制,以校內(nèi)導(dǎo)師指導(dǎo)為主,校外導(dǎo)師參與實(shí)踐過程、項(xiàng)目研究及現(xiàn)場實(shí)驗(yàn)等多個環(huán)節(jié)的指導(dǎo)工作。導(dǎo)師組由基礎(chǔ)課教師和研究方向相近的專業(yè)課教師組成,以集體智慧拓寬研究生的思路,啟發(fā)研究生的創(chuàng)新思維?!皩?dǎo)師組”強(qiáng)調(diào)集思廣益,充分發(fā)揮集體智慧,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ),為研究生培養(yǎng)創(chuàng)造更廣闊的空間。從某種意義上可以說,塑造一支高素質(zhì)、創(chuàng)新能力強(qiáng)的研究生導(dǎo)師隊(duì)伍是培養(yǎng)研究生創(chuàng)新能力的重要保證。山東理工大學(xué)還專門聘請了淄博供電公司、山東科匯電力自動化有限公司的多名具有工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的高級工程師、應(yīng)用研究員作為兼職碩士生導(dǎo)師,參與碩士研究生培養(yǎng)的全過程。

3.加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,營造有利于創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的學(xué)術(shù)氛圍

良好的學(xué)術(shù)環(huán)境是產(chǎn)生高質(zhì)量學(xué)位論文、培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的前提。山東理工大學(xué)通過在不同專業(yè)之間構(gòu)建一個多學(xué)科交叉的學(xué)術(shù)交流平臺的方式,吸引不同院系、不同學(xué)科專業(yè)的研究生參加學(xué)術(shù)交流,從而使不同的科學(xué)思想觀念發(fā)生碰撞,不同的學(xué)科知識相互滲透,營造了多學(xué)科相互交流和融匯的氛圍,為研究生參與學(xué)術(shù)交流創(chuàng)造了更好的機(jī)會。山東理工大學(xué)在電氣工程專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)過程中,教學(xué)方式力求多樣化,鼓勵學(xué)生積極參與課堂教學(xué)環(huán)節(jié),活躍學(xué)術(shù)氣氛,定期舉辦學(xué)術(shù)報告會和討論會。具體通過以下三種形式實(shí)現(xiàn):

(1)學(xué)術(shù)報告會的形式。邀請國內(nèi)外專家、教授傳道授業(yè),介紹學(xué)科領(lǐng)域最新的研究成果,使研究生了解本學(xué)科領(lǐng)域的新思想、新信息、新動態(tài)。通過不同導(dǎo)師之間、不同研究方向的研究生之間進(jìn)行學(xué)術(shù)交流、互相學(xué)習(xí)及不同專業(yè)的學(xué)生生源交叉,從而協(xié)助導(dǎo)師在新的研究領(lǐng)域拓展,為創(chuàng)新型人才提供一片廣闊的天地。不同背景的師生通過參與活動、進(jìn)行相互交流和借鑒、從不同視角審視自己的科研工作,使視野不斷開闊、思維不斷拓展;通過參加學(xué)術(shù)報告會,使研究生能夠了解本學(xué)科領(lǐng)域的前沿工作,提高其專業(yè)水平和溝通表達(dá)能力,拓寬其知識面。

(2)研討會的形式。首先確定研討會主題,其次研究生個人或分成小組準(zhǔn)備,最后集體進(jìn)行研討。研討會定期舉行,每次圍繞一個主題。在討論會前,導(dǎo)師根據(jù)各專業(yè)培養(yǎng)方案,選擇某一學(xué)科的前沿問題作為研討會主題,并指定相關(guān)的書籍及資料,讓學(xué)生在課外閱讀并查閱與研討會主題密切相關(guān)的國內(nèi)外最新文獻(xiàn)和資料,了解前人的研究成果和最新的研究動態(tài),然后集中組織討論。所有參與的不同專業(yè)的研究生可隨時提問、質(zhì)疑,相互磋商、交流。相應(yīng)學(xué)科的導(dǎo)師則從旁指點(diǎn),以更深的理論和更前沿的學(xué)術(shù)視野,啟迪研究生做更深入的探索和思考。(3)網(wǎng)上交流平臺的形式。利用計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息平臺管理優(yōu)勢,整合教育資源。研究生通過網(wǎng)站及時了解專業(yè)知識、學(xué)科領(lǐng)域新動態(tài)、論文開題、論文答辯、就業(yè)指導(dǎo)等信息。在網(wǎng)站上,研究生與導(dǎo)師交流專業(yè)知識,有專職的教師對學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)、心理壓力疏導(dǎo)、論文寫作指導(dǎo)等工作。研究生和導(dǎo)師的研究成果、精彩的論述都將作為寶貴的財富保存在網(wǎng)站上,留給下一屆研究生下載學(xué)習(xí),讓知識與創(chuàng)新精神薪火相傳。

