前言：本站為你精心整理了創(chuàng)新方式提高效率范文，希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值，我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文，歡迎咨詢。

今年以來，我們以“建一流的班子，帶一流隊伍，做一流工作，樹一流形象”為目標(biāo)，按照市委、行署的總部署，結(jié)合我市婦女工作的實際，堅持以“黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能”定位工作重點，“一手抓發(fā)展，一手抓維權(quán)”，積極開展“三大主體”活動，努力實施扶貧工程，認(rèn)真落實“兩法”、“兩規(guī)劃”，使全市婦女工作形成了社會化、群眾化的良好格局，取得了明顯的工作成效。我們的做法是：

一、抓政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體水平

我們把加強政治理論學(xué)習(xí)作為提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力的重要舉措，采取自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，全面扎實地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十六屆三中、四中全會精神，積極開展權(quán)力觀、“兩個務(wù)必”、“兩個條例”教育等活動。在集體學(xué)習(xí)中，班子成員能夠相互交流、想互討論，不斷提高學(xué)習(xí)效果；在分散學(xué)習(xí)中，班子成員能夠認(rèn)真落實學(xué)習(xí)計劃，堅持理論與實際結(jié)合。通過學(xué)習(xí)，一方面對馬列主義、思想、鄧小平理理論、“三個代表”重要思想的深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì)有了更深刻更全面的理解，進(jìn)一步堅定了理想信念和正確和政治方向。同時樹立了正確的權(quán)力觀、地位觀的利益觀，改進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)方式和領(lǐng)導(dǎo)方法，把全區(qū)婦女工作提高到了一個新水平。

