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編者按:本文主要從我們要按照把林改政策原原本本交給群眾作為“第一步驟”、把群眾滿意不滿意作為“第一目標(biāo)”、把維護(hù)林區(qū)社會(huì)穩(wěn)定作為“第一責(zé)任”的總體思路來(lái)開展林改工作;宣傳發(fā)動(dòng)中我們一定要把政策界限透...
佚名 2022-05-26 09:33:44 林業(yè)產(chǎn)權(quán) 講話中國(guó)民營(yíng)企業(yè)人力資源管理改革初探 , 企業(yè)人力資源管理改革是提高現(xiàn)代民營(yíng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)需求的重要方面。本文試對(duì)人力資源管理改革必須注意的五個(gè)誤區(qū)作一分析。 一、人力資源管理有沒(méi)有風(fēng)險(xiǎn)? 在進(jìn)行人...
meimei 2022-02-16 12:02:41 企業(yè)工交建商經(jīng)黨中央批準(zhǔn),中央組織部、國(guó)家人事部今天在這里隆重召開全國(guó)老干部工作先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者表彰大會(huì)。這次表彰會(huì)是在黨的十六屆六中全會(huì)閉幕后不久召開的。開好這次會(huì)議,對(duì)于聯(lián)系老干部工作的實(shí)際貫徹落實(shí)好黨...
佚名 2022-03-24 12:41:05 干部政務(wù)講話摘要在馬柯維茨假設(shè)的基礎(chǔ)上探討了證券投資組合的有效邊界和無(wú)差異曲線的基本特性,進(jìn)而提出了一種選擇最優(yōu)證券投資組合的分析方法,并對(duì)上證30指數(shù)的指標(biāo)股進(jìn)行了實(shí)證研究,其結(jié)果可望為證券投資實(shí)踐提供某種程度的...
佚名 2022-04-09 11:16:06 無(wú)差異 曲線一、上下級(jí)間的協(xié)調(diào) 首先,作為領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,辦公室人員要深人開展調(diào)查研究,經(jīng)常給領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)管理信息,并依據(jù)黨的方針和國(guó)家的政策法規(guī)結(jié)合實(shí)際情況,適時(shí)地提出可行性建議,撰寫出客觀...
佚名 2022-02-27 03:51:54 辦公室 行政管理(一) 新中國(guó)已經(jīng)走過(guò)50個(gè)年頭的歷程了??偨Y(jié)50年的歷史經(jīng)驗(yàn),必須得出一個(gè)看法,我們?cè)俨荒芨阋酝欠N單一的公有制了,而必須實(shí)行多種所有制共同發(fā)展,特別要重視以民為主體的經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。 (1)所有制是個(gè)重大的理...
佚名 2022-04-13 08:18:21 民營(yíng)經(jīng)濟(jì) 健康發(fā)展編者按:本文主要從狠抓三個(gè)環(huán)節(jié),著力加大人才隊(duì)伍建設(shè)和人力資源開發(fā)力度;推進(jìn)三項(xiàng)改革,著力營(yíng)造有利于人才脫穎而出的良好環(huán)境;,對(duì)*進(jìn)行講述。其中,主要包括:落實(shí)三套制度,著力強(qiáng)化人事計(jì)劃和機(jī)構(gòu)編制管...
佚名 2022-05-07 03:14:14 人事 述職述廉摘要:環(huán)境監(jiān)測(cè)是幫助人們了解環(huán)境現(xiàn)狀的基礎(chǔ)性工作,高質(zhì)量的環(huán)境監(jiān)測(cè)工作能夠打牢環(huán)境治理基礎(chǔ),促進(jìn)環(huán)境治理措施更具針對(duì)性,提升環(huán)境治理工作效果反過(guò)來(lái)也會(huì)促進(jìn)環(huán)境監(jiān)測(cè)工作取得進(jìn)步和發(fā)展。 關(guān)鍵詞:環(huán)境監(jiān)...
佚名 2022-08-10 11:08:04 環(huán)境監(jiān)測(cè) 環(huán)境治理