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交警個(gè)人剖析材料范文第1篇

為切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，進(jìn)一步落實(shí)支隊(duì)、縣局關(guān)于加強(qiáng)公安民警紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)要求，縣公安局交警大隊(duì)緊緊抓住“加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、打牢思想基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、規(guī)范執(zhí)法行為、樹(shù)立良好形象”五個(gè)環(huán)節(jié)，扎實(shí)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓活動(dòng)并取得初步成效。

一、抓組織領(lǐng)導(dǎo)，提高民警思想認(rèn)識(shí)

大隊(duì)成立了紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，縣公安局副局長(zhǎng)、交警大隊(duì)長(zhǎng)彭飛任組長(zhǎng)，大隊(duì)班子成員為副組長(zhǎng)，各部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在大隊(duì)辦公室，具體負(fù)責(zé)情況信息的上呈下達(dá)。各部門(mén)負(fù)責(zé)人帶頭學(xué)習(xí)、查擺剖析，帶頭抓好整改措施落實(shí)，發(fā)揮了表率作用，為紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓活動(dòng)取得實(shí)效，提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

二、抓學(xué)習(xí)教育，打牢民警思想基礎(chǔ)

大隊(duì)結(jié)合自身實(shí)際，制定了具體方案，層層動(dòng)員部署，統(tǒng)一思想，增強(qiáng)了全體民警開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。配發(fā)了專門(mén)的學(xué)習(xí)記錄本，采取集中培訓(xùn)、個(gè)人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、集體查擺等形式，組織民警深入學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度，切實(shí)提高民警思想認(rèn)識(shí)，奠定執(zhí)法為民思想基礎(chǔ)。為保證集中教育學(xué)習(xí)效果，大隊(duì)還對(duì)近期全國(guó)的部分典型案例進(jìn)行深入剖析，以案說(shuō)法，以案明紀(jì)，加強(qiáng)對(duì)民警的警示教育，做到警鐘長(zhǎng)鳴，防患于未然。

三、抓查擺整改，轉(zhuǎn)變民警工作作風(fēng)

本著邊學(xué)邊查邊改的原則，大隊(duì)緊緊把握“查思想、查執(zhí)法、查紀(jì)律、查作風(fēng)”四個(gè)重點(diǎn)，認(rèn)真查找隊(duì)伍和民警在執(zhí)法執(zhí)勤和紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，深刻分析問(wèn)題存在的原因和危害，把查擺問(wèn)題的過(guò)程作為強(qiáng)化警風(fēng)警紀(jì)教育的過(guò)程。通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì)，采取自己查、同事提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、全體議等方式，使民警真正受到觸動(dòng)、受到教育。在查擺整改的同時(shí)，大隊(duì)把開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓與爭(zhēng)做執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)“領(lǐng)頭羊”、深化創(chuàng)建“無(wú)違紀(jì)科所隊(duì)”和交警部門(mén)執(zhí)法教育整頓活動(dòng)、集中整治涉案人員非正常死亡問(wèn)題、警車(chē)和涉案車(chē)輛專項(xiàng)治理及隊(duì)伍管理創(chuàng)新等各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌安排，全面推進(jìn)，確保隊(duì)伍不發(fā)生問(wèn)題。

四、抓督查督辦，規(guī)范民警執(zhí)法行為

大隊(duì)還聯(lián)合縣局督察隊(duì)深入執(zhí)法關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位，開(kāi)展明查暗訪和督導(dǎo)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)整改執(zhí)法辦案、紀(jì)律作風(fēng)方面的苗頭隱患和突出問(wèn)題，分類進(jìn)行指導(dǎo)，認(rèn)真履行組織協(xié)調(diào)和檢查督促職責(zé)。同時(shí)，大隊(duì)圍繞路面執(zhí)法執(zhí)勤、車(chē)輛管理、事故處理、駕駛員考試等執(zhí)法領(lǐng)域和容易發(fā)生問(wèn)題的執(zhí)法環(huán)節(jié)，進(jìn)一步細(xì)化執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)密執(zhí)法程序，最大限度地壓縮自由裁量空間，努力提高執(zhí)法規(guī)范化、精細(xì)化水平，提高執(zhí)法公信力。

五、抓政風(fēng)行風(fēng)，樹(shù)立交警良好形象

交警個(gè)人剖析材料范文第2篇

2011年11月8日，在我省舉行的紀(jì)念新華社建社80周年暨中國(guó)記者節(jié)座談會(huì)上，時(shí)任省委書(shū)記吉炳軒指出，新聞工作者都要緊跟時(shí)展步伐，適應(yīng)時(shí)展要求，充分體現(xiàn)新聞宣傳的時(shí)代性。

交管系統(tǒng)作為國(guó)家的權(quán)利機(jī)關(guān)，擔(dān)負(fù)著維護(hù)司法公正、保障交通秩序的重任。在執(zhí)法和服務(wù)過(guò)程中，交管機(jī)關(guān)理應(yīng)緊扣時(shí)代脈搏、不斷應(yīng)對(duì)新形勢(shì)、解決新問(wèn)題、創(chuàng)新工作方法，從而滿足廣大人民群眾期盼的新要求。因此，交管新聞更應(yīng)體現(xiàn)時(shí)代性。

一、成就報(bào)道要結(jié)合當(dāng)前工作重點(diǎn)

在不同時(shí)期，各級(jí)交管部門(mén)的工作重點(diǎn)都有所不同。所以，為突出交管新聞宣傳的時(shí)代性，首先要緊緊圍繞上級(jí)有關(guān)部門(mén)確定的當(dāng)前工作重點(diǎn)。

時(shí)下，隨著墾區(qū)人民生活水平顯著提高，車(chē)輛、駕駛員急劇攀升，交通供需矛盾日益突出，交通事故難以從根本上得到遏制。針對(duì)墾區(qū)交管現(xiàn)狀，公安交警部門(mén)確定了交管工作要努力解決的主要矛盾：警力、裝備與繁重交通管理任務(wù)不相適應(yīng)的矛盾；交管工作科技化水平與實(shí)際需要不相適應(yīng)的矛盾；服務(wù)機(jī)制和水平與廣大人民群眾期盼不相適應(yīng)的矛盾；交管工作能力與預(yù)防交通事故工作的切實(shí)需要不相適應(yīng)的矛盾。

一個(gè)矛盾就是一個(gè)新聞選題。一年一度的交管工作會(huì)議就好比一根指揮棒，交管系統(tǒng)各級(jí)部門(mén)都將圍繞其開(kāi)展各項(xiàng)工作。因此，新聞宣傳部門(mén)要密切注視本系統(tǒng)在解決這個(gè)矛盾過(guò)程中創(chuàng)新實(shí)施的辦法和取得的成就。

例如，人民網(wǎng)日照2012年4月10日電：為積極適應(yīng)信息化時(shí)代的要求，全面做好當(dāng)前形勢(shì)下的道路交通安全管理工作，日照交警嵐山大隊(duì)不斷加大科技投入，積極健全辦公硬件設(shè)施，全力推進(jìn)辦公平臺(tái)的應(yīng)用，積極補(bǔ)充、更新電腦、數(shù)碼相機(jī)、攝像機(jī)、酒精測(cè)試儀、錄音筆、單警裝備、移動(dòng)硬盤(pán)等設(shè)備，充分利用辦公平臺(tái)的樞紐作用，全面推動(dòng)科技在實(shí)際工作中的應(yīng)用。

二、典型事跡報(bào)道要緊扣時(shí)代脈搏

典型事跡報(bào)道的時(shí)代性就是指時(shí)代的主旋律，即當(dāng)代社會(huì)倡導(dǎo)的主題，與時(shí)代特征一脈相承。不同社會(huì)時(shí)期，時(shí)代特征不同，倡導(dǎo)的社會(huì)主題也有所側(cè)重。具體到交管部門(mén)，典型事跡報(bào)道的時(shí)代性就是指當(dāng)前交管工作的新問(wèn)題、新熱點(diǎn)和新難點(diǎn)；社會(huì)對(duì)交管工作的新要求；交管工作文明行為的新規(guī)范；交警隊(duì)伍建設(shè)的新標(biāo)準(zhǔn)；社會(huì)輿論倡導(dǎo)的新行為；社會(huì)道德標(biāo)準(zhǔn)的新風(fēng)向等。一般情況下，交管系統(tǒng)典型事跡的報(bào)道包含了先優(yōu)模范單位的報(bào)道和先優(yōu)模范個(gè)人的報(bào)道。

1.先優(yōu)模范單位的報(bào)道

（1）圍繞當(dāng)?shù)攸h委、政府提出的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重點(diǎn)。黨委、政府的工作重點(diǎn)當(dāng)然就是媒體宣傳的主要方向，也是典型單位的評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)和報(bào)道的主要內(nèi)容。例如，近年來(lái)，農(nóng)墾總局黨委確定了“建設(shè)百年墾區(qū)和城鄉(xiāng)一體化發(fā)展”的戰(zhàn)略和“強(qiáng)工、優(yōu)農(nóng)、興城”的發(fā)展目標(biāo)。因此，公安交警部門(mén)先優(yōu)模范單位典型事跡的報(bào)道宣傳，就要圍繞如何全力做好服務(wù)和保障工作這個(gè)中心。

