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【關(guān)鍵詞】財(cái)務(wù)報(bào)表概述;財(cái)務(wù)報(bào)表的局限性;影響因素;解決方法
財(cái)務(wù)報(bào)表分析是指以財(cái)務(wù)報(bào)表和其他資料作為依據(jù)和起點(diǎn),采用專門方法,系統(tǒng)分析和評(píng)價(jià)企業(yè)的過去和現(xiàn)在的經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)狀況及其變動(dòng),目的是了解過去、評(píng)價(jià)現(xiàn)在、預(yù)測(cè)未來,幫助利益關(guān)系集團(tuán)改善決策。
二、財(cái)務(wù)報(bào)表的局限性
(一)財(cái)務(wù)報(bào)表自身的局限性
財(cái)務(wù)報(bào)表分析是以財(cái)務(wù)報(bào)表為基礎(chǔ),財(cái)務(wù)報(bào)表自身有局限性,勢(shì)必造成財(cái)務(wù)報(bào)表分析的局限性。
1、短期性
財(cái)務(wù)報(bào)表所提供的財(cái)務(wù)信息主要反映過去發(fā)生的事項(xiàng),它與使用者決策所需要的有關(guān)未來信息的相關(guān)性較弱。由于財(cái)務(wù)分析是對(duì)過去事項(xiàng)的分析。因而這些信息在運(yùn)用于決策時(shí),都基于一個(gè)重要假設(shè),即過去是預(yù)測(cè)未來的合理基礎(chǔ)。
2、不可比性
企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)同一經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)允許有不同的處理方法,并允許對(duì)許多事項(xiàng)進(jìn)行估計(jì),從而給人為操縱財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)提供機(jī)會(huì)。降低財(cái)務(wù)信息的可比性。
3、不完全性
財(cái)務(wù)報(bào)表無法反映許多無法用貨幣計(jì)量的重要信息,如人力資源狀況、市場(chǎng)占有率等信息。此外,穩(wěn)健性原則要求預(yù)計(jì)可能的損失而不預(yù)計(jì)可能的收益。有可能夸大費(fèi)用、少計(jì)資產(chǎn)和收益,使財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)不真實(shí)
(二)財(cái)務(wù)報(bào)表分析人的局限性
財(cái)務(wù)報(bào)表分析是由分析人運(yùn)用各種方法和指標(biāo)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析。由于財(cái)務(wù)報(bào)表分析人員的不同。對(duì)于財(cái)務(wù)報(bào)表分析的結(jié)果也會(huì)有所不同。
1、財(cái)務(wù)報(bào)表分析人的專業(yè)知識(shí)水平的局限性。財(cái)務(wù)報(bào)表分析人由于各自具備的專業(yè)知識(shí)水平不同,對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法的理解和掌握有差異,就會(huì)導(dǎo)致對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的結(jié)果有差異。
2、財(cái)務(wù)報(bào)表分析人的經(jīng)驗(yàn)水平的局限性。在進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析的過程中,需要運(yùn)用多種指標(biāo)和方法結(jié)合起來進(jìn)行分析,不能憑個(gè)人單一的對(duì)某個(gè)指標(biāo)的理解得出結(jié)論。因此,財(cái)務(wù)報(bào)表分析人就需要具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),僅靠計(jì)算分析個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表指標(biāo)就對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表得出結(jié)論,明顯存在很大的局限性。由于財(cái)務(wù)報(bào)表分析人的經(jīng)驗(yàn)水平的不同,對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的結(jié)果就會(huì)有差異,從而得出不同的結(jié)論。
三、財(cái)務(wù)報(bào)表分析的影響因素
影響財(cái)務(wù)報(bào)表分析的因素很多,本文僅就主要因素作以分析。
計(jì)算機(jī)技術(shù)不能對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析提供有力的決策支持,而會(huì)計(jì)報(bào)表的失真在一定程度上影響了財(cái)務(wù)報(bào)表分析的質(zhì)量。
(一)計(jì)算機(jī)技術(shù)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的影響
計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展為財(cái)務(wù)報(bào)表分析的進(jìn)步起了一定的推動(dòng)作用,但還是不能完全適應(yīng)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的需要。
隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)在財(cái)務(wù)核算中的廣泛應(yīng)用和發(fā)展,為財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作提供了一系列的應(yīng)用軟件,使財(cái)務(wù)報(bào)表分析得到了很大的技術(shù)發(fā)展和支持。國內(nèi)近幾年出現(xiàn)的一系列財(cái)務(wù)分析軟件為財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)分析提供了較為全面的分析功能,如用友、金蝶安易等財(cái)務(wù)軟件提供的功能有多項(xiàng)指標(biāo)分析、多種報(bào)表分析、預(yù)算分析、現(xiàn)金流量分析等。雖然功能較為全面,但是從功能性質(zhì)來講,這些軟件多數(shù)還是核算型軟件,在分析和管理控制以及預(yù)測(cè)決策等事中和事前各項(xiàng)業(yè)務(wù)支持能力方面還比較薄弱,在對(duì)決策和分析方面對(duì)財(cái)務(wù)分析缺乏有力支持。目前財(cái)務(wù)報(bào)表分析在技術(shù)手段上過于簡單和滯后,急待改進(jìn)。
(二)財(cái)務(wù)報(bào)表失真對(duì)分析結(jié)果的影響