二、抓創(chuàng)新，不斷推動婦女工作的新發(fā)展

我們按照全國婦聯(lián)提出的“三創(chuàng)精神”，把創(chuàng)新作為推動工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過學(xué)習(xí)和討論：一是在思想認(rèn)識上有新提高。從2001年開始，多次在全市婦聯(lián)組織中開展如何抓住機遇，加快婦女事業(yè)發(fā)展的大學(xué)討論活動，通過學(xué)習(xí)和討論，進(jìn)一步理清了發(fā)展思路，樹立了發(fā)展理念，落實發(fā)展措施。在討論活動中，先后評選出優(yōu)秀理論文章210多篇，其中《用“三個代表”重要思想指導(dǎo)新時期婦女工作》、《新形勢下如何做好農(nóng)村婦女工作》、《如何做好城市婦女工作》、《關(guān)于隴南市農(nóng)村基層婦女組織建設(shè)狀況的調(diào)查與思考》等理論文章和30多篇調(diào)查報告，在地級以上刊物上刊登，為做好婦女工作尊定了堅實的思想基礎(chǔ)。二是在工作思路上有新突破。在深化和提高認(rèn)識的基礎(chǔ)上，立足隴南實際，提出了新時期婦女工作的發(fā)展思路及奮斗目標(biāo)，即：建立一個學(xué)習(xí)型組織（在婦聯(lián)干部中叫響：勤學(xué)習(xí)、敏思考、重調(diào)研、抓重點、抓典型、抓督查、善總結(jié)的方法），開展“兩個提高”（提高工作質(zhì)量和提高效益），樹立“三種意識”（創(chuàng)新意識、服務(wù)意識、項目意識），實現(xiàn)四個突破（與進(jìn)俱進(jìn)，在轉(zhuǎn)變觀念上有新突破；加強學(xué)習(xí)，在提高婦女素質(zhì)上有新突破；發(fā)揮“聯(lián)”字特色，在創(chuàng)建社會化婦女工作新格局上有新突破；強化服務(wù)，在為婦女辦好事、辦公事上有新突破）。同時，在班子成員中推行“三三制”的工作制度，即一年中，三分之一時間抓學(xué)習(xí)研究和日常工作，三分之一的時間搞調(diào)研抓落實，三分之一的時間爭取項目。在工作方法上進(jìn)行分類指導(dǎo)，由傳達(dá)、轉(zhuǎn)發(fā)文件和召開會議的號召式、要求式、說教式轉(zhuǎn)變?yōu)橹苯泳唧w的服務(wù)式、示范式、引導(dǎo)式。幾年中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持深入基層搞調(diào)研、抓督查、促落實。先后就農(nóng)村基層婦女組織建設(shè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席的配備和鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干兼職多，下崗女工再就業(yè)等熱點、難點問題進(jìn)行了專題調(diào)研，及時了解掌握婦女群眾的需求愿望和新形勢下婦女工作面臨的新情況、新問題。在實施“母親水窖”頂目中，從調(diào)查論證選點、組織實施、檢查驗收到效果評估，班子成員親自深入村社、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)、進(jìn)度關(guān)、發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，使項目的實施發(fā)揮了應(yīng)有的效益。為了使“兩規(guī)劃”的各項目得以落實，先后三次對九縣“兩規(guī)劃”實話情況進(jìn)行了全面督促檢查，并就各縣實施“兩規(guī)劃”中存在的問題向縣人黨政領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行反饋，督促其盡快解決。三是在工作落實上有新舉措。不斷創(chuàng)新工作方式，努力控索群眾工作社會化的有效途徑，在各項活動的開展中，充分發(fā)揮婦聯(lián)的“聯(lián)”字優(yōu)勢，協(xié)調(diào)各方，整合社會資源，發(fā)動社會參與，進(jìn)一步擴大了婦聯(lián)的影響力，如借公、檢、法、司之力，構(gòu)建維權(quán)服務(wù)機構(gòu)，籌建市、縣婦女兒童法律服務(wù)中心4個；借新聞媒體之力，搭建“關(guān)愛女童，奉獻(xiàn)真情”的宣傳平臺，隴南曉陽科技網(wǎng)站開辟救助失輟學(xué)女童“愛心春蕾橋”欄目；借黨校和社會各界精英之力，搭建婦女素質(zhì)教育平臺和師資隊伍；借巾幗志愿者之力，搭建幫扶貧弱婦女社會平臺，從而構(gòu)建起開放式的社會化工作格局。同時，依托社會力量，開展了各種富有特色、卓有成效的活動。