（2）牢牢把握社會(huì)輿情的風(fēng)向標(biāo)。社會(huì)輿論關(guān)注的內(nèi)容就是媒體報(bào)道的焦點(diǎn)，也是典型事跡報(bào)道要涉及的內(nèi)容。例如，近年來(lái)，保障農(nóng)民工權(quán)利、警察形象樹(shù)立、野蠻執(zhí)法行為糾正等。因此，在搜集、整理、采用典型事跡材料時(shí)，作者一定要在正面引導(dǎo)上有所側(cè)重，從而做出科學(xué)的取舍。

2.先優(yōu)模范個(gè)人的報(bào)道

（1）弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀。我黨對(duì)新聞媒體的要求之一就是以先進(jìn)的典型引導(dǎo)人。這種先進(jìn)典型的事跡必須要體現(xiàn)當(dāng)前社會(huì)主義的核心價(jià)值體系。北大荒核心價(jià)值體系是：誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、卓越。墾區(qū)公安交管系統(tǒng)樹(shù)立先優(yōu)模范典型也是圍繞這8個(gè)字樹(shù)立和宣傳。

（2）體現(xiàn)高尚品德和良好形象。“公正執(zhí)法、熱情服務(wù)”是公安交管系統(tǒng)對(duì)每一名警察的要求。任何一個(gè)典型能否被社會(huì)公眾認(rèn)可，首先要滿足維護(hù)法律尊嚴(yán)、恪守職業(yè)道德、品德行為高尚。

三、普法宣傳報(bào)道要圍繞當(dāng)前交通現(xiàn)狀

公安交管部門(mén)不僅是交通法規(guī)的執(zhí)行者和監(jiān)督者，更是提高公民守法意識(shí)、普及法律知識(shí)傳播者。隨著路況的變化、交通違法行為的改變以及新交規(guī)的出臺(tái)，在維護(hù)和保障交通秩序的過(guò)程中，交管部門(mén)一定會(huì)遇到這樣那樣的新問(wèn)題。因此，普法宣傳的報(bào)道要時(shí)刻圍繞當(dāng)前的交通狀況，不斷變化、不斷調(diào)整。

1.針對(duì)新的交通違法行為

高速公路里程的增加、新獲取駕照司機(jī)人數(shù)的增多、不同季節(jié)交通秩序狀況等，都會(huì)集中體現(xiàn)一種或多種交通違法行為的增加。因此，公安交管部門(mén)在普法宣傳中，要針對(duì)不同的道路狀況、和違法行為特點(diǎn)，努力做到有的放矢。

例如，當(dāng)前，我省高速公路建設(shè)步伐日益加快，機(jī)動(dòng)車(chē)輛上高速的機(jī)會(huì)增多。因此，高速公路的違章行為也比以往大幅增加。在普法宣傳中，公安交警部門(mén)就應(yīng)側(cè)重于高速公路駕駛的違法行為和相關(guān)處罰規(guī)定等。

2.針對(duì)新出臺(tái)的交通法規(guī)

每一項(xiàng)新交規(guī)的出臺(tái)，駕駛?cè)硕家?jīng)過(guò)不知、生疏、認(rèn)知和熟練掌握的過(guò)程。公安交管部門(mén)的普法宣傳，要結(jié)合典型案例，解讀新交規(guī)、剖析違法行為。

交警個(gè)人剖析材料范文第3篇

（一）重視德育工作，積極開(kāi)展特色學(xué)校創(chuàng)建活動(dòng)，狠抓師德師風(fēng)建設(shè)。以上工作長(zhǎng)抓不懈，收到了較好的效果。

2、組織學(xué)習(xí)各項(xiàng)制度及法律、法規(guī)，同時(shí)結(jié)合本校實(shí)際，制定了《xx一中師德培訓(xùn)計(jì)劃》、《xx一中教師道德規(guī)范》等各項(xiàng)規(guī)章制度，制度涵蓋了崗位職責(zé)、教職工請(qǐng)假制度，教代會(huì)制度等，要求教師在平時(shí)的教學(xué)工作中時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己，時(shí)時(shí)自我反省，做學(xué)生的表率。學(xué)校還同全體教職工簽訂了師德師風(fēng)目標(biāo)責(zé)任書(shū)，進(jìn)一步明確了師德建設(shè)責(zé)任。同全體班主任簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書(shū) ，要求班主任認(rèn)真履行崗位職責(zé)，有效開(kāi)展班級(jí)管理和學(xué)生德育工作。

3、學(xué)校多次召開(kāi)教職工大會(huì)做出強(qiáng)調(diào)，要求教職工根據(jù)自己工作崗位，對(duì)工作作風(fēng)、態(tài)度、教學(xué)質(zhì)量、工作效率、亂收費(fèi)、亂訂教輔資料、體罰或變相體罰學(xué)生等情況進(jìn)行自查自糾。 學(xué)校開(kāi)展了師德師風(fēng)家長(zhǎng)、學(xué)生問(wèn)卷調(diào)查，面對(duì)全體師生、家長(zhǎng)和社會(huì)廣泛開(kāi)展“自下而上、由內(nèi)到外”的征求意見(jiàn)建議活動(dòng)，組織全體教師對(duì)照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》及征求梳理的意見(jiàn)建議開(kāi)展查擺剖析，形成了每個(gè)人的剖析材料。對(duì)調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，學(xué)校及時(shí)給予了處理、整改。 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，提高了辦事效率，文明執(zhí)教，優(yōu)質(zhì)服務(wù)于學(xué)生。亂收費(fèi)、亂訂資料、體罰或變相體罰學(xué)生、訓(xùn)斥、刁難學(xué)生家長(zhǎng)的違規(guī)行為得到有效遏制，學(xué)校的師德師風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，社會(huì)效益顯著提高，學(xué)生、學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校、教師工作的滿意度大幅度提高。

（二）多措并舉，建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的師資隊(duì)伍，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)，完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控評(píng)價(jià)方案，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量，勝利完成縣局下達(dá)的二本以上達(dá)線率70%，一本以上41%的指標(biāo)，考取重點(diǎn)名校學(xué)生數(shù)目大幅增加。

1、學(xué)校堅(jiān)持以名師隊(duì)伍建設(shè)為導(dǎo)向，抓好校本培訓(xùn)，建立了符合學(xué)校實(shí)際和發(fā)展需要的師資培養(yǎng)規(guī)劃；教師個(gè)人也制定自我成長(zhǎng)發(fā)展計(jì)劃。各教研組開(kāi)展豐富多彩的教研活動(dòng)，同課任教師互相聽(tīng)課，備課組集體評(píng)課，遇到市、縣大的教研活動(dòng)，老教師帶青年教師磨課，爭(zhēng)取多上精品課，從而使xx一中教師的課在市、縣產(chǎn)生了極好的影響。抓好教育科研，激活了教師隊(duì)伍可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力。教研組，備課組成為教研活動(dòng)的核心，備課組活動(dòng)“獨(dú)立鉆研、集體交流；因人而異，反思總結(jié)”成為xx一中教科研的一種特色。

2、學(xué)校實(shí)施精細(xì)化管理，有切合實(shí)際的提高教學(xué)質(zhì)量的保證措施和教師教學(xué)質(zhì)量考核獎(jiǎng)懲制度，積極參加并且多次承辦市、縣大型教研活動(dòng)，分管教學(xué)的副校長(zhǎng)，教導(dǎo)主任經(jīng)常推門(mén)聽(tīng)課，中層領(lǐng)導(dǎo)全部兼課，積極參加各教研組的教研活動(dòng)，2011年學(xué)校語(yǔ)文組、英語(yǔ)組共有兩項(xiàng)省級(jí)課題立項(xiàng)。逐步形成了xx一中教學(xué)精細(xì)化管理的模式，那就是“三查兩看”，查教案、查備課、查作業(yè)批改；兩看就是看課堂教學(xué)效果，看學(xué)生問(wèn)卷調(diào)查。

3．為了提搞教師的專業(yè)水平，學(xué)校每年派出大批教師參加市、縣教研活動(dòng)，積極鼓勵(lì)教師主持或參與課題研究，撰寫(xiě)教學(xué)研究論文，交流師生的思想，營(yíng)造濃厚的學(xué)術(shù)氛圍。提倡年級(jí)組教師集體備課，加強(qiáng)學(xué)科間橫向聯(lián)系和縱向溝通，學(xué)校舉辦一年一次的教學(xué)開(kāi)放周活動(dòng)，每次都有大量外校教師來(lái)校交流，學(xué)校的教研工作進(jìn)一步開(kāi)展起來(lái)。扎實(shí)的教學(xué)管理， 2011年高考，學(xué)校本科達(dá)線穩(wěn)中有增，二本以上達(dá)線率73%，一本以上達(dá)線率45%，重點(diǎn)院校錄取率有大面積提高。

4. 嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省頒課程方案，落實(shí)課程標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)市教育局課程安排表開(kāi)齊課程、開(kāi)足課時(shí)，重視地方課程和校本課程的開(kāi)設(shè)。學(xué)校不以任何名目利用節(jié)假日、雙休日組織學(xué)生有償補(bǔ)課，即使是高三畢業(yè)班補(bǔ)課也嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行。重視體育教育，學(xué)校每年舉行一次運(yùn)動(dòng)會(huì)，認(rèn)真完成《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》測(cè)試上報(bào)工作和學(xué)生體檢工作，學(xué)生體檢率100%。

