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民政局深化便民行政服務(wù)意見

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民政局深化便民行政服務(wù)意見

為深入貫徹落實黨的十七大精神,進一步完善便民、高效、公開、規(guī)范的便民行政服務(wù)工作,推進便民行政服務(wù)全程受理新機制,縣委、縣政府研究決定,就深化便民行政服務(wù)工作提出如下意見。

一、全面提高認識,切實加強領(lǐng)導(dǎo)

深入推進便民行政服務(wù)全程受理制,建立行政服務(wù)工作新機制,是全面貫徹落實黨的十七大和總書記視察安徽重要講話精神,加強以人為本、改善民生、促進和諧的具體體現(xiàn);是深化農(nóng)村綜合改革,推動政府職能由“管理型”向“服務(wù)型”轉(zhuǎn)變,鞏固黨在農(nóng)村執(zhí)政基礎(chǔ)的重要舉措;是深入推進機關(guān)效能建設(shè)、改善投資環(huán)境、推進作風(fēng)轉(zhuǎn)變的必然要求;是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和消除腐敗滋生土壤的有效途徑;是推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,構(gòu)建惠及全縣廣大人民群眾的“民心工程”、“德政工程”。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要充分認識深化便民行政服務(wù)工作的重大意義,進一步統(tǒng)一思想,切實增強政治責(zé)任感、歷史使命感和工作自覺性。

要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。便民行政服務(wù)全程受理制涉及縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村,是一項牽涉社會各方面的系統(tǒng)工程,必須加強組織領(lǐng)導(dǎo)??h委、縣政府成立以主要負責(zé)同志任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,抽調(diào)精干力量專職辦公,負責(zé)全縣便民行政服務(wù)全程受理制的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、組織、監(jiān)管和考核工作??h直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)部門也要加強領(lǐng)導(dǎo)力量,強化組織保證,為推進便民行政服務(wù)全程受理工作提供一切必要的人、財、物保障。鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政服務(wù)中心為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府派出機構(gòu),鄉(xiāng)鎮(zhèn)長兼任中心主任,一名副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長或黨委委員任副主任,負責(zé)日常工作,另選配一至兩名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部為中心管理人員。各級、各單位要精心謀劃,全力組織,強力推進,嚴格驗收,確保這項工作取得實實在在的效果。

二、健全服務(wù)機構(gòu),完善受理規(guī)程

㈠健全便民行政服務(wù)全程受理機構(gòu)。便民行政服務(wù)全程受理工作要在各級黨委、政府和各單位黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,以現(xiàn)有的縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級行政服務(wù)中心為基礎(chǔ),向村級組織和各單位延伸,設(shè)立便民行政服務(wù)受理(辦理)機構(gòu)。受理(辦理)機構(gòu)設(shè)置的要求:

1、縣行政服務(wù)中心在現(xiàn)有管理機構(gòu)和辦事大廳的基礎(chǔ)上,增設(shè)咨詢受理部,配備4名受理員,定期接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心轉(zhuǎn)辦件,或直接受理申請人的申請,轉(zhuǎn)交縣中心辦理部或未駐中心的縣直部門辦理室辦理,并接受回復(fù)。辦理部由13個駐中心窗口單位組成,承辦中心咨詢受理部轉(zhuǎn)辦的受理件或直接受理申請人的申請并辦理。未駐縣中心的縣直部門,設(shè)辦理室,明確A、B崗,承辦縣中心咨詢受理部的轉(zhuǎn)辦件,并回復(fù)。

2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)在現(xiàn)有行政服務(wù)中心管理機構(gòu)和辦事大廳的基礎(chǔ)上,重新進行機構(gòu)、人員整合,設(shè)立咨詢受理部和辦理部,咨詢受理部配備4名受理員。定期接受村級受理室轉(zhuǎn)辦件,或直接受理申請人的申請,能在鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦理的,轉(zhuǎn)交鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心辦理部或未駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心的鄉(xiāng)鎮(zhèn)直部門辦理室辦理,不能在鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦理的,代轉(zhuǎn)縣中心辦理,并接受回復(fù);辦理部由進駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心窗口單位組成,職能與縣中心辦理部相同;未駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心的鄉(xiāng)鎮(zhèn)直部門,設(shè)辦理室,職能與縣直部門辦理室相同。張橋、爐橋、池河、藕塘、吳圩、永康等6個鎮(zhèn),進駐鎮(zhèn)行政服務(wù)中心設(shè)立辦理窗口的有財政、民政、計生、衛(wèi)生、勞動保障、農(nóng)機、建設(shè)等7個單位,國土、規(guī)劃、公安、工商、林業(yè)等5個派出單位在原辦公場所設(shè)立辦理室。桑澗、范崗等15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政服務(wù)中心設(shè)立辦理窗口的有財政、民政、計生、衛(wèi)生、勞動保障等5個單位,國土、規(guī)劃、公安等3個派出單位在原辦公場所設(shè)立辦理室。定城鎮(zhèn)在縣行政服務(wù)中心設(shè)立咨詢受理部,選調(diào)專人辦公,負責(zé)本鎮(zhèn)23個村(居)委會便民行政服務(wù)受理室的業(yè)務(wù)接收、轉(zhuǎn)辦、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查等工作。