一般來說,企業(yè)會(huì)通過粉飾自己的會(huì)計(jì)報(bào)表,欺騙投資者和債權(quán)人,故意錯(cuò)報(bào)重要的會(huì)計(jì)信息,而實(shí)現(xiàn)應(yīng)對(duì)業(yè)績考核、獲取金融機(jī)構(gòu)信貸資金和短期商業(yè)信用、在資本市場(chǎng)上的表現(xiàn)良好的目的。對(duì)于上市公司來說,為達(dá)到增發(fā)新股、保牌條件,會(huì)實(shí)施各種手段,操縱企業(yè)利潤,粉飾企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表,從而欺騙廣大投資者和證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)。若財(cái)務(wù)報(bào)表的錯(cuò)報(bào)程度達(dá)到重要性水平,則會(huì)嚴(yán)重影響財(cái)務(wù)報(bào)表的質(zhì)量,會(huì)使財(cái)務(wù)報(bào)表分析結(jié)果導(dǎo)致大部分理性投資者對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果做出錯(cuò)誤的判斷。因此,由于收到諸多因素的影響,財(cái)務(wù)報(bào)表分析結(jié)果的質(zhì)量性還有待檢驗(yàn),若根據(jù)可能失真的會(huì)計(jì)報(bào)表項(xiàng)目數(shù)據(jù)作為分析基礎(chǔ),財(cái)務(wù)報(bào)表分析質(zhì)量會(huì)大幅降低,以此為依據(jù)所作的決策也難免有失偏頗。要保證財(cái)務(wù)報(bào)表分析結(jié)果質(zhì)量,使其能真正幫助投資者作出正確的決策,首先必須保證財(cái)務(wù)報(bào)表信息的真實(shí)性。
四、財(cái)務(wù)報(bào)表本身局限性的解決辦法
(一)進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)報(bào)告體系。以資產(chǎn)負(fù)債袁、損益表、利潤分配表等作為基本報(bào)表反映企業(yè)的基本情況和經(jīng)營情況。同時(shí)應(yīng)更加注重對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表附注的編報(bào)。
(二)進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)報(bào)告體系,以資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、利潤分配表等作為基本報(bào)表反映企業(yè)的基本情況和經(jīng)營情況,同時(shí)應(yīng)更加注重對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表附注的編制工作,其信息披露應(yīng)反映企業(yè)的生產(chǎn)狀況、采用的會(huì)計(jì)政策、或有事項(xiàng)、非貨幣性的與財(cái)務(wù)事項(xiàng)密不可分的信息,以及企業(yè)未來發(fā)展前景預(yù)測(cè)、受物價(jià)變動(dòng)的影響因素等。在此方面國家應(yīng)拿出具體措施和辦法來改變現(xiàn)行報(bào)表披露不足、不規(guī)范的現(xiàn)象。
(三)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表的監(jiān)督審查,確保信息的真實(shí)。企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表應(yīng)經(jīng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì),要完善注冊(cè)會(huì)計(jì)師體制,建立按企業(yè)機(jī)制和注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)特點(diǎn)運(yùn)行的新的會(huì)計(jì)師事務(wù)體制,從制度上保證注冊(cè)會(huì)計(jì)師獨(dú)立性和公正性,促進(jìn)我國會(huì)計(jì)工作水平的進(jìn)一步提高。
綜上所述,財(cái)務(wù)報(bào)表分析是一個(gè)具體又復(fù)雜的過程。其自身也存在著不可忽視的局限性。值得慶幸的是。新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則全面引入了公允價(jià)值的計(jì)量屬性,明確了對(duì)于同一控制下企業(yè)合并,采用類似權(quán)益結(jié)合法的處理方法,增加了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的信息量,尤其是表外信息的內(nèi)容,在一定程度上彌補(bǔ)了原有財(cái)務(wù)報(bào)告資料的不足,也為改善財(cái)務(wù)報(bào)表分析的局限性提供了保證。
參考文獻(xiàn)
[1]李紅霞.財(cái)務(wù)報(bào)表分析局限性的思考和建議[J].科技咨詢導(dǎo)報(bào),2007(23).
[2]李煦.財(cái)務(wù)報(bào)表分析的局限性及對(duì)策探討[J].理論研究,2009(04).
關(guān)鍵詞:上市公司 財(cái)務(wù)報(bào)表分析 研究
隨著激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)的打響,上市公司為了更好促進(jìn)自身發(fā)展,試圖通過財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作達(dá)到目的,但由于上市公司在財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作中還存在一系列問題,無法確保財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作的正常開展。據(jù)此我們必須找出上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作中存在的問題,并制定相關(guān)策略予以應(yīng)對(duì)。筆者將分別從:財(cái)務(wù)報(bào)表分析研究、上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析研究、促進(jìn)上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作有效開展的有效策略,兩個(gè)部分進(jìn)行闡述。
一、上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析研究
據(jù)筆者研究,現(xiàn)階段上市公司在財(cái)務(wù)報(bào)表分析方面缺乏一定專業(yè)性,上市公司在財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作中采取的分析方法也過于落后,通常運(yùn)用到四種分析方法,第一種是比較分析方法,第二種是因素分析方法,第三種是比率分析方法,第四種是趨勢(shì)分析方法。所謂比較分析方法,實(shí)際上是對(duì)上市公司在不同階段是發(fā)展情況進(jìn)行比較,這種方法局限性表現(xiàn)在不具備可比性;所謂因素分析方法,主要將替代順序性、分析相關(guān)性、替代連環(huán)性引用其中,這種方法局限性表現(xiàn)在過于依賴人為判斷;所謂比率分析方法,通常是指對(duì)財(cái)務(wù)比率中的兩個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行比較后獲取的數(shù)據(jù),這種方法局限性表現(xiàn)在缺乏全面性;所謂趨勢(shì)分析方法,通常將上市公司前一年度作為參照物,這種方法局限性表現(xiàn)在誤差率較大。隨著時(shí)代的發(fā)展,這四種分析方法都已經(jīng)無法滿足上市公司發(fā)展需求,呈現(xiàn)出嚴(yán)重的滯后性。除此之外,上市公司中的分析人員素質(zhì)水平層次不齊,存在理論知識(shí)缺乏,業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)等問題,以至于他們?cè)诜治龇椒ǖ膽?yīng)用,指標(biāo)的計(jì)算方面會(huì)產(chǎn)生諸多錯(cuò)誤,最終影響到上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析體系的專業(yè)性與嚴(yán)謹(jǐn)性。之所以會(huì)導(dǎo)致這種局面,主要是因?yàn)樯鲜泄驹诜治鋈藛T的選擇上未經(jīng)過嚴(yán)格考核,無法對(duì)分析人員素質(zhì)水平全面了解,最終導(dǎo)致上市經(jīng)營業(yè)績難以得到體現(xiàn)。