5．學(xué)校2011年初就制定出學(xué)期教育、教學(xué)工作計(jì)劃、教科室制定教研組活動(dòng)計(jì)劃，教師學(xué)科教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)進(jìn)度。教師嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃教學(xué)，建立備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)、測(cè)試與教學(xué)反思相結(jié)合的教學(xué)常規(guī)制度。教導(dǎo)處教學(xué)檢查、教學(xué)實(shí)績(jī)考核制度落實(shí)，有記載、有小結(jié)，每學(xué)期教學(xué)計(jì)劃、教案、作業(yè)、試卷分析檢查措施到位。學(xué)校精心組織教師參加各項(xiàng)競(jìng)賽、論文評(píng)選，充分展示了xx一中教師業(yè)務(wù)水平。學(xué)校成立了校本教研制度、計(jì)劃，組織教師集體備課、相互聽(tīng)課，舉辦每年一次的教學(xué)開(kāi)放周活動(dòng)，主動(dòng)承辦市、縣大型教研活動(dòng)，學(xué)校學(xué)術(shù)氛圍濃厚。

交警個(gè)人剖析材料范文第4篇

一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以社會(huì)各界廣泛參與為基礎(chǔ)，以人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以提升機(jī)關(guān)效能、營(yíng)造最優(yōu)創(chuàng)業(yè)環(huán)境為目標(biāo)，以績(jī)效考核為手段，以服務(wù)創(chuàng)業(yè)與解決影響機(jī)關(guān)效能和發(fā)展環(huán)境的突出問(wèn)題為重點(diǎn)，促進(jìn)各部門(mén)和行業(yè)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提高辦事效率，提升服務(wù)水平，為“幸?！钡慕ㄔO(shè)和發(fā)展提供保障。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)測(cè)評(píng)活動(dòng)，在區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展，由區(qū)效能辦具體組織實(shí)施，工作人員從區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局、區(qū)委辦、區(qū)委組織部、區(qū)人大辦、區(qū)政府辦、區(qū)政協(xié)辦等單位抽調(diào)。

三、參評(píng)對(duì)象

(一)區(qū)直部門(mén)和單位機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)評(píng)議對(duì)象

為了充分體現(xiàn)公平、公正、公開(kāi)原則，使測(cè)評(píng)結(jié)果更科學(xué)、更合理，根據(jù)部門(mén)性質(zhì)、職能以及與企業(yè)和群眾接觸的方式等綜合因素，將評(píng)議對(duì)象分為四類。第一類為黨群等綜合部門(mén);第二類為法檢和行政執(zhí)法職能為主的單位;第三類為以行政綜合管理職能為主的單位;第四類為公共企事業(yè)單位。

1、黨群等綜合部門(mén)（17個(gè))

區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察局)、區(qū)委辦、區(qū)委組織部、區(qū)委宣傳部、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)委農(nóng)工部、區(qū)委政法委、區(qū)委(區(qū)政府)局、區(qū)委黨校、區(qū)檔案史志局、區(qū)人大機(jī)關(guān)、區(qū)政協(xié)機(jī)關(guān)、區(qū)總工會(huì)、團(tuán)區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)科協(xié)、區(qū)殘聯(lián)。

2、法檢和以行政執(zhí)法職能為主的單位(22個(gè))

區(qū)法院、區(qū)檢察院、區(qū)公安分局、區(qū)工商局、區(qū)國(guó)稅局、區(qū)地稅局、區(qū)質(zhì)監(jiān)分局、區(qū)國(guó)土分局、區(qū)城建局、區(qū)審計(jì)局、區(qū)環(huán)保局、區(qū)交通運(yùn)輸局、區(qū)司法局、區(qū)林業(yè)局、區(qū)文廣局、區(qū)人口和計(jì)生委、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)藥監(jiān)局、區(qū)消防大隊(duì)、區(qū)交警大隊(duì)、市運(yùn)管處直屬二所、區(qū)物價(jià)局。

3、以行政綜合管理職能為主的單位(22個(gè))

區(qū)政府辦、區(qū)發(fā)改委、區(qū)財(cái)政局、區(qū)民政局、區(qū)工信委、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)商務(wù)局、區(qū)招商局、區(qū)中小企業(yè)管理局、河?xùn)|經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)、區(qū)行政服務(wù)中心、區(qū)教體局、區(qū)統(tǒng)計(jì)局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)農(nóng)業(yè)局、區(qū)水務(wù)局、區(qū)糧食局、區(qū)科技局、區(qū)旅游局、區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)中心、區(qū)扶貧和移民辦、區(qū)農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)辦。

4、公共企事業(yè)單位(13個(gè))

市郊區(qū)供電公司、區(qū)城司、河?xùn)|自來(lái)水廠、市郵政局分局、市電信分公司郊區(qū)營(yíng)維中心、市移動(dòng)公司分公司、市聯(lián)通公司營(yíng)業(yè)廳、區(qū)房地產(chǎn)交易所、區(qū)農(nóng)村信用聯(lián)社、市農(nóng)行支行、市工行支行、市建行支行、市中行支行。

(二)區(qū)直部門(mén)和單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)評(píng)議對(duì)象

按照省效能辦關(guān)于“深入開(kāi)展‘百千萬(wàn)’內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)活動(dòng)，確保發(fā)展提升年活動(dòng)取得實(shí)效“的要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，在區(qū)直部門(mén)和單位選擇若干個(gè)具有執(zhí)法權(quán)、審批權(quán)和管理權(quán)，與經(jīng)濟(jì)發(fā)展和群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的部門(mén)內(nèi)設(shè)科室作為測(cè)評(píng)對(duì)象，其中有13個(gè)行政執(zhí)法部門(mén)、15個(gè)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)管理部門(mén)、13個(gè)公共服務(wù)單位，共包括81個(gè)內(nèi)設(shè)科室(具體名單見(jiàn)附表)。

1、評(píng)議內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的行政執(zhí)法部門(mén)(13個(gè))

公安、交警、交通、林業(yè)、國(guó)土資源、人口和計(jì)生、工商、國(guó)稅、地稅、質(zhì)監(jiān)、司法、安監(jiān)、環(huán)保。

2、評(píng)議內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)管理部門(mén)(15個(gè))

城建、物價(jià)、發(fā)改、財(cái)政、民政、文廣、教體、衛(wèi)生、科技、人力資源和社會(huì)保障、水務(wù)、農(nóng)業(yè)、商務(wù)、旅游、糧食。

3、評(píng)議內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的公共服務(wù)單位(13個(gè))

郊區(qū)供電、城司、河?xùn)|水廠、移動(dòng)、聯(lián)通、電信、郵政、房地產(chǎn)交易所、工行、農(nóng)行、建行、中行、農(nóng)信社。

四、評(píng)議時(shí)間

10月份開(kāi)展全區(qū)部門(mén)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)評(píng)議和相關(guān)部門(mén)及單位內(nèi)設(shè)科室測(cè)評(píng)，各組織實(shí)施單位按照要求在安排的時(shí)間內(nèi)，完成好評(píng)議工作。

五、評(píng)議內(nèi)容

（一）區(qū)直部門(mén)和單位機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)評(píng)議對(duì)象的評(píng)議內(nèi)容

第一類測(cè)評(píng)單位的評(píng)議內(nèi)容為以下前四個(gè)方面，其他三類測(cè)評(píng)單位的評(píng)議內(nèi)容為以下六個(gè)方面:

1、開(kāi)展發(fā)展提升年活動(dòng)和推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)與服務(wù)決戰(zhàn)“兩區(qū)”情況。是否按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，認(rèn)真開(kāi)展發(fā)展提升年活動(dòng)，積極查擺存在的問(wèn)題，狠抓整改，確保活動(dòng)取得實(shí)效;是否真正做到急項(xiàng)目建設(shè)之所急，幫項(xiàng)目建設(shè)之所需，主動(dòng)推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，盡快促成在建項(xiàng)目投產(chǎn);是否積極主動(dòng)服務(wù)決戰(zhàn)“兩區(qū)”，幫助企業(yè)解決各種困難和問(wèn)題，真正做到快事快辦、特事特辦。

2、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)情況。是否嚴(yán)格遵守考勤制度，有無(wú)遲到、早退、擅自離崗現(xiàn)象;上班時(shí)間有無(wú)串崗聊天、上網(wǎng)玩游戲、炒股及其他娛樂(lè)活動(dòng);是否存在門(mén)難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦的現(xiàn)象；是否存在工作不實(shí)、弄虛作假、敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、令不行禁不止等問(wèn)題。

3、工作效率和服務(wù)質(zhì)量情況。是否全面執(zhí)行了首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制等制度；是否簡(jiǎn)化辦事程序，做到方便利民，提高辦事效率;是否主動(dòng)、熱情為社會(huì)和群眾提供文明、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

4、廉潔自律和隊(duì)伍建設(shè)情況。是否加強(qiáng)干部職工廉政教育和職業(yè)道德教育，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，強(qiáng)化隊(duì)伍管理;是否存在、吃拿卡要等行為;是否存在搞特權(quán)、現(xiàn)象;是否自覺(jué)樹(shù)立廉潔自律和勤政為民意識(shí)。

5、依法行政和依規(guī)辦事情況。是否嚴(yán)格依法行政并建立和實(shí)行責(zé)任追究制；是否做到以人為本、文明執(zhí)法;是否規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán);是否存在亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派等行為。