三、抓作風(fēng)建設(shè)，塑造良好形象

我們把改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想和工作作風(fēng)，作為思想政治建設(shè)的重要措施來抓，從增強領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和活力、改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法、加強制度建設(shè)入手，做了大量卓有成效的工作，從而形成了班子齊心協(xié)力抓工作，一心一意謀發(fā)展的良好氛圍。一是發(fā)揚團(tuán)隊精神，增強工作合力。團(tuán)結(jié)是人心的聚合，是力量的源泉。近年來，我們十分注重領(lǐng)導(dǎo)班子成員的內(nèi)部團(tuán)結(jié)和精誠合作，同志們之間堅持“六個相互”，即：相互關(guān)心、想互尊重、相互溝通、相互理解、相互信任、相互補臺，坦誠相見，有問題擺在桌面上，從不在背后亂說，從不推卸責(zé)任，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常率先垂范，以自己豁達(dá)大度的人格魅力影響和帶動著班子成員和干部職工，同志之間建立了深厚的姐妹之情，搭建了友好相處、合作共事的平臺。從而使每個職工都把在婦聯(lián)工作看作是一種機遇，熱愛婦女工作，甘于清貧，樂于奉獻(xiàn)，不論領(lǐng)導(dǎo)還是司機，每人都身兼多職，在工作中形成了心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，匯成一股勁，齊心協(xié)力干工作的團(tuán)隊精神。在加強團(tuán)結(jié)，形成工作合力的基礎(chǔ)上，我們堅持民主決策原則，凡涉及重大事項及職工切身利益問題加強溝通，充分醞釀，集體討論決定。同時，我們還為干部的成長積極創(chuàng)造條件，著力從生活上關(guān)心干部，用真情感召干部，努務(wù)力營造拴人留心的工作環(huán)境。職工及家屬生病住院，領(lǐng)導(dǎo)都要親自探望。使大家深深感受到了婦聯(lián)這個大家庭的溫暖，激發(fā)了干部職工的工作熱情和愛崗敬業(yè)的精神，如有大型活動和實擊性任務(wù)，大家主動加班加點，從無怨言。正如大家評價那樣：地區(qū)婦聯(lián)的同志平時團(tuán)結(jié)得象一個人，干起工作一個頂幾個。工作上，量才用人，有意識地每個干部交任務(wù)、壓擔(dān)子，提供展示才華的機會，使干部在實際鍛煉中增長才干。二是強化制度建設(shè)，嚴(yán)格照章辦事。我們把完善工作制度用制度管人事管事作為規(guī)范約束婦聯(lián)機關(guān)干部行為、改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)、樹立婦聯(lián)新形象的重要措施來抓,按照建設(shè)"五型"機關(guān)(即學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效率型、誠信型、創(chuàng)新型）的要求，修訂完善了19項機關(guān)工作管理制度，打印成冊，發(fā)到每個職工手中遵照執(zhí)行。通過各項制度的落實，婦聯(lián)機關(guān)已達(dá)到了人人言有遵循、行有規(guī)矩、崗有責(zé)任、干有樣子、聯(lián)機、制度化的管理軌道。三是抓機關(guān)的精神文明建設(shè)。以創(chuàng)建文明機關(guān)、塑造文明形象、提高服務(wù)質(zhì)量、當(dāng)好人民公仆為目標(biāo)，對機關(guān)干部做經(jīng)常性的思想教育工作，工作中堅持文明辦事，提倡這文明用語，使前來辦事的同志感到溫暖，婦聯(lián)機關(guān)的形象和聲譽日益提高。

四、抓自身建設(shè)，為開創(chuàng)婦聯(lián)工作新局面奠定了基礎(chǔ)