二、促進(jìn)上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作有效開展的有效策略
隨著時(shí)代的發(fā)展,上市公司展現(xiàn)出了新的發(fā)展局面,過去落后陳舊的分析方法已經(jīng)無法滿足上市公司的實(shí)際需求,據(jù)此,上市公司必須對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法進(jìn)行有效創(chuàng)新,摒棄陳舊落后的分析方法,將新的分析方法應(yīng)用其中。首先,應(yīng)根據(jù)上市公司自身經(jīng)營特點(diǎn)來制定,其次應(yīng)以全面分析為原則,降低上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析體系的片面性;再者應(yīng)將定性分析與定量結(jié)合起來,使分析方法更加全面,上市公司還可以將靜態(tài)分析與動(dòng)態(tài)分析結(jié)合為一體,將個(gè)案分析方法與綜合分析法結(jié)合。上市公司在構(gòu)建財(cái)務(wù)報(bào)表分析體系中,必須將這些新的分析方法應(yīng)用其中,充分促進(jìn)上市公司可持續(xù)發(fā)展,提升上市公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。值得注意的是,上市公司領(lǐng)導(dǎo)在對(duì)專業(yè)方案進(jìn)行優(yōu)化時(shí)必須以自身上市公司為主,對(duì)于其他上市公司的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)不能照搬,應(yīng)采取“因地制宜”的態(tài)度,避免不良狀況的出現(xiàn)。例如:公司要想了解自身財(cái)務(wù)狀況隨時(shí)間的推移所呈現(xiàn)的趨勢(shì),一方面看數(shù)據(jù)增減變化是否異常,通??梢岳谜劬€圖或柱狀圖來分析。如圖1:
如果要展現(xiàn)數(shù)據(jù)的層次結(jié)構(gòu)還可使用雙層餅圖,如圖2:
此外分析人員作為構(gòu)建上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析體系的主要參與者,因此分析人員自身素質(zhì)水平在一定程度上制約了財(cái)務(wù)報(bào)表分析體系的專業(yè)性。據(jù)此上市公司部門應(yīng)對(duì)分析人員定期開展培訓(xùn),幫助他們掌握專業(yè)理論知識(shí)及上市公司管理知識(shí),促進(jìn)分析人員整體素養(yǎng)的全面提高。確保所有上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析專業(yè)
三、結(jié)束語
綜上,筆者對(duì)現(xiàn)階段上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作現(xiàn)狀進(jìn)行了研究,從中發(fā)展了諸多問題,這些問題在一定程度上制約了上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作的有序進(jìn)行。據(jù)此為了改善這一現(xiàn)狀,上市公司領(lǐng)導(dǎo)必須加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作的重視,多吸吸收專業(yè)的分析人才,并大力開展專業(yè)培訓(xùn),促進(jìn)上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析專業(yè)人員整體素質(zhì)的不斷提升,促進(jìn)財(cái)務(wù)報(bào)表工作的良好進(jìn)行,在推動(dòng)上市公司朝著可持續(xù)化目標(biāo)不斷發(fā)展的基礎(chǔ)上,不斷提升其市場(chǎng)占有額和競(jìng)爭(zhēng)力,使上市公司在可持續(xù)發(fā)展道路上的發(fā)展更加穩(wěn)定。
參考文獻(xiàn)
[關(guān)鍵詞] 財(cái)務(wù)報(bào)表分析 局限性 對(duì)策
當(dāng)前,無論是企業(yè)的內(nèi)部管理者,還是外部利害關(guān)系人,都需要對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析,以判斷企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量,做出科學(xué)決策。隨著會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的國際趨同化,我國財(cái)務(wù)報(bào)表體系不斷發(fā)展和完善,財(cái)務(wù)報(bào)表分析無論從廣度還是深度來說都進(jìn)一步得到了完善。然而,由于財(cái)務(wù)報(bào)表的歷史計(jì)量基礎(chǔ)、報(bào)表分析法自身的局限、分析過程重“量”不重“質(zhì)”、指標(biāo)體系的不完善以及因信息不對(duì)稱而引起的財(cái)務(wù)報(bào)表的披露不完整、不客觀和不透明等,使得財(cái)務(wù)報(bào)表分析理論明顯落后實(shí)踐的發(fā)展,與國外先進(jìn)國家相比,也存在一定程度的差距。
一、企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析存在的問題
1.財(cái)務(wù)報(bào)表本身的局限性。首先,財(cái)務(wù)報(bào)表只能提供以貨幣計(jì)量的會(huì)計(jì)信息,對(duì)于很多能夠產(chǎn)生重大影響的會(huì)計(jì)信息無法反映;會(huì)計(jì)信息處理中廣泛堅(jiān)持的歷史成本慣例,使會(huì)計(jì)信息在通貨膨脹面前的信任度大大降低;現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)表的核心是企業(yè)的有形資產(chǎn),而對(duì)企業(yè)的人力資源、企業(yè)自創(chuàng)的商譽(yù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、企業(yè)文化、企業(yè)所處的經(jīng)濟(jì)環(huán)境、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)等未能得到真實(shí)而公允的反映,一些對(duì)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的信息也在財(cái)務(wù)報(bào)表中長期被忽視。其次,根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》規(guī)定,企業(yè)可以自由選擇會(huì)計(jì)處理方法,不同的會(huì)計(jì)核算方法下編制的財(cái)務(wù)報(bào)表,對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的分析勢(shì)必會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果。如果企業(yè)都選擇對(duì)自己有利的會(huì)計(jì)政策處理,就可能導(dǎo)致企業(yè)通過不同的會(huì)計(jì)政策來調(diào)節(jié)收益,以達(dá)到操縱利潤的目的,這時(shí)財(cái)務(wù)報(bào)表分析就成為空談。最后,企業(yè)在進(jìn)行會(huì)計(jì)核算中,會(huì)涉及到某些不確定的數(shù)據(jù),這里就會(huì)運(yùn)用到會(huì)計(jì)估計(jì)。而這些估計(jì)數(shù)據(jù)都含有很多人為的因素,不同的人對(duì)這些數(shù)據(jù)做出的估計(jì)有所不同,肯定會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的結(jié)果產(chǎn)生影響。