6、政務(wù)公開(kāi)和事務(wù)公開(kāi)情況。是否全面推行和完善政務(wù)公開(kāi)和事務(wù)公開(kāi)，其內(nèi)容、方式和手段是否全面、科學(xué)、直觀，便于群眾閱知;是否將辦事程序、辦事內(nèi)容及其依據(jù)、條件、時(shí)限、方式、結(jié)果、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、投訴電話等向社會(huì)公布，自覺(jué)接受社會(huì)各界監(jiān)督;是否大力推進(jìn)電子政務(wù)、網(wǎng)上審批與電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè)。

（二）區(qū)直部門(mén)和單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)評(píng)議對(duì)象的評(píng)議內(nèi)容

1、落實(shí)區(qū)委區(qū)政府確定的發(fā)展提升年活動(dòng)五項(xiàng)重點(diǎn)工作的情況。一是圍繞推進(jìn)招商引資和項(xiàng)目建設(shè)提升辦事效能和服務(wù)水平；二是圍繞推進(jìn)工業(yè)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化提升辦事效能和服務(wù)水平；三是圍繞推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)提升辦事效能和服務(wù)水平；四是圍繞推進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展提升辦事效能和服務(wù)水平；五是圍繞創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境提升辦事效能和服務(wù)水平。

2、解決影響機(jī)關(guān)效能、損害發(fā)展環(huán)境八個(gè)方面突出問(wèn)題的情況。一是、推諉扯皮、效率低下，特別是審批項(xiàng)目偏多、環(huán)節(jié)過(guò)繁、時(shí)間太長(zhǎng)的問(wèn)題；二是部門(mén)和個(gè)人利益驅(qū)動(dòng)、隨意執(zhí)法、執(zhí)法不公，亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派等問(wèn)題；三是“小鬼難纏”、“中梗阻”等問(wèn)題；四是不給好處不辦事、“吃、拿、卡、要、報(bào)”的問(wèn)題；五是履行職能缺位、錯(cuò)位、越位，行政不作為、亂作為的問(wèn)題；六是服務(wù)意識(shí)和態(tài)度較差，門(mén)難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦的問(wèn)題；七是缺乏誠(chéng)信、失信失諾、“新官不理舊事”的問(wèn)題；八是“文山會(huì)?！?、“迎來(lái)送往”、應(yīng)酬過(guò)多的問(wèn)題。

六、評(píng)議方式和要求

（一）區(qū)直部門(mén)和單位機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)評(píng)議

1、評(píng)議方式

采取集中測(cè)評(píng)和日?？荚u(píng)相結(jié)合的方式進(jìn)行。集中測(cè)評(píng)占綜合得分的80%。由區(qū)效能辦商有關(guān)部門(mén)推薦100名評(píng)議員進(jìn)行集中測(cè)評(píng)。各類評(píng)議人員比例：區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)占22%;鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道領(lǐng)導(dǎo)占20%，人大代表、政協(xié)委員占15%，經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境監(jiān)督員占15%，外商企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)及個(gè)體工商戶代表占28%。

日?？荚u(píng)占綜合得分的20%。由區(qū)效能辦根據(jù)平時(shí)受理、協(xié)調(diào)和查辦投訴情況、明查暗訪情況等綜合因素，按下列標(biāo)準(zhǔn)對(duì)參評(píng)單位進(jìn)行評(píng)分，滿分20分，扣分累計(jì)不超過(guò)20分。

(1)被群眾或客商舉報(bào)投訴，經(jīng)查屬實(shí)的，每件扣1分;

(2)未按要求及時(shí)辦結(jié)區(qū)投訴中心的轉(zhuǎn)辦件，或因處理不妥造成重復(fù)投訴的，每件扣1分;

(3)開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)明查暗訪，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的，每人每次扣1分;

(4)被區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)效能辦或上級(jí)有關(guān)部門(mén)通報(bào)批評(píng)的，每次扣2分;

2、評(píng)分方法

參評(píng)單位的評(píng)議結(jié)果采用“百分制”。評(píng)議分“滿意、基本滿意、不滿意、不了解”四檔?！皾M意”計(jì)100分，“基本滿意”計(jì)70分，“不滿意”計(jì)30分。填寫(xiě)“不了解”的不計(jì)入有效票，也不得分。計(jì)算公式為:測(cè)評(píng)得分＝（滿意票數(shù)×100分＋基本滿意票數(shù)×70分+不滿意票數(shù)×30分)÷總有效得票數(shù)。

被評(píng)議單位最后得分＝測(cè)評(píng)得分×80%+日?？荚u(píng)得分×20%。

(二)區(qū)直部門(mén)和單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)評(píng)議

1、評(píng)議方式

采取監(jiān)測(cè)點(diǎn)監(jiān)督測(cè)評(píng)、明查暗訪監(jiān)督測(cè)評(píng)和服務(wù)對(duì)象等社會(huì)各界集中測(cè)評(píng)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(1)監(jiān)測(cè)點(diǎn)的監(jiān)督測(cè)評(píng)。監(jiān)測(cè)點(diǎn)對(duì)測(cè)評(píng)對(duì)象到監(jiān)測(cè)點(diǎn)執(zhí)行公務(wù)情況，或者監(jiān)測(cè)點(diǎn)到測(cè)評(píng)對(duì)象辦理有關(guān)事項(xiàng)時(shí)測(cè)評(píng)對(duì)象的服務(wù)情況，或者周?chē)渌髽I(yè)反映的對(duì)測(cè)評(píng)對(duì)象履行職責(zé)的情況，通過(guò)即時(shí)監(jiān)測(cè)進(jìn)行動(dòng)態(tài)、實(shí)時(shí)測(cè)評(píng)。每即時(shí)監(jiān)測(cè)一次，視為一次測(cè)評(píng)。

(2)明查暗訪監(jiān)督測(cè)評(píng)。區(qū)效能辦組織有關(guān)人員通過(guò)咨詢辦事、現(xiàn)場(chǎng)查看、跟蹤調(diào)查等方式對(duì)測(cè)評(píng)對(duì)象進(jìn)行明查暗訪，并根據(jù)明查暗訪情況對(duì)測(cè)評(píng)對(duì)象進(jìn)行測(cè)評(píng)。每進(jìn)行一次明查暗訪，視為一次測(cè)評(píng)。

(3)社會(huì)各界集中測(cè)評(píng)。充分發(fā)揮區(qū)四套班子領(lǐng)導(dǎo)、人大代表、政協(xié)委員、特邀監(jiān)督員、企業(yè)和個(gè)體工商戶代表、服務(wù)對(duì)象等社會(huì)各界的監(jiān)督作用，由區(qū)效能辦組織，通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、辦結(jié)事項(xiàng)回訪、集體評(píng)議等方式對(duì)測(cè)評(píng)對(duì)象進(jìn)行評(píng)議，問(wèn)卷調(diào)查擇機(jī)進(jìn)行，集體評(píng)議與機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)評(píng)議同步進(jìn)行。

2、評(píng)分方法

參評(píng)單位的評(píng)議結(jié)果采用“百分制”。通過(guò)上述三種方法進(jìn)行的測(cè)評(píng)，對(duì)每次測(cè)評(píng)結(jié)果分五檔:“優(yōu)”計(jì)90分，“良”計(jì)75分，“一般”計(jì)60分，“較差”計(jì)45分，“差”計(jì)30分。計(jì)算公式為:測(cè)評(píng)得分＝(優(yōu)的累積票數(shù)×90＋良的累積票數(shù)×75＋一般的累積票數(shù)×60＋較差的累積票數(shù)×45+差的累積票數(shù)×30)÷(測(cè)評(píng)總次數(shù)×90)(測(cè)評(píng)總次數(shù)是指上述三種測(cè)評(píng)方式測(cè)評(píng)次數(shù)總和)。

七、測(cè)評(píng)結(jié)果的使用

(一)通過(guò)新聞媒體向社會(huì)公布測(cè)評(píng)結(jié)果，并納入單位年終工作目標(biāo)管理考評(píng)。

(二)對(duì)同類系列測(cè)評(píng)排名前2位的部門(mén)和單位，由組織評(píng)議的單位進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng)。

(三)區(qū)直部門(mén)(單位)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)評(píng)議和區(qū)直部門(mén)(單位)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)評(píng)議中，每類測(cè)評(píng)結(jié)果排最后一名的單位（科室）主要負(fù)責(zé)人，在全區(qū)召開(kāi)的通報(bào)會(huì)上作表態(tài)性發(fā)言。

(四)區(qū)直部門(mén)和單位機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)評(píng)議中，對(duì)同類系列測(cè)評(píng)排名最后1位的單位，列入重點(diǎn)幫助對(duì)象；區(qū)直部門(mén)和單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)評(píng)議中，對(duì)得分在70分以下的，列入重點(diǎn)幫助對(duì)象。對(duì)重點(diǎn)幫助對(duì)象，責(zé)成書(shū)面說(shuō)明情況，限期整改，跟蹤問(wèn)效，并依據(jù)《省行政效能監(jiān)察辦法》等有關(guān)規(guī)定，視情節(jié)進(jìn)行責(zé)任追究，同時(shí)，取消單位(科室)年度目標(biāo)管理考核的評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。