我們始終把建設(shè)朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的各級婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子作為首要工作來抓，堅持以建設(shè)政治堅定、思想過硬、作風(fēng)扎實、業(yè)務(wù)精通、具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的高素質(zhì)干部隊伍為目標(biāo)，不斷加大對各級婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的建設(shè)力度。圍繞各級婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)：第一，加強基層干部隊伍建設(shè)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部專職少、缺員多的情況積極向黨委、組織部門匯報，建議將鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干的配備納入全市公務(wù)員錄用規(guī)劃之中。今年七月，在300多名大中專畢業(yè)生中經(jīng)過嚴(yán)格的筆試、面試、考察、體檢、政審，選拔了68名高素質(zhì)婦女干部，充實到各縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)崗位。這次公開招考，對于改善隴南鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部隊伍結(jié)構(gòu)，提高干部隊伍素質(zhì)和工作能力建設(shè)起到了巨大的推動作用；同時也為女干部成長打下了良好基礎(chǔ)。第二，實施以“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”為主要內(nèi)容的形象工程。除鼓勵婦聯(lián)干部參加學(xué)歷教育外，協(xié)調(diào)市委組織部把女干部和各級婦聯(lián)干部培訓(xùn)納入干部培訓(xùn)整體規(guī)劃，加大對婦女干部培訓(xùn)力度。同時，按照“區(qū)分層次，分級培訓(xùn)”原則，采取分級培訓(xùn)和階梯式培訓(xùn)和下鄉(xiāng)幫扶、外出考察實地觀摩等多種方法對婦聯(lián)干部和村婦代會主任進(jìn)行培訓(xùn)，通過培訓(xùn)地、縣、鄉(xiāng)婦聯(lián)干部的文化素質(zhì)和工作能力有了明顯提高。目前，地、縣區(qū)婦聯(lián)干部中本科學(xué)歷的占76.3%；縣婦聯(lián)主席平均年齡36歲，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）婦干平均年齡28歲；婦代會主任平均年齡35.6，高初中文化程度占89.3%。婦聯(lián)干部呈現(xiàn)出年輕化、高學(xué)歷、高素質(zhì)、能力強垢良好局面。西和、徽縣婦聯(lián)以“婦女參政從基層抓起”為工作著力點，按照“一好、二輕、三高、四強”的標(biāo)準(zhǔn)，靠攏有市場經(jīng)濟意識，帶頭靠科技致富，能帶領(lǐng)農(nóng)村婦女脫貧致富奔小康的專業(yè)戶、女能人擔(dān)任婦代會主任，目前村婦代會主任進(jìn)“兩委”班子的比例分別為59%、82%。第三，完善制度加強婦聯(lián)基層組織建設(shè)，提高整體工作水平。為了適應(yīng)新形勢的要求，使婦聯(lián)組織真正成為有凝聚力、有影響力的群眾團(tuán)體，我們認(rèn)真貫徹全省基層組織建設(shè)會議精神，按照“抓組織、抓隊伍、抓活動、抓陣地、抓協(xié)調(diào)、抓經(jīng)費”的指導(dǎo)思想，大力推進(jìn)婦聯(lián)基層建設(shè)，建立各級婦女工作網(wǎng)絡(luò)，壯大婦女工作隊伍，擴大和延伸婦女工作觸角。一是抓組織建設(shè)。按照“黨建帶婦建”的工作原則，積極協(xié)調(diào)組織部門，把基層婦聯(lián)組織建設(shè)會議精神制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強改進(jìn)婦聯(lián)基層組織建設(shè)的意見》，市、縣、鄉(xiāng)三級婦聯(lián)按照基層組織建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)大力強婦聯(lián)班子建設(shè)和活動陣地建設(shè)。目前，全市共建立村級婦代會組織3418個，黨政群機關(guān)單位婦女組織447個，社區(qū)婦女組織28個，廠礦、企業(yè)和新經(jīng)濟領(lǐng)域婦女組織157個，在城鄉(xiāng)基層婦代會中，一類婦代會1501個，占35.7%；二類婦代會1734個，占50.7%；三類婦代會203個，占15%。西和縣、徽縣婦聯(lián)抓住撤篆并鎮(zhèn)的機會，深入基層協(xié)助黨委建立健全了婦女組織陣地，配齊配強了婦干；幫助未成立婦委會或婦女小組的單位和廠礦、企業(yè)建立起婦女組織，目前，基本上實現(xiàn)了哪里就有婦女組織的目標(biāo)。二是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，完善制度，實現(xiàn)婦女工作規(guī)范化管理。狠抓婦聯(lián)系統(tǒng)辦公室規(guī)范化建設(shè)，要求各級婦聯(lián)建立健全各種圖表、卡冊、制度，制定學(xué)習(xí)計劃、建立工作崗位責(zé)任制，努務(wù)做到制度、卡冊、圖表、規(guī)劃四上墻。目前全區(qū)80%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)已建成標(biāo)準(zhǔn)化辦公室，60%的村級婦代會做到了婦工園地和工作制度兩上墻。