2.財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法的局限性。財(cái)務(wù)報(bào)表分析的方法眾多,目前主要的分析方法有比率分析法,趨勢(shì)分析法和因素分析法。在實(shí)踐分析中,這三種方法可以單獨(dú)使用,也可以結(jié)合起來使用,但這三種分析方法都有一定的局限性。比率分析法使用的數(shù)據(jù)都是過去的數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)本身就有一定的滯后性,比率解釋的僅是歷史的狀況;在進(jìn)行比率分析時(shí),缺乏行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)比率,就使各行業(yè)的比率水平相差很大,財(cái)務(wù)比率分析就沒有了參考數(shù)據(jù),不能準(zhǔn)確衡量企業(yè)在行業(yè)中的地位,因而會(huì)使比率分析失去意義。趨勢(shì)分析法所依據(jù)的資料,主要是財(cái)務(wù)報(bào)表的數(shù)據(jù),并且由于通貨膨脹或各種偶然因素的影響和會(huì)計(jì)核算方法的改變,使得不同時(shí)期的財(cái)務(wù)報(bào)表可能不具有可比性。而因素分析法在應(yīng)用中需要首先弄清因素分解的相關(guān)性,因素替代的順序性,分析前提的假定性,順序替代的連環(huán)性等問題,就使得因素分析法的適用情況有了一定的限制,也存在一定的局限性。
3.財(cái)務(wù)分析指標(biāo)存在的局限性。當(dāng)前,我國財(cái)務(wù)指標(biāo)缺乏統(tǒng)一的、一般性的標(biāo)準(zhǔn),存在重要分析指標(biāo)缺乏、行業(yè)劃分較粗、抽樣誤差較大等問題,使財(cái)務(wù)報(bào)表使用者無所適從。另外,我國的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)忽視對(duì)資產(chǎn)負(fù)債比率和投資報(bào)酬的分析,也沒有把變現(xiàn)指標(biāo)和風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)列為必備內(nèi)容。這樣造成財(cái)務(wù)報(bào)表較難揭示詳實(shí)的資料,因而使財(cái)務(wù)報(bào)表使用者較難取得諸如存貨結(jié)構(gòu)、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、批量大小、季節(jié)性生產(chǎn)變化等信息。財(cái)務(wù)報(bào)表的分析一般都是在財(cái)務(wù)報(bào)表編制后才進(jìn)行的,在使用時(shí)往往已經(jīng)過時(shí)。同時(shí), 比率分析所使用的數(shù)據(jù)均屬于歷史性的,對(duì)預(yù)測(cè)、決策只能起參考作用。
4.財(cái)務(wù)報(bào)表分析人員的局限性。首先,財(cái)務(wù)報(bào)表是由企業(yè)的財(cái)務(wù)人員根據(jù)有關(guān)法規(guī)、制度、準(zhǔn)則等編制而成的,不可避免地會(huì)出現(xiàn)一些失誤,甚至惡意隱瞞,這直接影響著分析的結(jié)果。而且財(cái)務(wù)報(bào)表分析人員對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的認(rèn)識(shí)度、解讀力與判斷力以及掌握財(cái)務(wù)分析理論和方法的深度和廣度等各方面都存在著差異,理解財(cái)務(wù)分析計(jì)算指標(biāo)的結(jié)果就有所不同。其次,財(cái)務(wù)報(bào)表分析人員在進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析的過程中,需要運(yùn)用多種指標(biāo)和方法結(jié)合起來進(jìn)行分析,不能憑個(gè)人單一的對(duì)某個(gè)指標(biāo)的理解得出結(jié)論,否則就會(huì)存在很大的局限性。如果財(cái)務(wù)報(bào)表分析人員缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),就很可能出現(xiàn)理解偏差,這樣必定會(huì)影響財(cái)務(wù)指標(biāo)的分析結(jié)果。
二、完善企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的對(duì)策
1.對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的完善。首先,企業(yè)在編制財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí),企業(yè)應(yīng)該加大財(cái)務(wù)報(bào)表的披露廣度和披露深度,使得財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)的有用性增強(qiáng),從而在一定程度上克服財(cái)務(wù)報(bào)表自身的局限性,既要考慮貨幣計(jì)量因素,又要考慮非貨幣計(jì)量因素。在現(xiàn)有的條件下嘗試用多種方式對(duì)非貨幣計(jì)量的因素進(jìn)行披露;其次,對(duì)于財(cái)務(wù)報(bào)表的滯后性,財(cái)務(wù)分析人員應(yīng)充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)提供的便利,及時(shí)將相關(guān)信息提供給企業(yè)的有關(guān)決策者,從而在一定程度上彌補(bǔ)滯后性,同時(shí)將各種分析方法結(jié)合起來,提高決策的科學(xué)性,隨著電算化的普及,應(yīng)適當(dāng)縮短財(cái)務(wù)報(bào)表的披露時(shí)間;再者,企業(yè)在選擇會(huì)計(jì)政策和方法時(shí),應(yīng)該盡可能的趨于合理,不能嚴(yán)重脫離行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),最大范圍縮小企業(yè)操縱利潤的可能。
2.對(duì)財(cái)務(wù)分析方法的完善。在財(cái)務(wù)分析方法上要建立科學(xué)規(guī)范的財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法體系。首先,在財(cái)務(wù)報(bào)表分析過程中將定性及定量的分析方法有機(jī)的結(jié)合。在對(duì)企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部定量分析時(shí),需要首先做出定性的判斷,要考慮環(huán)境變化對(duì)企業(yè)經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)狀況造成的影響,再進(jìn)一步進(jìn)行定量分析和判斷。在這個(gè)過程中充分發(fā)揮人的豐富經(jīng)驗(yàn)和量的精密計(jì)算兩方面的作用,使分析結(jié)論精確化;其次,動(dòng)態(tài)分析和靜態(tài)分析相結(jié)合。我們所看到的信息資料,特別是財(cái)務(wù)報(bào)表資料一般是靜態(tài)的反映過去的情況,因此,要注意進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析,在弄清過去情況的基礎(chǔ)上,分析當(dāng)前情況的可能結(jié)果,從而為恰當(dāng)預(yù)測(cè)企業(yè)未來提供可靠依據(jù);再次,個(gè)別分析與綜合分析相結(jié)合。在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和評(píng)價(jià)時(shí),單個(gè)指標(biāo)不能說明問題,就要對(duì)多個(gè)相關(guān)聯(lián)的指標(biāo)進(jìn)行綜合分析,從而得出恰當(dāng)結(jié)論;最后,企業(yè)內(nèi)部分析與外部分析相結(jié)合。企業(yè)經(jīng)營和理財(cái)?shù)倪^程和效果往往受制于一定的外部環(huán)境,在進(jìn)行報(bào)表分析時(shí),僅僅從企業(yè)內(nèi)部尋找原因是不行的,必須結(jié)合企業(yè)經(jīng)營和理財(cái)環(huán)境的變化綜合分析,才能得出正確結(jié)論。