3、村(居)委會設(shè)立便民行政服務(wù)受理室,村(居)委會干部兼任受理員,采取每周一至周五輪流值班方式,受理群眾申辦事項,定期向鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心報送受理件,接收辦結(jié)件。

要加強對各級受理(辦理)人員的培訓(xùn),重點做好村級受理員和部門辦理員的培訓(xùn),使他們改善服務(wù)態(tài)度、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),熟練掌握服務(wù)項目、服務(wù)內(nèi)容、明白辦理流程、辦理時限、收費標準,提高政策水平、業(yè)務(wù)水平、電腦知識和辦事能力,真正建立一支勤政、廉政、高效的便民行政服務(wù)全程受理工作隊伍。

㈡規(guī)范便民行政服務(wù)全程受理程序。便民行政服務(wù)全程受理的基本操作程序主要由受理、轉(zhuǎn)辦、承辦和回復(fù)四個環(huán)節(jié)組成。申請人按照自愿、就近的原則,可以任意選擇村級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣任何一級申請受理;三級受理機構(gòu)只受理,不辦理;縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級中心辦理部既承辦中心咨詢受理部轉(zhuǎn)辦件,也可直接受理申請人的申請,辦結(jié)后回復(fù);縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級辦理室只承辦本級中心咨詢受理部的轉(zhuǎn)辦件,辦結(jié)后回復(fù)咨詢受理部,不得直接受理申請人的申請件??傮w要求是按受理流程圖和工作周歷進行。

㈢完善便民行政服務(wù)全程受理項目。縣直各單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要以群眾需求為導(dǎo)向,以規(guī)范、高效為標準,以便民、利民為目的,積極梳理本部門本單位的便民行政服務(wù)項目。對能在縣內(nèi)權(quán)限辦理的項目,列為全程受理項目,不需要申請人到場即可辦結(jié)的,為代辦類;需要申請人親自到場或辦理員現(xiàn)場勘察的,為直辦類;對不能在縣內(nèi)辦理的,列為咨詢服務(wù)項目。對項目的篩選,要本著最大化的原則,最大可能進入受理范圍。在項目的辦理程序上,本著精簡化的原則,努力減少環(huán)節(jié)、簡便程序。在項目的辦理時限上,本著最少化的原則,盡可能縮短辦理時間,提高辦事效率。

三、深入宣傳發(fā)動,建立長效機制

㈠大力營造輿論氛圍。便民行政服務(wù)全程受理制作為一項新的工作機制,群眾和社會的參與度、認知度高低,直接決定著這項工作的質(zhì)量和效果。因此,要通過多種方法和手段,加大宣傳力度,營造濃厚氛圍??h委宣傳部、廣電局、報社、政府網(wǎng)站等新聞媒體要充分利用文藝節(jié)目、咨詢電話、專題片等方式,有計劃、有組織、有系統(tǒng)地開展宣傳活動,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各村級組織、各單位要充分發(fā)揮會議、宣傳欄、標語等大眾媒體作用,印制《便民行政服務(wù)指南》、宣傳畫、《致全縣群眾的一封信》,散發(fā)到廣大群眾手里。通過深入宣傳,使廣大干群充分認識深化便民行政服務(wù)全程受理工作制的重要意義,充分了解辦理項目、服務(wù)內(nèi)容、辦事程序、承諾時限、收費標準、投訴渠道等內(nèi)容,使便民行政服務(wù)全程受理工作家喻戶曉、成人皆知。

㈠落實各項長效機制??h委、縣政府將把開展便民行政服務(wù)全程受理制工作作為考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位年度崗位目標責(zé)任制的一項重要內(nèi)容。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要按照各自分工,認真履行職責(zé),確保各項工作落到實處。一是建立例會制度。縣便民行政服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開會議,研究部署工作,解決存在的問題。二是建立通報制度。對各單位辦理事項,實行紙質(zhì)和網(wǎng)上雙重全程監(jiān)控,定期進行統(tǒng)計分析,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,適時通報。三是建立督查制度??h紀委、監(jiān)察局、效能辦對各單位便民行政服務(wù)全程受理工作開展情況進行跟蹤督查,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。四是建立考核制度。對工作人員在崗出勤、遵章守紀、規(guī)范服務(wù)、業(yè)務(wù)辦理等進行嚴格監(jiān)督考核,考核結(jié)果與評選評優(yōu)、單位效能建設(shè)、人民滿意基層站所建設(shè)、村干部績效工資掛鉤。五是建立投訴制度。公布投訴舉報電話,接受社會監(jiān)督。對工作失職、態(tài)度惡劣、違反規(guī)定等行為,進行嚴肅查處。