五、抓項目，努力為婦女兒童辦好事、辦實事

我們牢固樹立“發(fā)展抓項目”的理念，第一，多方協(xié)調(diào)爭取省地縣扶貧項目4個，資金130.2萬元，解決了2村348戶2111人及696頭牧畜的飲水困難。一是爭取省扶貧辦項目2個，資金70萬元，（禮縣整村推進(jìn)項目50萬元，兩當(dāng)縣母親水窖項目20萬元）；二是爭取地方扶貧、教育等單位的項目項目2個，資金60.2萬元。今年，禮縣婦聯(lián)為了將整村推進(jìn)項目實施成“精品工程”，爭取黨委、政府及的大力支持,協(xié)調(diào)扶貧資金60.2萬元，群眾自籌11萬元，使整村推進(jìn)項目投資達(dá)到121.2萬元，解決全村255戶及大牲畜飲水困難，硬化村莊道路3.5公里，石拱橋2座，修建了黨員活動室。三是為了母親的安康，爭取到省上“母親健康快車”項目2個，面包車2輛，上交項目配套資金11萬元，募捐資金及藥品。四是爭取到省婦聯(lián)、省民政廳、省社會福利彩標(biāo)發(fā)行中心支持的“黃河風(fēng)采求助特困母親”資金5000元，求助武都區(qū)10名具有代表性的貧困母親。第二，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，打造勞務(wù)輸出品牌。各級婦聯(lián)“堅持城市農(nóng)村統(tǒng)籌，內(nèi)輸外轉(zhuǎn)結(jié)合，創(chuàng)業(yè)就業(yè)并舉，培訓(xùn)服務(wù)齊抓”的工作思路，由原來的泛泛協(xié)調(diào)動員，變?yōu)橛薪M織、有機構(gòu)、有網(wǎng)絡(luò)、上層次的勞務(wù)輸出工作機制。建立就業(yè)指導(dǎo)中心2個，基層站點46個，共舉辦培訓(xùn)班357期，培訓(xùn)婦女1萬多人，發(fā)放“外出務(wù)工知識手冊”、“家庭服務(wù)員守則”1萬多份，輸出女勞動力4.57萬多人，其中，送往北京、蘭州家政服務(wù)員400多人，創(chuàng)收35萬元；動員1萬多農(nóng)村婦女到到新疆拾棉花；協(xié)調(diào)勞動部門送往廣東、浙江、四川等地務(wù)工的婦女達(dá)4.53萬人，收入6017萬元，使萬多個家庭脫貧政富奔小康。西和、禮縣婦聯(lián)為了在激烈的市場競爭中占據(jù)優(yōu)勢，成立“婦女就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心”，加大宣傳力度，與北京家家喜、眾品香食品吸限公司等簽訂常年用工合同。禮縣婦聯(lián)僅為北京富平職業(yè)學(xué)校輸送婦女60多名，輸出的家政服務(wù)員吃苦耐勞，淳樸善良贏得用戶的歡迎，打造出了隴南勞務(wù)輸出的品牌。第三，努力實施“春蕾計劃”。我們把開展“關(guān)愛女童，奉獻(xiàn)真情，求助貧困失學(xué)女童”活動作為了工作重點，不斷創(chuàng)新工作方式。在實施“春蕾計劃”的過程中，探索出了五個結(jié)合。即：集中辦班與分散求助相結(jié)合；救助對象由小學(xué)生到中學(xué)、大學(xué)生相結(jié)合；單位統(tǒng)一出資助與個人分散求助相結(jié)合；單純解決學(xué)費求助與幫助貧困女童家庭發(fā)展生產(chǎn)脫貧致富相結(jié)合；自愿救助與幫助貧困女童家庭發(fā)展生產(chǎn)脫貧致富相結(jié)合；自愿救助與必須救助相結(jié)合。年初，在電視臺、曉陽科技網(wǎng)站開辟“愛心春蕾橋”欄目，定期貧困女單信息；開展“情感傳遞，愛心助學(xué)”活動，呼吁全社會伸出一雙手，奉獻(xiàn)一片情。在活動中，西和縣婦聯(lián)募集資金30.83萬元，求助貧困女單3385名，自辦女童班1個。宕昌縣婦聞動員社會各界人士物品價值4800元，救助貧困女童106名。截止目前，通過各種方式，共募集資金41.3萬元、物品價值9.8萬元，救助貧困女童4350名。第四，扎實搞好幫扶工作。按照市面上委“雙培雙帶”、“雙聯(lián)雙促”的要求，我們多次深入到幫扶點宕昌縣何家堡鄉(xiāng)白水川村調(diào)查研究，制訂幫扶計劃，確定幫扶對象，積極開展幫扶工作，發(fā)放大棚蔬菜病蟲害防治手冊、法律知識等，提高群眾的科技、法律水平。先后為白水川村爭取幫扶經(jīng)費2萬元，修黨員活動室，并為黨員活動室解決桌凳10套，先后兩次為16戶黨員和4戶貧困母親贈送過科的棉被和布鞋，為貧困戶捐贈衣服80件，救助失學(xué)女童5名，為小學(xué)生捐贈了1000多元的學(xué)習(xí)用品，幫扶工作多次受到地委和組織部門的表揚。