3.財(cái)務(wù)指標(biāo)分析的完善。按照財(cái)務(wù)報(bào)告的充分揭示原則,凡是為達(dá)到公正表達(dá)企業(yè)經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)所必要的信息均應(yīng)完整提供,并使用戶易于理解,亦即財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)揭示所有對(duì)用戶的理解及決策有用的重要信息。因此應(yīng)在現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告的基礎(chǔ)上,結(jié)合我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際,適當(dāng)擴(kuò)展信息披露的內(nèi)容。主要有(1)市場(chǎng)份額;(2)產(chǎn)品質(zhì)量與服務(wù)指標(biāo);(3)金融衍生工具;(4)人力資源;(5)潛在盈利能力和持續(xù)盈利能力指標(biāo);(6)無形資產(chǎn)方面的信息;(7)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任方面的信息;(8)增加財(cái)務(wù)報(bào)表附注。與發(fā)達(dá)國家相比,我國現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告仍停留在以報(bào)表為主要內(nèi)容的階段。而發(fā)達(dá)國家財(cái)務(wù)報(bào)表附注長度幾乎是報(bào)表本身的5倍,因而適當(dāng)增加報(bào)表附注,增加有用信息的披露,是符合國際會(huì)計(jì)慣例的,也是充分體現(xiàn)會(huì)計(jì)信息全面性、相關(guān)性的有效手段。
4.行業(yè)背景分析及財(cái)務(wù)報(bào)表附注分析的完善。首先,一個(gè)企業(yè)的發(fā)展離不開行業(yè)的背景,通過對(duì)企業(yè)所處行業(yè)環(huán)境及企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)分析行業(yè)環(huán)境對(duì)本行業(yè)內(nèi)的所有企業(yè)都起著決定性的作用??山梃b戰(zhàn)略管理中的SWOT分析、波士頓矩陣法和波特的五種力量模型進(jìn)行戰(zhàn)略分析等以加強(qiáng)對(duì)行業(yè)背景信息的了解;其次,加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營策略分析。是指為了評(píng)估企業(yè)所擁有的獲利潛力和經(jīng)營績效的持久性,并對(duì)其未來績效做出較為實(shí)際的預(yù)測(cè)而進(jìn)行的對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)面、即經(jīng)營策略進(jìn)行實(shí)質(zhì)性角度的分析了解,以使未來的財(cái)務(wù)分析能夠建立在企業(yè)運(yùn)營的實(shí)際狀況上;最后,完善財(cái)務(wù)報(bào)表附注分析。簡單的財(cái)務(wù)指標(biāo)有時(shí)候可能造成誤解,必須結(jié)合財(cái)務(wù)報(bào)表附注進(jìn)行解釋。在對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)進(jìn)行分析時(shí),應(yīng)充分利用財(cái)務(wù)報(bào)表及報(bào)表附注的信息,聯(lián)系其他相關(guān)信息,仔細(xì)深入地分析、研究,才能提高對(duì)企業(yè)整體情況的理解,更準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營業(yè)績。
5.提高財(cái)務(wù)報(bào)表分析人員的綜合素質(zhì)。無論采用哪種財(cái)務(wù)報(bào)表的分析方法,分析人員的恰當(dāng)判斷都是非常重要的,分析人員的判斷力對(duì)得出正確的分析結(jié)論尤為重要。所以,加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析人員的培訓(xùn),提高分析人員的綜合素質(zhì),提高他們對(duì)報(bào)表指標(biāo)的解讀與判斷能力,并使他們同時(shí)具備會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、市場(chǎng)營銷、戰(zhàn)略管理和企業(yè)經(jīng)營等方面的知識(shí),熟練掌握現(xiàn)代化的分析方法和分析工具,在實(shí)踐中樹立正確的財(cái)務(wù)分析理念,逐步培養(yǎng)和提高自己對(duì)所分析問題的判斷能力,不斷提升自己的專業(yè)水平,構(gòu)架自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),積累豐富的職業(yè)經(jīng)驗(yàn),可以極大地減少和控制財(cái)務(wù)報(bào)表分析存在的問題。
三、結(jié)論
財(cái)務(wù)報(bào)表分析是一個(gè)動(dòng)態(tài)的系統(tǒng)工程,財(cái)務(wù)報(bào)表分析者要想取得最佳分析效果、做出科學(xué)決策,首先確保所依據(jù)的分析資料必須真實(shí)可靠、充分透明;其次,財(cái)務(wù)報(bào)表分析者要借助財(cái)務(wù)報(bào)表體系中的財(cái)務(wù)指標(biāo)和非財(cái)務(wù)指標(biāo),采用一定的分析技巧和分析方法對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量進(jìn)行整體和動(dòng)態(tài)的分析。隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,財(cái)務(wù)報(bào)表方法體系也要不斷發(fā)展完善,有待于進(jìn)行更深入的理論研究和實(shí)踐探討,不斷改進(jìn)財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法和手段,從而不斷提高報(bào)表分析的質(zhì)量和水平。
參考文獻(xiàn):
【關(guān)鍵詞】財(cái)務(wù)報(bào)表;財(cái)務(wù)管理;應(yīng)用