八、幾點(diǎn)要求

(一)提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)評(píng)議活動(dòng)是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、實(shí)現(xiàn)和維護(hù)人民群眾利益的重要體現(xiàn)，是擴(kuò)大基層民主、強(qiáng)化群眾監(jiān)督、構(gòu)建和諧社會(huì)的重要途徑，是改進(jìn)工作作風(fēng)、提升機(jī)關(guān)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要舉措，各參評(píng)單位要站在決戰(zhàn)“兩區(qū)”、推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)的戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識(shí)評(píng)議活動(dòng)的重要意義，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的格局。

交警個(gè)人剖析材料范文第5篇

根據(jù)支隊(duì)的統(tǒng)一部署，現(xiàn)將三大隊(duì)2010年主要工作情況分六個(gè)方面匯報(bào)如下：

一、安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況

今年是建國(guó)60周年，大慶建市30周年，油田發(fā)現(xiàn)50周年，滅火救援任務(wù)加重，為了切實(shí)做好消防員出警和巡禮及車(chē)輛安全管理工作，杜絕各類車(chē)輛事故在大隊(duì)范圍內(nèi)發(fā)生，消除存在的隱患，保持車(chē)輛及駕駛員管理工作正規(guī)有序地進(jìn)行，確保隊(duì)伍的高度穩(wěn)定。消防三大隊(duì)結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際，采取多項(xiàng)措施，扎實(shí)做好車(chē)輛安全和指戰(zhàn)員崗位練兵管理工作，保證了以滅火和搶險(xiǎn)救援為中心的各項(xiàng)任務(wù)的順利完成。

1、健全組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)對(duì)人員、車(chē)輛管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，大隊(duì)成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，明確相應(yīng)職責(zé)，從而為加強(qiáng)人員、車(chē)輛安全管理工作提供了強(qiáng)有力的組織保障，并針對(duì)車(chē)輛安全管理和全員崗位練兵及滅火出警工作及時(shí)召開(kāi)會(huì)議，認(rèn)真總結(jié)和回顧在抓預(yù)防車(chē)輛事故及參訓(xùn)人員違反體能訓(xùn)練操作工作方面的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，就如何采取有力措施加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任、建立獎(jiǎng)懲制度等方面的問(wèn)題進(jìn)行廣泛深入的探討。同時(shí)，把預(yù)防車(chē)輛事故工作和訓(xùn)練中不安全因素作為隊(duì)伍的一項(xiàng)經(jīng)常性、綜合性工作來(lái)抓，形成了全員參與、全面落實(shí)的總體工作思路。

2、加強(qiáng)對(duì)駕駛員的安全動(dòng)員。大隊(duì)針對(duì)當(dāng)前實(shí)際，及時(shí)對(duì)駕駛員進(jìn)行專門(mén)教育，并組織駕駛員業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)。對(duì)個(gè)別思想有壓力、特別對(duì)新任駕駛員的培訓(xùn)，具體情況具體對(duì)待，具體問(wèn)題具體分析，把深入細(xì)致的思想教育工作做到駕駛員的心里去，增強(qiáng)駕駛員安全行車(chē)的責(zé)任感、使命感，樹(shù)立車(chē)輛安全管理不分任務(wù)輕重、駕駛員成份新老、車(chē)輛性能好差的觀念，力爭(zhēng)安全工作做到全面細(xì)致具體。

3、嚴(yán)格車(chē)輛管理，把好派車(chē)關(guān)。車(chē)輛派遣嚴(yán)格做到“誰(shuí)派車(chē)誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)駕車(chē)誰(shuí)負(fù)責(zé)”的“三級(jí)負(fù)責(zé)制”，嚴(yán)格控制派車(chē)手續(xù)，降低車(chē)輛使用頻率，堅(jiān)決糾正盲目濫用車(chē)輛的現(xiàn)象。為確保車(chē)輛安全工作在日常工作中得到強(qiáng)化落實(shí)，使車(chē)輛管理工作更加規(guī)范有序。大隊(duì)嚴(yán)格落實(shí)車(chē)輛管理有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格車(chē)輛出庫(kù)審批制度，嚴(yán)格派車(chē)手續(xù)，重點(diǎn)加強(qiáng)干部駕車(chē)制度的落實(shí)。

4、加強(qiáng)駕駛員交通法律法規(guī)學(xué)習(xí)力度。大隊(duì)始終把駕駛員安全教育與思想道德教育、紀(jì)律作風(fēng)教育有機(jī)相結(jié)合，教育駕駛員牢固樹(shù)立“安全第一、預(yù)防為主”的思想意識(shí)，不斷強(qiáng)化交通法規(guī)意識(shí)和文明駕駛、安全行車(chē)觀念并定期組織學(xué)習(xí)交通法律法規(guī)和行車(chē)常識(shí)教育，同時(shí)，定期開(kāi)展車(chē)輛安全行駛評(píng)比活動(dòng)，定期對(duì)車(chē)輛進(jìn)行檢查維修和維護(hù)，保證車(chē)輛無(wú)問(wèn)題，無(wú)事故，以確保車(chē)輛平安上路，安全執(zhí)勤，最大限度地消除車(chē)輛事故苗頭，減少車(chē)輛事故發(fā)生，確保隊(duì)伍的高度穩(wěn)定。

5、加大車(chē)輛安全檢查，保證車(chē)輛時(shí)刻處于良好狀態(tài)。定期分析研究，加強(qiáng)檢查力度。提高戰(zhàn)備車(chē)輛日常保養(yǎng)，嚴(yán)格落實(shí)車(chē)輛安全行車(chē)規(guī)定，對(duì)出現(xiàn)車(chē)輛事故問(wèn)題，嚴(yán)格追究當(dāng)事人責(zé)任，實(shí)行一票否決。取消年度評(píng)選資格，并堅(jiān)持出車(chē)前、收車(chē)后車(chē)況自檢自查，堅(jiān)決消除“帶病車(chē)”上路現(xiàn)象。大隊(duì)定期開(kāi)展查思想、查紀(jì)律、查制度、查事故案件苗頭的活動(dòng)，把苗頭當(dāng)作事故來(lái)抓，將苗頭扼殺在“萌芽”狀態(tài)，克服麻痹大意思想，確保安全防事故工作貫穿日常工作和戰(zhàn)備執(zhí)勤始終。

6、強(qiáng)化人員分工，細(xì)化管理規(guī)程。大隊(duì)與各中隊(duì)簽定安全責(zé)任狀，細(xì)化車(chē)輛管理規(guī)程，明確車(chē)輛使用、駕駛員責(zé)任、車(chē)輛維修保養(yǎng)等細(xì)化內(nèi)容，為保證車(chē)輛安全提供制度保證。對(duì)執(zhí)勤車(chē)輛駕駛員和生活車(chē)輛駕駛員嚴(yán)格登記和派車(chē)制度，細(xì)化具體車(chē)輛管理工作，嚴(yán)格車(chē)輛外借，增強(qiáng)駕駛員的責(zé)任心和使命感。

7、加強(qiáng)檢查力度，及時(shí)掌握車(chē)輛管理情況。為抓好各項(xiàng)制度的落實(shí)，大隊(duì)采取不定期組織檢查車(chē)輛管理工作、例行檢查相結(jié)合的方式，全力幫助查找車(chē)輛隱患，檢查落實(shí)情況，對(duì)檢查出的問(wèn)題按大隊(duì)車(chē)輛管理規(guī)定給予嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重者取消駕駛員駕車(chē)資格。

8、嚴(yán)格落實(shí)保養(yǎng)制度。使車(chē)輛經(jīng)常處于良好的技術(shù)狀態(tài)，一方面狠抓日常維護(hù)保養(yǎng)。車(chē)輛實(shí)行定人、定車(chē)、定期保養(yǎng)制度。另一方面，加強(qiáng)車(chē)輛技術(shù)狀況檢查，駕駛員必須認(rèn)真對(duì)車(chē)輛的主要部位進(jìn)行檢查，自覺(jué)做到不帶故障出車(chē)。行駛中，車(chē)輛出現(xiàn)故障要立即停車(chē)，進(jìn)行搶修，待故障排除，恢復(fù)正常后，才能繼續(xù)行駛，堅(jiān)決克服“無(wú)所謂”的麻痹思想。歸隊(duì)后，做到車(chē)輛不檢查不入庫(kù)、故障不排除不入庫(kù)、不擦拭干凈不入庫(kù)。

9、大隊(duì)組織各中隊(duì)駕駛?cè)藛T開(kāi)展交通安全防事故教育，掌握冬季行車(chē)的注意事項(xiàng)和一些緊急情況的處理方法。對(duì)易造成車(chē)輛交通事故的隱患進(jìn)行認(rèn)真的查找、剖析、排查，同時(shí)督促各中隊(duì)認(rèn)真做好本中隊(duì)當(dāng)天執(zhí)勤車(chē)輛的清潔、保養(yǎng)、緊固、工作，全面檢查車(chē)輛的安全技術(shù)性能，確保執(zhí)勤車(chē)輛隨時(shí)處于良好戰(zhàn)備狀態(tài)。

10、加強(qiáng)警示教育，提高安全意識(shí)。大隊(duì)在積極組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》的同時(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)部門(mén)下發(fā)的事故通報(bào)，并組織駕駛員觀看交通事故警示片，以血的教訓(xùn)警示廣大指戰(zhàn)員，強(qiáng)化交通安全意識(shí)，杜絕駕駛員開(kāi)“特權(quán)車(chē)”和“霸王車(chē)”等現(xiàn)象發(fā)生，切實(shí)完成好上級(jí)賦予的各項(xiàng)執(zhí)勤滅火救援工作。