六、抓活動，充分發(fā)揮廣大婦女在各行為中的重要作用

“雙學(xué)雙比”、“巾幗建功”、“五好文明家庭創(chuàng)建”是婦聯(lián)營公司作作的三大主體活動，我們圍繞市委、行署的中心工作，不斷深化“三大主體”活動。一是在農(nóng)村，結(jié)合產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，深化“雙學(xué)雙比”活動。圍繞解決“三農(nóng)”問題，各級婦聯(lián)積極引導(dǎo)廣大農(nóng)村婦女以市場為導(dǎo)向，以科技為依托，積極開展“送政策，送信息、送技術(shù)”和“雙帶”（帶頭致富、帶領(lǐng)致富）活動。通過創(chuàng)建科技示范基地、邀請科技女能人現(xiàn)場指導(dǎo)培訓(xùn)、播放科教片、錄像帶、等多種方式，舉辦中藥材、花椒、核桃、油橄欖、茶葉、蔬菜、銀杏、蘋果、草畜等實用技術(shù)培訓(xùn)班2650期，使農(nóng)村婦女52000名接受了培訓(xùn)，1582名婦女獲得綠色證書，女農(nóng)民技術(shù)員達(dá)到了670名；創(chuàng)建“婦”字號示范基地609個，面積13000多畝；建立各類專業(yè)技術(shù)協(xié)會30個。為了充分調(diào)動基層婦女組織和婦干工作的積極性，在“三八”期間評選表彰先進(jìn)婦代會54個，優(yōu)秀婦干135名，農(nóng)村致富女能手120名。并拍攝專題片在市、縣電視臺宣傳，起到典型引路的作用。廣大農(nóng)村婦女逐步成為科技致富的領(lǐng)頭雁，有力地推動了農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展。二是在城鎮(zhèn)，深化巾幗文明實踐活動，不斷創(chuàng)新活動載體，弘揚社會文明新風(fēng)。開展學(xué)先進(jìn)、立新功活動。在城鎮(zhèn)女職工中，市婦聯(lián)提出了“學(xué)習(xí)任長霞，崗位立新功”的口號，掀起向任長霞同志學(xué)習(xí)的熱潮，廣大女職工以先進(jìn)人物為榜樣，在本職工崗位上，崗位上，恪盡職守，文明從業(yè)，奮發(fā)進(jìn)取，提高職業(yè)道德和技能水平，崗位建新功。全市金融系統(tǒng)、工礦企業(yè)、電信、移動等單位組織女職工開展技術(shù)比武活動，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。舉辦技能比賽52期，參加人數(shù)1538人，榮獲省部級技術(shù)能手36人。西和富康鋅業(yè)有限公司，在女職工中開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“我與企業(yè)共榮辱”活動，女職工為企事業(yè)獻(xiàn)策5條、合理化建議19條，使企業(yè)減少損失領(lǐng)全體員工完成成建筑工程20多項，上繳利稅120多元，成為全市女性學(xué)習(xí)的楷模。表彰宣傳先進(jìn)典型?！叭恕惫?jié)期間，我們對全市涌現(xiàn)出的隴南飯店、市工行營業(yè)部、市醫(yī)院小兒科等27多個“巾幗文明示范網(wǎng)”拍攝專題片，對窗口行業(yè)女性職工“愛崗敬業(yè)、崗位建功”的先進(jìn)事跡，進(jìn)行大張旗鼓的宣傳，激勵各行各業(yè)女職工向先進(jìn)學(xué)習(xí)，崗位建功。對全區(qū)涌現(xiàn)出來的地區(qū)電信局營業(yè)室等30個“巾幗建功”先進(jìn)集、137名“巾幗建功”標(biāo)兵，10個新經(jīng)濟領(lǐng)域先進(jìn)婦女組織、60名優(yōu)秀婦女工作者、10個先進(jìn)婦委會、18名“三八”經(jīng)旗手，80名“雙學(xué)雙比”女能手進(jìn)行了表彰；推薦全國商業(yè)統(tǒng)計“巾幗文明示范崗”2個、“巾幗建功”標(biāo)兵3名，對榮獲全國’巾幗文明示范崗“的地區(qū)人民醫(yī)院婦產(chǎn)科、地區(qū)檢察院政治處進(jìn)行回訪檢查。三是積極開展以“家庭文化建設(shè)”為主體的精神文明創(chuàng)建活動。圍繞提高婦女及家庭成員的思想道德素質(zhì)和更新家許教育觀念，全市各級婦聯(lián)組織以“五好文明家庭”創(chuàng)建活動為載體，以貫徹落實中共中央、國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和實施《家庭育英行動工作方案》為重點，開展豐富多彩、形式新穎的“做合格家長”、、“家庭讀書”、“美德在農(nóng)家”等活動。七月份，向全市家長發(fā)出了“爭做合格家長、培養(yǎng)合格人才”倡議書，組織專家、學(xué)者和業(yè)務(wù)多人。結(jié)合活動的開展，評選表彰了“好娃娃”1601名、“好兒童”180名、小公民道德建設(shè)小標(biāo)兵130名。我們學(xué)深入城、鄉(xiāng)優(yōu)秀家庭，實地采訪優(yōu)秀家長教子成才的做法和經(jīng)驗，并在電視臺“新聞視點”欄目、《隴南報》進(jìn)行廣泛宣傳。