隨著社會(huì)的快速發(fā)展,企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大,業(yè)務(wù)種類不斷增多,業(yè)務(wù)流程相對(duì)復(fù)雜,這在一定程度上增加了財(cái)務(wù)報(bào)表整理和分析的難度。財(cái)務(wù)人員在分析當(dāng)期財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的同時(shí),還要比對(duì)以往年度同期財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);在分析本企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的同時(shí)還要參照相關(guān)企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),在分析主報(bào)表數(shù)據(jù)的同時(shí)還得依據(jù)附注表的數(shù)據(jù)進(jìn)行詳細(xì)說明,盡可能保證財(cái)務(wù)分析的準(zhǔn)確性、完整性,更好地推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。
一、財(cái)務(wù)報(bào)表分析在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中應(yīng)用的現(xiàn)狀
(一)財(cái)務(wù)報(bào)表分析存在局限性
財(cái)務(wù)報(bào)表分析的最基本功能,是將大量的報(bào)表數(shù)據(jù)通過文字形式轉(zhuǎn)換成對(duì)企業(yè)特定決策提供有用的信息,減少?zèng)Q策的不確定性。但是,從財(cái)務(wù)報(bào)表分析現(xiàn)狀可以看出,財(cái)務(wù)報(bào)表分析中存在很多局限性。局限性主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:一是報(bào)表分析指標(biāo)體系的局限性,具體表現(xiàn)在假設(shè)前提存在缺陷、指標(biāo)的定義缺乏統(tǒng)一性、絕對(duì)指標(biāo)和相對(duì)指標(biāo)被割裂、財(cái)務(wù)指標(biāo)沒有反映其內(nèi)容;二是分析數(shù)據(jù)來源的局限性,數(shù)據(jù)來源存在經(jīng)濟(jì)因素、穩(wěn)健性原則、決策信息等因素影響;三是分析方法的局限性,分析方法受時(shí)效性、可比性,處理程序不統(tǒng)一等因素影響。
(二)財(cái)務(wù)報(bào)表分析存在滯后性
企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析包括兩個(gè)方面:一是對(duì)企業(yè)過去的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行整理分析,二是對(duì)企業(yè)未來的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行規(guī)劃。但是,在財(cái)務(wù)管理工作開展的過程中,財(cái)務(wù)人員參照的資料大多屬于企業(yè)的歷史資料,這些資料存在滯后性,財(cái)務(wù)人員無法憑借這些資料對(duì)企業(yè)未來的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行規(guī)劃,存在滯后性也是必然的。
二、財(cái)務(wù)報(bào)表分析在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的作用
(一)降低企業(yè)的運(yùn)營成本
對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中的利潤表和現(xiàn)金流量進(jìn)行分析,有助于企業(yè)及時(shí)確認(rèn)收款,并對(duì)企業(yè)的成本和利潤進(jìn)行結(jié)算。在利潤表和現(xiàn)金流量表的分析過程中,財(cái)務(wù)人員可以把前期成本和近期成本進(jìn)行對(duì)比分析,有利于企業(yè)管理者及時(shí)發(fā)現(xiàn)銷售環(huán)節(jié)存在的問題,并詳細(xì)分析問題存在的原因,針對(duì)存在的問題及時(shí)采取調(diào)整措施,降低企業(yè)的運(yùn)營成本,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析可以為采購環(huán)節(jié)提供數(shù)據(jù)依據(jù),有助于采購人員合理確定采購價(jià)格,在保證商品質(zhì)量的基礎(chǔ)上,降低采購成本。企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表可以真實(shí)、全面的反應(yīng)企業(yè)的運(yùn)營狀況,提高資產(chǎn)利用效率。
(二)降低企業(yè)的運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)
通過對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析可以了解企業(yè)的債務(wù)償還能力、資金應(yīng)用情況等等,財(cái)務(wù)人員把財(cái)務(wù)信息傳達(dá)給企業(yè)管理者,可以讓企業(yè)管理者了解企業(yè)運(yùn)營中存在的風(fēng)險(xiǎn),增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí),提高風(fēng)險(xiǎn)控制水平,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析可以保證企業(yè)籌資方案的合理性,降低企業(yè)的運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)。
(三)為企業(yè)人員考核提供數(shù)據(jù)依據(jù)
通過對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析,可以了解企業(yè)人員任務(wù)完成情況。在企業(yè)運(yùn)營的過程中,財(cái)務(wù)人員通過分析利潤表和現(xiàn)金流量表可以了解銷售部門的工作情況,如果發(fā)現(xiàn)銷售人員在工作中存在問題,可以及時(shí)采取調(diào)整對(duì)策,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。企業(yè)可以憑借財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的工作人員給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),提高企業(yè)員工工作的積極性和熱情。
三、財(cái)務(wù)報(bào)表分析在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用對(duì)策
(一)完善財(cái)務(wù)報(bào)表分析制度
財(cái)務(wù)分析報(bào)告是對(duì)企業(yè)一定期間內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營和財(cái)務(wù)情況的綜合性分析說明,是企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的重要組成部分,是動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)企業(yè)經(jīng)營狀況的重要依據(jù)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)形成定期(月度、季度、年度)報(bào)表分析報(bào)告制度及時(shí)反映各單位財(cái)務(wù)狀況。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)狀況、資金周轉(zhuǎn)、利潤變動(dòng)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)等情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),依據(jù)財(cái)務(wù)指標(biāo)和相關(guān)統(tǒng)計(jì)指標(biāo),運(yùn)用趨勢(shì)分析、比率分析和因素分析等方法進(jìn)行比較,以客觀反映企業(yè)財(cái)務(wù)狀況及發(fā)展趨勢(shì),促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展。