二、基層基礎(chǔ)建設(shè)情況

為了認(rèn)真貫徹落實(shí)公安部黨委關(guān)于加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)的重大決策部署和市公安局消防支隊(duì)的有關(guān)要求，三大隊(duì)緊密結(jié)合實(shí)際，緊緊抓住研究部署、專題匯報(bào)、調(diào)研摸底、開(kāi)展調(diào)研三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，采取了一系列對(duì)策和措施，努力在大隊(duì)內(nèi)掀起抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功的熱潮。 (1) 小編推薦與 公安局消防隊(duì)工作總結(jié)暨新年工作安排 關(guān)聯(lián)的文章：

探索資源配置市場(chǎng)化新路子工作總結(jié) | 2010年就業(yè)工作總結(jié)及工作思路 | 2010年正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作總結(jié) | 治理商業(yè)賄賂工作總結(jié) | 糾建并舉扎實(shí)推進(jìn)新時(shí)期糾風(fēng)工作總結(jié) | 2010年崗檢工作總結(jié) | 2010年地稅局工作總結(jié) | 2010年市婦聯(lián)工作總結(jié) |

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1、研究部署，在工作思路上突出基層基礎(chǔ)建設(shè)。支隊(duì)黨委把2010年作為“消防正規(guī)化建設(shè)”、“打造消防鐵軍”好“開(kāi)展精細(xì)化管理”為主要工作，部署狠抓基層基礎(chǔ)建設(shè)，并堅(jiān)持不懈，為做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的公安消防工作指明了方向。三大隊(duì)黨支部高度重視基層基礎(chǔ)建設(shè)，先后召開(kāi)黨支部會(huì)和全體指戰(zhàn)員辦公會(huì)，集中學(xué)習(xí)支隊(duì)轉(zhuǎn)發(fā)的各文件精神，研究基層基礎(chǔ)建設(shè)工作思路，使加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)在大隊(duì)內(nèi)深入人心，形成了共識(shí)，創(chuàng)造抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功的濃厚氛圍。

2、積極匯報(bào)，爭(zhēng)取支隊(duì)黨委的重視和支持。加強(qiáng)消防隊(duì)伍基層基礎(chǔ)建設(shè)是事關(guān)三大隊(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)工程，離不開(kāi)支隊(duì)黨委的關(guān)心支持。三大隊(duì)緊緊抓住這一有利時(shí)機(jī)，積極向支隊(duì)黨委匯報(bào)，爭(zhēng)取支隊(duì)加大對(duì)基層消防建設(shè)投入，我們大隊(duì)由于今年新配置了一臺(tái)舉高平臺(tái)車(chē)和很多特種工具器材，對(duì)車(chē)庫(kù)保暖要求很?chē)?yán)格，大隊(duì)為了盡快形成戰(zhàn)斗力，就把生活車(chē)停放在外面，將其庫(kù)位門(mén)口的地面刨低，使其能進(jìn)入到車(chē)庫(kù)內(nèi)，暫時(shí)的問(wèn)題解決了，但是冬季來(lái)臨的時(shí)候怎么辦，大隊(duì)班子一幫人先后請(qǐng)示支隊(duì)黨委和相關(guān)科室請(qǐng)求給予解決，今年的八月孫紹民支隊(duì)長(zhǎng)和財(cái)裝科長(zhǎng)來(lái)我大隊(duì)實(shí)地考察后決定給我們大隊(duì)增設(shè)兩個(gè)消防車(chē)位和一個(gè)生活車(chē)位，解決了戰(zhàn)備車(chē)輛停庫(kù)難的問(wèn)題；我們大隊(duì)由于建隊(duì)比較早，許多營(yíng)房設(shè)施和塑鋼門(mén)窗都已經(jīng)老化，并且封閉不嚴(yán)，嚴(yán)重影響冬季寢室和后勤倉(cāng)儲(chǔ)及餐廳的溫度。在支隊(duì)黨委及有關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，為我們營(yíng)房?jī)?nèi)塑鋼窗進(jìn)行更換。大隊(duì)黨支部結(jié)合大隊(duì)實(shí)際情況，自籌資金進(jìn)行修繕食堂，改善廣大指戰(zhàn)員就餐環(huán)境。

3、多向調(diào)研，全面摸清基層基礎(chǔ)工作的基本情況。為加強(qiáng)對(duì)基層基礎(chǔ)建設(shè)工作謀劃，今年11月中旬，支隊(duì)在全市消防隊(duì)伍組織開(kāi)展了隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)調(diào)研活動(dòng)，緊緊圍繞一年來(lái)指戰(zhàn)員管理和執(zhí)勤戰(zhàn)備過(guò)程中作用發(fā)揮情況、領(lǐng)導(dǎo)在管理教育上有那些不適應(yīng)的地方、在工資待遇、福利保險(xiǎn)、著裝、編制等方面存在那些問(wèn)題，深層次的原因，下一步需要解決的對(duì)策及隊(duì)伍開(kāi)展正規(guī)建設(shè)以來(lái)取得績(jī)、存在的不足和突出問(wèn)題與解決的對(duì)策等開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)。這次調(diào)研活動(dòng)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)了基層大隊(duì)的教育管理，著力從體制性、機(jī)制性、保障性“三個(gè)關(guān)鍵性環(huán)節(jié)”入手，在“建、管、訓(xùn)”上下功夫，確保隊(duì)伍健康有序發(fā)展；進(jìn)一步加強(qiáng)了隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)的針對(duì)性和實(shí)效性，大力推動(dòng)了隊(duì)伍的全面發(fā)展。

三、三項(xiàng)行動(dòng)開(kāi)展情況

為了讓全社會(huì)認(rèn)識(shí)消防、了解消防、關(guān)注消防，大隊(duì)還積極開(kāi)展消防宣傳活動(dòng)，參加較大型消防宣傳7次，在人員密集場(chǎng)所百貨大樓就進(jìn)行了四次宣傳，一次滅火演練。給企業(yè)和學(xué)校進(jìn)行消防講座8次，消防站開(kāi)放1次，發(fā)放防火宣傳單1000余份，自制宣傳板報(bào)2版，懸掛宣傳條幅6個(gè)，開(kāi)放消向報(bào)社報(bào)送稿件3篇，往省支隊(duì)消防網(wǎng)發(fā)送宣傳材料86篇。

11月6日上午8時(shí)30分，大慶消防三大隊(duì)教導(dǎo)員姜青山來(lái)到了大慶油田公司天然氣公司中七淺冷站，為中七淺冷站的六十多名員工上了一堂生動(dòng)的消防安全課。從消防工作的性質(zhì)到消防工作的意義，從如何報(bào)警到初期火災(zāi)的撲救，從火場(chǎng)逃生到石油化工火災(zāi)的危險(xiǎn)性，通過(guò)一個(gè)個(gè)活生生的火災(zāi)案例，使廣大員工認(rèn)識(shí)到消防工作重要意義。通過(guò)這次的消防宣傳進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，不僅使廣大員工認(rèn)識(shí)和了解消防工作的重要意義，同時(shí)強(qiáng)化了企業(yè)基層工人的消防安全意識(shí)，讓指戰(zhàn)員真正懂得了如何報(bào)警、如何撲救初期火災(zāi)，如何使用滅火器、如何使用工廠的固定滅火設(shè)施，為企業(yè)的安全生產(chǎn)奠定了良好的消防安全基礎(chǔ)。

為了讓更多的人了解消防，關(guān)注消防，關(guān)心消防，達(dá)到教育一個(gè)人，帶動(dòng)一個(gè)家庭，輻射整個(gè)社會(huì)的目的，大隊(duì)在10月31日上午，開(kāi)展消防站開(kāi)放活動(dòng)，讓更多的人走進(jìn)消防站，了解消防知識(shí)，體驗(yàn)消防技能，感受消防氛圍。

通過(guò)這一次消防站開(kāi)放活動(dòng)，使參觀學(xué)習(xí)人員不僅了解了很多的消防知識(shí)，同時(shí)也近距離的接觸和了解消防隊(duì)員的工作、生活，了解了消防工作的對(duì)社會(huì)重要意義。大隊(duì)將利用消防站開(kāi)放這個(gè)平臺(tái)架起社會(huì)了解消防、認(rèn)識(shí)消防的橋梁，讓全社會(huì)都能夠重視消防、關(guān)心消防、理解消防、支持消防、參與消防，使人們不斷提高防火安全意識(shí)，增強(qiáng)消防安全觀念，提高自防自救能力及應(yīng)急處置能力，從根本上減少火災(zāi)造成的危害，讓全社會(huì)共同構(gòu)筑一道防范火災(zāi)的萬(wàn)里長(zhǎng)城。

四、滅火救援和執(zhí)勤訓(xùn)練情況

1、滅火救援情況

我們消防三大隊(duì)現(xiàn)有指戰(zhàn)員119、其中干部6人、黨員21人、執(zhí)勤戰(zhàn)備車(chē)輛8臺(tái)，承擔(dān)薩爾圖會(huì)戰(zhàn)大街至東風(fēng)新村經(jīng)三街的消防保衛(wèi)任務(wù)。滅火轄區(qū)面積50平方公里，消防重點(diǎn)保衛(wèi)單位74個(gè)，重點(diǎn)單位演練熟悉共60次。截止11月27日，共接警159次，參加滅火戰(zhàn)斗83次，出動(dòng)車(chē)輛415臺(tái)次，參戰(zhàn)人員1822人次。搶救人員9人次。公務(wù)執(zhí)勤36次，出車(chē)144臺(tái)次，參戰(zhàn)540人次。搶險(xiǎn)救援10次，出車(chē)50臺(tái)次，參戰(zhàn)198人次。重點(diǎn)單位演練60次，出車(chē)240臺(tái)次，參戰(zhàn)1140人次。全年火災(zāi)滅火成功率百分之百，接警準(zhǔn)確率百分之百，火場(chǎng)戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)運(yùn)用得當(dāng)，滅火無(wú)一失利，收到了良好的社會(huì)效應(yīng)，樹(shù)立了良好的公安消防形象。