總之，我們通過加強婦聯(lián)組織自身建設(shè)，取得了明顯的成效，進(jìn)一步提高了班子成員和干部的政治素質(zhì)、理論水平和工作能力，樹立了強烈的發(fā)展理念，增強了服務(wù)大局、服務(wù)婦女群眾的意識，塑造了婦聯(lián)組織的整體形象，營造了良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，極大地調(diào)動了全體職工的工作積極性和創(chuàng)造性，帶出了一支精干、團(tuán)結(jié)、高效的婦聯(lián)干部隊伍、提升了婦聯(lián)工作的整體水平，有力地促進(jìn)了全區(qū)婦女兒童事業(yè)的發(fā)展。2003年我們被全國婦聯(lián)和國家人事部評為全國婦聯(lián)系統(tǒng)先進(jìn)集體，被全國婦聯(lián)授予“三八”紅旗集體，2002-2004年被省婦聯(lián)評為實施扶貧工程、春蕾計劃、五好文明家庭創(chuàng)建、崗位讀書活動、法律知識競賽、“學(xué)科技、比致富、奔小康”活動先進(jìn)集體，2001年被市委機關(guān)黨委評為先進(jìn)黨支部、2001-2003年連續(xù)三年被市委評為目標(biāo)管理和綜合治理先進(jìn)單位。這些成績的取得，是領(lǐng)導(dǎo)班子集體智慧的結(jié)晶，是市委、行署關(guān)心、重視和省婦聯(lián)幫助支持的結(jié)果，是全體干部職工共同努力的結(jié)果。在今后的工作中，我們要繼承和發(fā)揚我區(qū)婦聯(lián)多年的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，進(jìn)一步加強班子建設(shè)，努務(wù)把婦聯(lián)建設(shè)成為團(tuán)結(jié)廣大婦女干部，帶領(lǐng)全市婦女建設(shè)小康社會的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。