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區(qū)全面貫徹市干部教育培訓(xùn)會議精神

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區(qū)全面貫徹市干部教育培訓(xùn)會議精神

全市干部教育培訓(xùn)工作會議結(jié)束后,我區(qū)參會的同志及時將會議精神在區(qū)委常委會上進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)。區(qū)委對這次會議很重視,要求召開區(qū)干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員及各職能部門負(fù)責(zé)人會議,原原本本學(xué)習(xí)全國、全省干部教育培訓(xùn)工作會議精神的傳達(dá)提綱和陳家寶副書記在全市干部教育培訓(xùn)工作會議上的重要講話,深刻領(lǐng)會會議精神。通過學(xué)習(xí),對干部教育培訓(xùn)工作在現(xiàn)代化建設(shè)全局以及干部隊伍建設(shè)中的重大戰(zhàn)略意義有了更新更高的認(rèn)識;進(jìn)一步明確了下一步工作目標(biāo):按照全市干部教育培訓(xùn)工作會議部署,狠抓全區(qū)“十五”干部教育培訓(xùn)規(guī)劃的落實,不斷加大人才資源開發(fā)和干部教育培訓(xùn)力度,為實現(xiàn)我區(qū)“富民強區(qū)、率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”奮斗目標(biāo)提供有力的智力支持和人才保證。通過討論研究,制定了我區(qū)具體貫徹落實措施。

1、以會議精神為指導(dǎo),認(rèn)真組織實施全區(qū)干部教育“十五”規(guī)劃,保證規(guī)劃確定的培訓(xùn)任務(wù)的順利完成?!?001-2005年大廠區(qū)干部教育培訓(xùn)培訓(xùn)工作規(guī)劃》已于2001年6月制定下發(fā),全區(qū)各級黨組織正在有計劃、分步驟地組織實施。全市干部教育培訓(xùn)工作會議的召開為我們實施“十五”干部教育培訓(xùn)規(guī)劃,進(jìn)行了宏觀指導(dǎo),為創(chuàng)造性地開展干部教育培訓(xùn)工作,提供了有效方法。我區(qū)將根據(jù)認(rèn)真貫徹落實這次會議精神,結(jié)合大廠干部教育培訓(xùn)和培訓(xùn)資源條件的實際情況,制定切實可行的目標(biāo)體系,強化落實措施,真正將會議精神落到實處。進(jìn)一步將目標(biāo)細(xì)化分解,制定年度工作計劃,明確工作進(jìn)度和質(zhì)量要求,有步驟、分階段地組織實施。

2、突出黨政“一把手”和年輕干部的教育培訓(xùn),強化全員培訓(xùn),提高干部教育培訓(xùn)工作整體水平。

一是圍繞提高思想政治素質(zhì)、提高駕馭全局的能力,加強對黨政“一把手”的教育培訓(xùn)。根據(jù)崗位要求和工作特點,圍繞提高他們的思想政治素質(zhì)和宏觀決策、綜合協(xié)調(diào)能力,開設(shè)一些專題班次,本著急用先學(xué)、缺什么補什么的原則,精心組織課程。針對“一把手”工作忙、責(zé)任重、難以長時間離開工作崗位的實際情況,積極探索“彈性學(xué)習(xí)制”、“學(xué)分制”等新的培訓(xùn)方式。以短期培訓(xùn)為主,內(nèi)容相對集中,增強針對性和實效性。五年內(nèi)區(qū)管正職到區(qū)級或區(qū)級以上黨校培訓(xùn)兩至三次。

二是圍繞夯實理論基礎(chǔ)、堅定理想信念,加強對年輕干部的教育培訓(xùn)。針對年輕干部的特點,在使他們“靠得住、有本事”上下功夫。一方面,突出黨性教育,提高他們的思想政治素質(zhì)。今后五年,舉辦各級各類年輕干部培訓(xùn)班都要

把加強黨性教育作為培訓(xùn)的重要內(nèi)容。按照“三個代表”的要求,對年輕干部系統(tǒng)地進(jìn)行馬克思主義基本理論和黨的基本路線、基本知識、優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)的教育,幫助他們夯實理論基礎(chǔ),堅定走社會主義道路的信念,牢固樹立正確的世界

觀、人生觀、價值觀。另一方面,重視在實踐中鍛煉培訓(xùn)年輕干部,繼續(xù)通過掛職和放到基層、艱苦地區(qū)、關(guān)鍵崗位考驗等辦法,加強對年輕干部的培養(yǎng)鍛煉,豐富年輕干部的閱歷,提高他們解決實際問題和駕馭復(fù)雜局面的能力。

三是以知識更新為主要內(nèi)容,強化全員教育培訓(xùn)。按照全市干部教育培訓(xùn)工作會議要求,把重點放在新知識、新技能的教育培訓(xùn)上,推動干部普遍實現(xiàn)與現(xiàn)代化要求相適應(yīng)的知識更新。通過專門培訓(xùn)、專業(yè)進(jìn)修、短期研修、專題講座等形式,開展以WTO、市場經(jīng)濟(jì)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、金融證券、法律、城市建設(shè)、現(xiàn)代科技、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等為主要內(nèi)容的新知識培訓(xùn),努力提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)能力和管理水平。以中青年干部為重點,普及外語、計算機培訓(xùn),重點抓好計算機信息技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)知識的培訓(xùn),45歲以下機關(guān)干部均要接受培訓(xùn),取得合格證書。繼續(xù)鼓勵干部參加學(xué)歷教育,到2005年,區(qū)管以上領(lǐng)導(dǎo)干部的文化程度整體上提高一個層次,35歲以下的干部基本達(dá)到大學(xué)以上文化水平。積極開展公務(wù)員更新知識培訓(xùn)。

3、充分發(fā)揮干部教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用和區(qū)委黨校的主陣地作用,為干部教育培訓(xùn)工作提供有力支持。

完善由區(qū)委組織部主管,區(qū)有關(guān)職能部門分工負(fù)責(zé),各基層黨工委分級管理的干部培訓(xùn)管理體制,進(jìn)一步明確干部教育培訓(xùn)工作的職責(zé)與分工。充分發(fā)揮區(qū)委組織部作為干部培訓(xùn)工作的主管部門的職能,履行好宏觀指導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)、督促檢查的職能,加強與其他職能部門的密切聯(lián)系和配合,確保培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行和培訓(xùn)質(zhì)量的提高。重視區(qū)委黨校教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加大基本建設(shè)經(jīng)費投入,加強黨校教學(xué)設(shè)備和教學(xué)手段的現(xiàn)代化建設(shè)。抓緊籌建綜合教學(xué)樓和遠(yuǎn)程教學(xué)網(wǎng)絡(luò),完善黨校教學(xué)設(shè)備和教學(xué)手段,優(yōu)化教學(xué)師資隊伍,為干部培訓(xùn)工作創(chuàng)造良好的條件,進(jìn)一步提高培訓(xùn)工作水平。積極深化區(qū)委黨校教學(xué)改革,提高教學(xué)質(zhì)量,使教育培訓(xùn)工作走上規(guī)范化和制度化的軌道,以適應(yīng)新形勢和新任務(wù)的要求。