2010年9月27日15時(shí)許，大慶市薩爾圖區(qū)中平街錢(qián)雨順棉布加工廠發(fā)生火災(zāi)，大慶市應(yīng)急指揮中心與油田消防指揮中心相繼指揮調(diào)派油田中七路消防隊(duì)、市公安局消防三大隊(duì)、油田薩南消防隊(duì)、薩北消防隊(duì)16臺(tái)消防車(chē)、54名指戰(zhàn)員前往撲救，同時(shí)調(diào)派屬地分局及交警維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序。大慶市公安局副局長(zhǎng)劉勇、現(xiàn)役支隊(duì)、公安支隊(duì)、油田支隊(duì)全勤指揮部到場(chǎng)遂行作戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)近1小時(shí)的奮力撲救，明火被成功撲滅，保護(hù)了毗鄰倉(cāng)房貴重物資及周邊群眾的生命安全，此次滅火戰(zhàn)斗共射水160噸。 （2）

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2010年9月27日15時(shí)06分，油田消防指揮中心接到報(bào)警后，立即調(diào)派油田中七路消防隊(duì)8臺(tái)消防車(chē)、24名指戰(zhàn)員前往撲救。中七路消防隊(duì)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后，只見(jiàn)近100平方米的兩個(gè)棉花堆垛已經(jīng)全面燃燒，與其毗鄰的近450平方米的家電倉(cāng)庫(kù)冒出滾滾濃煙，東側(cè)居民住宅屋頂起火，如不及時(shí)控制，極易造成人員傷亡及重大財(cái)產(chǎn)損失，鑒于此種情況，中七路消防隊(duì)指揮員李玉德果斷請(qǐng)求增援。大慶市應(yīng)急指揮中心與油田消防指揮中心接到通知后，相繼調(diào)派公安三大隊(duì)、油田薩南消防隊(duì)、薩北消防隊(duì)8臺(tái)消防車(chē)、30名指戰(zhàn)員前往增援。15時(shí)55分，市公安局消防支隊(duì)長(zhǎng)孫紹民、副支隊(duì)長(zhǎng)劉思僉帶領(lǐng)戰(zhàn)訓(xùn)科、火調(diào)科、薩爾圖消防科到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，并成立火場(chǎng)指揮部。在聽(tīng)取了現(xiàn)場(chǎng)人員的匯報(bào)后，指揮部果斷命令先期到場(chǎng)的油田中七路消防隊(duì)與公安三大隊(duì)調(diào)整戰(zhàn)斗部署，由公安三大隊(duì)負(fù)責(zé)控制火場(chǎng)南側(cè)及東側(cè)燃燒最猛烈的棉花堆垛火災(zāi)，堵截火勢(shì)向家電倉(cāng)庫(kù)和居民住宅繼續(xù)蔓延。油田中七路消防隊(duì)在北側(cè)集中力量阻止家電倉(cāng)庫(kù)火勢(shì)擴(kuò)大蔓延。16時(shí)03分，市公安局副局長(zhǎng)劉勇及現(xiàn)役支隊(duì)、油田支隊(duì)全勤指揮部、薩南、薩北消防隊(duì)相繼到達(dá)火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)。鑒于火勢(shì)明顯減弱，消防力量充足，指揮部命令向火場(chǎng)發(fā)動(dòng)總攻。10分鐘后，現(xiàn)場(chǎng)明火被撲滅，指揮部命令各攻堅(jiān)組佩戴空氣呼吸器深入倉(cāng)庫(kù)內(nèi)部消滅殘火。16時(shí)40分，經(jīng)過(guò)全體參戰(zhàn)人員的共同努力，家電倉(cāng)庫(kù)火勢(shì)被徹底撲滅，但是南側(cè)棉花堆垛中還不時(shí)冒出陣陣青煙，為了防止火災(zāi)復(fù)燃，指揮部命令公安三大隊(duì)留守2臺(tái)消防車(chē)對(duì)棉花堆垛進(jìn)行徹底清理，油田中七路消防隊(duì)留守1臺(tái)消防車(chē)對(duì)家電倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行監(jiān)護(hù)，其余人員車(chē)輛歸隊(duì)恢復(fù)執(zhí)勤戰(zhàn)備。21時(shí)56分，火場(chǎng)清理完畢，參戰(zhàn)的指戰(zhàn)員返隊(duì)恢復(fù)執(zhí)勤戰(zhàn)備。

2010年11月19日凌晨0時(shí)38分，大慶市公安局消防支隊(duì)三大隊(duì)119值班室接到指揮中心出動(dòng)命令：“薩爾圖區(qū)采油一廠四礦燈崗北側(cè)十字路口發(fā)生一起交通事故，一輛東風(fēng)卡車(chē)與一臺(tái)出租車(chē)相撞，兩車(chē)翻入路下，出租車(chē)駕駛員被困，請(qǐng)求救援”。接到出動(dòng)命令后，消防三大隊(duì)立即出動(dòng)4臺(tái)消防車(chē)和29名指戰(zhàn)員趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)，同時(shí)請(qǐng)求消防一大隊(duì)搶險(xiǎn)救援車(chē)到場(chǎng)增援。

0時(shí)43分，參加搶險(xiǎn)救援指戰(zhàn)員到達(dá)事故現(xiàn)場(chǎng)。大隊(duì)指揮員姜青山立即組織人員對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行偵查，只見(jiàn)一臺(tái)東風(fēng)卡車(chē)與一臺(tái)嚴(yán)重變形的出租車(chē)同時(shí)翻在道路北側(cè)的溝里，東風(fēng)卡車(chē)呈側(cè)翻狀態(tài)，人員已被救出，距離東風(fēng)卡車(chē)6米多遠(yuǎn)是一臺(tái)嚴(yán)重變形的出租車(chē)，出租車(chē)司機(jī)被卡在方向盤(pán)與座椅之間，頭部、手上鮮血直流。根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況，大隊(duì)指揮員姜青山立即命令第一戰(zhàn)斗小組出一支水槍對(duì)出租車(chē)及周?chē)孛孢M(jìn)行清理，防止無(wú)齒鋸切割時(shí)產(chǎn)生火花引起火災(zāi)；命令特勤班人員利用撬棍等破拆工具對(duì)出租車(chē)門(mén)進(jìn)行破拆，解救被困人員。可是由于車(chē)輛駕駛室嚴(yán)重變形，撬棍等簡(jiǎn)單的救援工具無(wú)法快速的對(duì)變形的轎車(chē)車(chē)門(mén)破拆，并且被困人員身上鮮血還在不停地流淌，救援時(shí)間越長(zhǎng)，對(duì)被救援人員救治影響越大。這時(shí)一大隊(duì)救援消防車(chē)到達(dá)事故現(xiàn)場(chǎng)，特勤員梁文峰、郭寶柱立即取下無(wú)齒鋸對(duì)出租車(chē)門(mén)框進(jìn)行切割，其他特勤員也正在緊張的移除出租車(chē)副駕駛的座椅。為了避免被困人員過(guò)度緊張影響救援，指揮員姜青山一邊用衣服擋住被困駕駛員頭部防止無(wú)齒鋸產(chǎn)生火花灼傷，一邊安慰被駕駛員?？墒钱?dāng)出租車(chē)頂棚打開(kāi)，副駕駛座椅拆除后，被困的出租車(chē)駕駛員由于被卡在方向盤(pán)與座椅之間的空間狹小，仍然不能救出。大隊(duì)指揮員姜青山立即命令搶險(xiǎn)救援車(chē)司機(jī)利用起重機(jī)鋼絲繩拖拽出租車(chē)的方向盤(pán)，增大方向盤(pán)與座椅之間的距離。隨著搶險(xiǎn)救援車(chē)起重機(jī)慢慢的牽引，方向盤(pán)與座椅之間的距離越來(lái)越大，參戰(zhàn)指戰(zhàn)員迅速將被困司機(jī)抬出，放在一旁的擔(dān)架上，抬上120救護(hù)車(chē)，送往醫(yī)院進(jìn)行急救。在場(chǎng)圍觀的群眾都說(shuō)：“消防隊(duì)來(lái)的太及時(shí)了，要不然后果就不堪設(shè)想了?！?/p>

2、執(zhí)勤訓(xùn)練

（一）狠抓執(zhí)勤戰(zhàn)備工作的落實(shí)，認(rèn)真做好各項(xiàng)滅火準(zhǔn)備工作。

1、為進(jìn)一步提高隊(duì)伍滅火戰(zhàn)斗能力，提高管理水平，使執(zhí)勤戰(zhàn)備工作“上水平、創(chuàng)一流”，大隊(duì)在組織對(duì)戰(zhàn)備和滅火器材裝備及崗位練兵進(jìn)行周檢查月考評(píng)、規(guī)范管理內(nèi)容、細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持做到了定期檢查與不定期檢查、月檢查與日常檢查、大型各崗位檢查與平時(shí)檢查、檢查指導(dǎo)問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合。大隊(duì)共組織大型戰(zhàn)備檢查15次，特殊情況戰(zhàn)備抽查9次，夜查3次。