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下,企業(yè)必須不斷創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)報(bào)表分析模式,推行新的財(cái)務(wù)準(zhǔn)則,保證財(cái)務(wù)報(bào)表分析的準(zhǔn)確性,提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平。隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的快速發(fā)展,企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析時(shí),可以合理運(yùn)用計(jì)算機(jī)技術(shù)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)信息進(jìn)行核算管理,提高企業(yè)財(cái)務(wù)人員的工作效率,降低企業(yè)管理成本。在應(yīng)用財(cái)務(wù)報(bào)表的過程中,企業(yè)首先要保證財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,這樣才能保證財(cái)務(wù)報(bào)表分析的準(zhǔn)確性。
(二)提高企業(yè)管理者和財(cái)務(wù)人員的專業(yè)水平
企業(yè)管理者的管理水平對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理有很大影響。因此,企業(yè)管理者和財(cái)務(wù)管理人員在確定財(cái)務(wù)管理模式時(shí),不能單純依靠管理經(jīng)驗(yàn)來確定,必須先對(duì)企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的形式做出詳細(xì)的分析。企業(yè)管理者是企業(yè)重大事務(wù)的決策者,企業(yè)管理者必須不斷提高自身管理水平和綜合素質(zhì),企業(yè)管理者在對(duì)企業(yè)事務(wù)做出決策時(shí),企業(yè)管理者一定要掌握項(xiàng)目投資的特點(diǎn)和規(guī)律,推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。在我國,很多小型企業(yè)資金少、人員少,這樣的小型企業(yè)一定要謹(jǐn)慎投資,降低企業(yè)財(cái)務(wù)管理的風(fēng)險(xiǎn)性。企業(yè)財(cái)務(wù)人員的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理和報(bào)表非分析的準(zhǔn)確性有很大的影響。因此,企業(yè)還要在發(fā)展的過程中,加大對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)的資金投入,提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。
(三)優(yōu)化財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)
在進(jìn)行企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析之前,財(cái)務(wù)人員需要對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分類,優(yōu)化數(shù)據(jù),把同一類型的數(shù)據(jù)收錄到一個(gè)文件夾內(nèi),這樣可以提高財(cái)務(wù)人員報(bào)表分析的效率,也可以提高財(cái)務(wù)報(bào)表分析的準(zhǔn)確性。為了提高財(cái)務(wù)報(bào)表分析的準(zhǔn)確性,可以采取以下對(duì)策:一是財(cái)務(wù)人員對(duì)企業(yè)歷史資料進(jìn)行分析,了解企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,二是財(cái)務(wù)人員整理企業(yè)現(xiàn)階段財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù),并把企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)和其他企業(yè)或是其他行業(yè)進(jìn)行對(duì)比,從中了解企業(yè)的運(yùn)營情況,保證財(cái)務(wù)報(bào)表分析的準(zhǔn)確性。企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展是一個(gè)動(dòng)態(tài)過程,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的分析屬于靜態(tài)過程,財(cái)務(wù)人員需要把企業(yè)的動(dòng)態(tài)過程和靜態(tài)過程結(jié)合在一起,解決企業(yè)發(fā)展中存在的問題,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)地位。
四、結(jié)語
財(cái)務(wù)報(bào)表分析在財(cái)務(wù)管理中的作用不可小視,但是從財(cái)務(wù)報(bào)表分析現(xiàn)狀可以看出,財(cái)務(wù)報(bào)表分析中存在很多問題,比如:很多企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)缺乏可靠性,這就導(dǎo)致企業(yè)財(cái)務(wù)管理失去了真實(shí)性;財(cái)務(wù)報(bào)表分析存在滯后性等等。對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析可以增強(qiáng)企業(yè)管理者風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí),提高風(fēng)險(xiǎn)控制水平。財(cái)務(wù)報(bào)表在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用對(duì)策有:一是完善財(cái)務(wù)報(bào)表分析制度。二是提高企業(yè)管理者和財(cái)務(wù)人員的專業(yè)水平。企業(yè)還要在發(fā)展的過程中,加大對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)的資金投入,提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。三是在進(jìn)行企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析之前,財(cái)務(wù)人員需要對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分類,優(yōu)化數(shù)據(jù)。
【參考文獻(xiàn)】
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1 財(cái)務(wù)報(bào)表分析的內(nèi)容與方法