4.改革教育模式,重視產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合的培養(yǎng)模式

專業(yè)型研究生所面向的研究領(lǐng)域更加具體化,更具有針對性,其培養(yǎng)核心是強(qiáng)調(diào)將科研技術(shù)更直接地轉(zhuǎn)化為社會生產(chǎn)力,培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力的實(shí)用型人才。山東理工大學(xué)建立了學(xué)校與相關(guān)企業(yè)產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合的培養(yǎng)模式。加強(qiáng)了吸引相關(guān)企業(yè)一線高級技術(shù)人員參與研究生培養(yǎng)的工作,加大了聘請技術(shù)骨干擔(dān)任兼職教授、研究生導(dǎo)師或副導(dǎo)師的力度,形成了校內(nèi)外導(dǎo)師優(yōu)勢互補(bǔ),從而不斷提高研究生的培養(yǎng)質(zhì)量??茖W(xué)研究是研究生各種能力的綜合訓(xùn)練,是研究生創(chuàng)新能力培養(yǎng)的關(guān)鍵。研究生在科研方面需要具備的文獻(xiàn)查找與分析、方案設(shè)計與實(shí)施、論文撰寫等能力,最好的獲得途徑之一就是參加科學(xué)研究。研究生的科研能力主要通過如下三種途徑來提高:

(1)參與導(dǎo)師的研究課題。導(dǎo)師指導(dǎo)研究生需要適當(dāng)?shù)难芯空n題和相應(yīng)的研究經(jīng)費(fèi)。研究生需要參與導(dǎo)師負(fù)責(zé)的科研課題,從事實(shí)際的科研工作,從而培養(yǎng)研究能力,完成學(xué)位論文并獲得學(xué)位;同時,研究生的參與也減輕了導(dǎo)師的科研重?fù)?dān),導(dǎo)師劃撥部分課題經(jīng)費(fèi)資助研究生的學(xué)費(fèi)、生活費(fèi)等,使其輕松、順利地完成學(xué)業(yè)。

(2)與其他兄弟院校協(xié)作研究。山東理工大學(xué)與數(shù)所國家重點(diǎn)高校建立了緊密的合作關(guān)系。與西安交通大學(xué)有國家重點(diǎn)基金合作;與天津大學(xué)有中長期發(fā)展規(guī)劃基金合作;與中國石油大學(xué)(華東)有國家基金、國家863重大專項(xiàng)、國家電網(wǎng)重大科技項(xiàng)目合作;與山東大學(xué)有國家863重大專項(xiàng)、國家電網(wǎng)重大科技項(xiàng)目合作。重點(diǎn)院??蒲姓n題較多,經(jīng)費(fèi)充足,有豐富的科研實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的師資力量,也需要大批的研究生協(xié)助完成科研課題。因此,通過派遣研究生參與重點(diǎn)院校的科研項(xiàng)目,與重點(diǎn)高校進(jìn)行項(xiàng)目合作,不僅鍛煉了研究生的科研實(shí)踐能力,也加強(qiáng)了與相關(guān)企業(yè)的協(xié)作研究。淄博作為魯中工業(yè)名城,各類大型工業(yè)自動化企業(yè)星羅棋布,為研究生進(jìn)行科研實(shí)踐提供了廣闊的天地。山東理工大學(xué)主動與當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)企業(yè)聯(lián)系,在研究生與企業(yè)之間搭建橋梁,目前已經(jīng)與山東科匯電力自動化有限公司、山東計保電氣有限公司、淄博泰光電力器材有限公司等電氣公司建立了長期的合作關(guān)系。以山東科匯電力自動化有限公司為例,它是國內(nèi)知名的電力自動化設(shè)備研發(fā)單位,與山東理工大學(xué)建立了長期的合作關(guān)系,成為研究生實(shí)踐的一個重要的實(shí)踐基地。每年都有研究生到企業(yè)參與裝置研發(fā),幫助企業(yè)在T系列電纜故障探測儀器、XJ系列配電線路故障監(jiān)測與定位系統(tǒng)、XC系列行波原理超高壓輸電線路故障測距系統(tǒng)的一系列項(xiàng)目中提供技術(shù)支持。產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合,研究生在實(shí)踐中獲得了鍛煉;企業(yè)在合作中得到了幫助,并發(fā)現(xiàn)人才、吸引人才,每年都有電氣專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生入職科匯公司;學(xué)校擴(kuò)大了業(yè)內(nèi)知名度;各方進(jìn)行交流互動,形成了良性循環(huán)。

三、結(jié)語

針對目前專業(yè)學(xué)位研究生擴(kuò)招帶來的研究生質(zhì)量良莠不齊等問題,提出了將社會需求與研究生個人能力、就業(yè)傾向相結(jié)合,補(bǔ)充和完善現(xiàn)有的研究生培養(yǎng)計劃的創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式。通過搭建學(xué)術(shù)交流平臺、組織學(xué)術(shù)報告會和研討會等形式,為不同研究領(lǐng)域?qū)I(yè)學(xué)位研究生創(chuàng)造了參與學(xué)術(shù)交流的機(jī)會,營造了多學(xué)術(shù)、多學(xué)科相互交流和融匯的環(huán)境。根據(jù)專業(yè)特色建立導(dǎo)師組和學(xué)術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),以集體智慧拓寬研究生的思路,啟迪研究生的創(chuàng)造性思維。

作者:張新慧胡希同紀(jì)鳳坤單位:山東理工大學(xué)電氣與電子工程學(xué)院

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