2、為了更好的貫徹落實(shí)“一日生活管理制度”，大隊(duì)組織指戰(zhàn)員參觀消防六大隊(duì)觀摩活動(dòng)，通過(guò)對(duì)先進(jìn)單位的學(xué)習(xí)和參觀，使大隊(duì)的全體指戰(zhàn)員受到了很大鼓舞，極大地提高了干部指戰(zhàn)員創(chuàng)建一流隊(duì)伍的工作熱情。

3、認(rèn)真修訂滅火方案，提高滅火方案質(zhì)量。全年制定和修訂滅火救援作戰(zhàn)計(jì)劃74份，開(kāi)展實(shí)地演練60次，其中7次夜間演練。實(shí)現(xiàn)了方案制定修訂率和開(kāi)展演練率分別達(dá)到100％。大隊(duì)黨支部對(duì)此事高度重視，在時(shí)間緊張的情況下，業(yè)務(wù)大隊(duì)長(zhǎng)組織專勤員在最短時(shí)間內(nèi)把方案制定完畢，根據(jù)方案制定的要求實(shí)施演練，在省崗位練兵第以階段考核中方案質(zhì)量受到上級(jí)主管業(yè)務(wù)部門(mén)的一致認(rèn)可。

（二）堅(jiān)持訓(xùn)練工作不放松，做到以訓(xùn)促管。

以訓(xùn)練為基礎(chǔ)，以戰(zhàn)備為中心，是我們長(zhǎng)期堅(jiān)持的原則。作為公安消防隊(duì)伍必須提高獨(dú)立作戰(zhàn)的能力，力爭(zhēng)火災(zāi)撲小撲早，最大限度的減少火災(zāi)造成的損失。大隊(duì)結(jié)合支隊(duì)首屆崗位練兵考核的實(shí)際情況，從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作。 【3】 小編推薦與 公安局消防隊(duì)工作總結(jié)暨新年工作安排 關(guān)聯(lián)的文章：

探索資源配置市場(chǎng)化新路子工作總結(jié) | 2010年就業(yè)工作總結(jié)及工作思路 | 2010年正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作總結(jié) | 治理商業(yè)賄賂工作總結(jié) | 糾建并舉扎實(shí)推進(jìn)新時(shí)期糾風(fēng)工作總結(jié) | 2010年崗檢工作總結(jié) | 2010年地稅局工作總結(jié) | 2010年市婦聯(lián)工作總結(jié) |

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一是提高認(rèn)識(shí)統(tǒng)一思想。

由于全年工作圍繞“今冬明春訓(xùn)練計(jì)劃”和“支隊(duì)第一階段考核”及“國(guó)慶安?！睘橹?，作好值勤崗位練兵工作,進(jìn)一步鞏固一年的練兵成果,全面提高訓(xùn)練質(zhì)量與效果,結(jié)合我大隊(duì)實(shí)際情況開(kāi)展練兵工作。

二是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的先鋒模范作用。

大隊(duì)接到支隊(duì)下發(fā)的《今冬明春百日練兵訓(xùn)練計(jì)劃》和《打造消防鐵軍討論稿》后，立即成立了以大隊(duì)長(zhǎng)張柏林任組長(zhǎng)、姜青山教導(dǎo)員任副組長(zhǎng)、大隊(duì)其他大、中隊(duì)長(zhǎng)為成員的崗位練兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組成員明確分工、落實(shí)責(zé)任，切實(shí)將各項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處，嚴(yán)格干部跟班制度，切實(shí)將訓(xùn)練、安全等各方面工作抓牢、抓實(shí)，確保練兵活動(dòng)順利開(kāi)展。

大隊(duì)為了能在本次比武中大隊(duì)能取得好成績(jī)，張大隊(duì)長(zhǎng)在隊(duì)伍管理上突出一個(gè)“嚴(yán)”字，體現(xiàn)在執(zhí)行規(guī)章制度的嚴(yán)肅性上。各項(xiàng)規(guī)章制度的建立，是要求指戰(zhàn)員嚴(yán)格遵守的，并不是張貼上墻的事，大隊(duì)在制度的執(zhí)行上，堅(jiān)決作到按章辦事，大隊(duì)干部帶頭遵守，要求指戰(zhàn)員作到的，干部首先做到。為了迎接今年的第一階段崗位練兵考核，張大隊(duì)長(zhǎng)吃住在隊(duì)上和參加隊(duì)列的指戰(zhàn)員一起摸爬滾打，一個(gè)動(dòng)作一個(gè)動(dòng)作的示范，經(jīng)過(guò)廣大指戰(zhàn)員的堅(jiān)持不懈的努力，終于在考核中取得支隊(duì)第一名的好成績(jī)。

五、工作中好的做法和經(jīng)驗(yàn)情況

1、以廣大指戰(zhàn)員的利益為出發(fā)點(diǎn)，關(guān)心他們、幫助他們，為他們解決工作生活中的實(shí)際問(wèn)題。

2、以隊(duì)伍的工作為立足點(diǎn)，加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，強(qiáng)化人員管理，落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)章制度。

3、強(qiáng)化思想教育，用自身的形象去感化身邊的指戰(zhàn)員，避免一味地說(shuō)教，用真心、愛(ài)心、誠(chéng)心去溫暖指戰(zhàn)員的心。

六、2010年工作安排

1、戰(zhàn)訓(xùn)工作，力爭(zhēng)在執(zhí)勤戰(zhàn)備，業(yè)務(wù)訓(xùn)練有新的突破，滅火成功率、滅火方案制定率、演練率達(dá)、現(xiàn)場(chǎng)值勤到位率、向火場(chǎng)出動(dòng)準(zhǔn)確率、受理火警準(zhǔn)確率均達(dá)100%；戰(zhàn)術(shù)技術(shù)訓(xùn)練貼近實(shí)戰(zhàn)，要結(jié)合本單位的實(shí)情，按年齡、按崗位分訓(xùn)的最佳組合，不斷提高練兵效果。

2、設(shè)備管理：抓住消防車(chē)輛完好率和生活車(chē)輛達(dá)98%以上；消防車(chē)輛保養(yǎng)、維護(hù)每季一次，同時(shí)加大駕駛員培訓(xùn)力度；

3、后勤工作：后勤食堂管理水平進(jìn)一步提高，指戰(zhàn)員就餐滿意率達(dá)98%。

4、黨群工作：支部班子進(jìn)一步加強(qiáng)，干部素質(zhì)有明顯提高，全年干部指戰(zhàn)員理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)出勤率達(dá)100%，干部黨員無(wú)違紀(jì)，指戰(zhàn)員教育率達(dá)100%，正規(guī)化建設(shè)水平明顯提高，為了保持隊(duì)伍穩(wěn)定，加大宣傳教育力度，確保隊(duì)伍穩(wěn)定。

工作措施：

1、加強(qiáng)執(zhí)勤戰(zhàn)備，強(qiáng)化業(yè)務(wù)訓(xùn)練，使打造鐵軍戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。

一是抓好日常執(zhí)勤戰(zhàn)備工作，高水平執(zhí)勤，做到四個(gè)到位，即：執(zhí)勤戰(zhàn)備管理到位；現(xiàn)有器材裝備配備到位；適時(shí)進(jìn)入等級(jí)戰(zhàn)備到位；檢查自查考核到位。

二是抓好崗位技術(shù)練兵活動(dòng)，高標(biāo)準(zhǔn)練兵，建設(shè)一支高素質(zhì)的隊(duì)伍。

2、實(shí)施精細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)化管理，務(wù)實(shí)基礎(chǔ)工作，促進(jìn)隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。根據(jù)支隊(duì)?wèi)?zhàn)訓(xùn)辦公會(huì)的文件精神，結(jié)合隊(duì)伍管理的實(shí)際，修改完善管理細(xì)則，堅(jiān)持周檢查、月考核、年終評(píng)，常抓不懈，做到管理經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化以全面提高全隊(duì)人員的工作作風(fēng)和素質(zhì)為目的。

后勤管理：生活服務(wù)工作推行管理規(guī)范化，生活服務(wù)多樣化，窗口形象標(biāo)準(zhǔn)化，切實(shí)讓指戰(zhàn)員感到服務(wù)可心伙食順心，就餐舒心、衛(wèi)生放心，把指戰(zhàn)員生活管理納入到重要議事日程上來(lái)。

3、安全管理。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，干部以身作則，帶頭做遵紀(jì)守法的模范，帶動(dòng)全年安全工作向好的方向發(fā)展。進(jìn)一步制定各崗位安全責(zé)任，細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)，層層簽訂安全責(zé)任狀。

器材裝具管理：注重實(shí)際細(xì)化到個(gè)人，考核有指標(biāo)，事事都算帳，人人都參與，責(zé)任大家擔(dān)，真正體現(xiàn)出齊抓共管的良好局面。

以上匯報(bào)如有不當(dāng)之處，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。謝謝大家！

（4） 小編推薦與 公安局消防隊(duì)工作總結(jié)暨新年工作安排 關(guān)聯(lián)的文章：