1.1 財(cái)務(wù)報(bào)表分析的內(nèi)容
企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的主要內(nèi)容包括利潤表、資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表等等,內(nèi)容涵蓋到企業(yè)債償能力分析、盈利能力分析、財(cái)務(wù)狀況分析以及營運(yùn)能力分析幾個(gè)內(nèi)容。
在債償能力的分析方面,這一問題是反映企業(yè)經(jīng)營情況的主要標(biāo)志,也代表著企業(yè)的承受能力,企業(yè)有無債償能力直接影響著企業(yè)未來的發(fā)展。
盈利能力則是企業(yè)獲得經(jīng)營利潤的能力,也是企業(yè)管理人員管理效能與經(jīng)營能力的主要表現(xiàn),企業(yè)的經(jīng)營效果都會(huì)直接表現(xiàn)在盈利能力中,分析盈利能力就能夠幫助企業(yè)管理人員發(fā)展企業(yè)在經(jīng)營管理工作中存在的問題,并采取行之有效的解決措施。
財(cái)務(wù)狀況的分析涵蓋的范圍較為廣泛,包括對(duì)企業(yè)現(xiàn)金流量、所有者權(quán)益、資產(chǎn)分布等內(nèi)容的分析,對(duì)采取狀況進(jìn)行分析能夠幫助企業(yè)管理人員掌握好企業(yè)經(jīng)營規(guī)模的變動(dòng)情況。
1.2 財(cái)務(wù)報(bào)表的分析方法
在對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析時(shí),首要依據(jù)就是相關(guān)的數(shù)據(jù)資料,但是由于各種因素的影響,各種會(huì)計(jì)資料并不能反映出更多的問題,考慮到這一因素,就需要將會(huì)計(jì)資料進(jìn)行計(jì)算和對(duì)比,分析其關(guān)聯(lián)程度,以此來推測(cè)出結(jié)果。就現(xiàn)階段來看,采取報(bào)表分析的常用方法包括比率分析法、趨勢(shì)分析法以及因素分析法三種,其中,比率分析法就是將各個(gè)有關(guān)聯(lián)的資料進(jìn)行對(duì)比,從而計(jì)算出不同的比率,實(shí)施該種分析方式能夠有效地分析出財(cái)務(wù)指標(biāo)與其他指標(biāo)的關(guān)系;趨勢(shì)分析法就是將數(shù)期財(cái)務(wù)報(bào)表中的指標(biāo)進(jìn)行對(duì)比,以此為基礎(chǔ)確定數(shù)據(jù)變動(dòng)的幅度與方向,并分析出現(xiàn)變化的原因與性質(zhì),預(yù)測(cè)出其未來發(fā)展趨勢(shì);因素分析法就是根據(jù)各個(gè)指標(biāo)之間的影響關(guān)系來確定其影響程度和影響方向,使用該種方法可以分析出不同因素與特定指標(biāo)之間的關(guān)系。
2 財(cái)務(wù)報(bào)表分析的作用
2.1 對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析可以有效提升企業(yè)的經(jīng)營效益
對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析可以幫助企業(yè)管理人員了解企業(yè)成本結(jié)算、收入形成以及費(fèi)用支出的情況,對(duì)成本、收入的差異進(jìn)行分析可以幫助管理人員發(fā)展采購與銷售環(huán)節(jié)存在的問題,從而幫助企業(yè)完善內(nèi)部的銷售與采購流程,并根據(jù)市場(chǎng)的變動(dòng)情況來調(diào)整銷售策略。對(duì)企業(yè)內(nèi)部營運(yùn)能力以及財(cái)務(wù)情況的分析可以幫助管理人員發(fā)展企業(yè)資產(chǎn)管理工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),并針對(duì)各種問題來完善管理制度,并采取科學(xué)的措施進(jìn)行改善,提升資產(chǎn)的利用效率。
2.2 完善風(fēng)險(xiǎn)控制,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部管理
分析企業(yè)的現(xiàn)金流量、資產(chǎn)情況與債償能力能夠幫助管理人員在加強(qiáng)企業(yè)各個(gè)環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)控制工作,從而有效提升了企業(yè)資產(chǎn)的安全性,在資金運(yùn)營過程中實(shí)施過程管理就可以達(dá)到協(xié)調(diào)內(nèi)部資金的目的。
3 完善企業(yè)采取報(bào)表分析工作的方式
3.1 完善財(cái)務(wù)報(bào)表
財(cái)務(wù)人員在編制報(bào)表時(shí),需要適當(dāng)增加對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表披露的深度與廣度,考慮到影響報(bào)表的各項(xiàng)因素,提升數(shù)據(jù)的有效性,不斷的完善各項(xiàng)會(huì)計(jì)原則在財(cái)務(wù)報(bào)表中的應(yīng)用,客觀的分析財(cái)務(wù)資產(chǎn)項(xiàng)目,提升報(bào)表數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,這樣即可為企業(yè)的發(fā)展提供決策性的依據(jù)。
3.2 提升報(bào)表人員的素質(zhì)
財(cái)務(wù)人員不僅要采取科學(xué)有效的措施來完善財(cái)務(wù)報(bào)表,還要能夠站在企業(yè)管理的方向?qū)ζ髽I(yè)的經(jīng)營特點(diǎn)、狀況、業(yè)務(wù)流程與戰(zhàn)略進(jìn)行全面的了解,分析企業(yè)產(chǎn)品的生命周期,同時(shí)做好與企業(yè)管理人員的溝通與協(xié)調(diào)工作,了解他們對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的需求,從而提供出針對(duì)性的報(bào)表。為此,企業(yè)方面也需要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)工作人員的培訓(xùn),條件許可的情況下,可以派他們?cè)谄渌麊挝贿M(jìn)行學(xué)習(xí),不斷提升報(bào)表人員的綜合素質(zhì)。
3.3 提高報(bào)表分析質(zhì)量
財(cái)務(wù)人員在對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析時(shí),對(duì)于波動(dòng)較大的數(shù)據(jù),要盡量使用詳細(xì)的資料進(jìn)行計(jì)算,同時(shí),還要積極應(yīng)用綜合分析方法,對(duì)照相關(guān)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),將定性分析與定量分析相結(jié)合,重視定性分析,從企業(yè)經(jīng)營的角度來分析產(chǎn)品合格率、市場(chǎng)占有率以及客戶滿意度,深入的挖掘出數(shù)據(jù)背后的東西,從而為管理人員提出中肯的建議。
財(cái)務(wù)審核意見 財(cái)務(wù)管理 財(cái)務(wù)報(bào)表 財(cái)務(wù)分析 財(cái)務(wù)管理制度 財(cái)務(wù)金融 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 財(cái)務(wù)綜合 財(cái)務(wù)工作計(jì)劃 財(cái)務(wù)考察報(bào)告 紀(jì)律教育問題 新時(shí)代教育價(jià)值觀