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今年是中國共產(chǎn)黨成立87周年，也是集團公司實施煤炭主業(yè)人力資源規(guī)劃的第二年，按照集團公司機關(guān)黨委的安排，今天由我給大家上一堂黨課，我主要就如何做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員和大家做一個交流，與大家共勉。下面，我重點就兩個方面與大家交流：

一、新時期優(yōu)秀共產(chǎn)黨員應具備哪些素養(yǎng)

每一個黨員的先進性都不是與生俱來的，也不是一朝一夕養(yǎng)成的，而是要通過不斷的學習和實踐，經(jīng)過長期艱苦的自我磨練、自我改造和自我修養(yǎng)才能形成。作為共產(chǎn)黨員，應該是保持先進性的模范，是學習黨章、遵守黨章、維護黨章的模范。我認為，一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員應該在以下幾方面有突出表現(xiàn)：

1、始終站在時代前列，發(fā)揮先鋒模范作用

在集團公司跨越式發(fā)展的關(guān)鍵時期，一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員首先應表現(xiàn)出與時俱進。檢驗一名共產(chǎn)黨員能否站在時代的前列，最重要、最根本的方法就是看他在新的條件下能否實踐科學發(fā)展觀重要思想，有沒有埋頭苦干的吃苦精神，有沒有勇于探索的開拓精神，有沒有求真務實的做事精神。具體到勞動工資部黨員，就是要看能否積極主動地推進集團公司人力資源規(guī)劃實施、探索建立集團公司正常的工資增長機制、做好職工培訓等工作。

2、要有堅定的理想信念

共產(chǎn)黨員必須要在市場經(jīng)濟中樹立堅定信念。有的同志說，現(xiàn)在吃不愁，穿不愁，就是心里亂忽悠。為什么會忽悠？究其原因，就是缺乏精神支柱。在新的歷史條件下，有的黨員把市場經(jīng)濟的某些原則不適當?shù)丶右詳U大，導致了思想上的混亂和理想信念的動搖，滋生了唯利是圖、一切向錢看的傾向，有的黨員宗旨觀念淡薄，一切圍繞“利”，一切為了錢，物質(zhì)財富的追求主宰了靈魂。因此，要在市場經(jīng)濟的風浪中，檢驗共產(chǎn)黨員的信念堅定與否，就要看他在種種撲朔迷離的變化中，能否始終不渝地忠誠黨和企業(yè)。

3、要有高度的組織紀律性

共產(chǎn)黨員要自覺遵守黨紀國法，自覺同黨中央保持高度一致。講到紀律，大家自然會想起同志的名言：加強紀律性，革命無不勝。紀律性就是我們?nèi)〉脛倮谋ＷC。聯(lián)想到那些在落入法網(wǎng)的黨員，無不是膽大妄為、無視黨紀國法的結(jié)果，正所謂“善惡到頭終有報，古往今來放過誰”。所以說，我們在鐵的紀律面前，絕不能存有絲毫的僥幸心理，搞“上有政策、下有對策”的把戲，玩弄“明修棧道、暗渡陳倉”的伎倆，應當經(jīng)常用“怕”字來約束自己。因此，檢驗一個黨員是否具有高度的紀律性，就要看他能否把黨紀國法轉(zhuǎn)化為高度的自律，做到“四個一樣”：領(lǐng)導在場和不在場一個樣，有人監(jiān)督和無人監(jiān)督一個樣，八小時以內(nèi)和八小時以外一個樣，有權(quán)和無權(quán)一個樣，爭做遵紀守法的模范。

4、要有完美的人格

人格是什么？人格就是做人的資格、做人的尊嚴和為人的品格的總和，而完美的人格則是一個人道德品質(zhì)修養(yǎng)的最高境界，一個人不論你手中掌有多大的權(quán)利，擁有多少財富，具有多大本領(lǐng)，如果不能在人格上立起來，那么你必然是個失敗者。古羅馬有個哲學家說得好：“使一個人偉大，并不在于富裕和門第，而在于可貴的行為和高尚的品行。”因此，要看一個共產(chǎn)黨員的人格完美與否，關(guān)鍵是看他有無全心全意為職工服務的品行。在這方面我們勞動工資部的黨員更有優(yōu)勢，因為我們離群眾最近，最能聯(lián)系和影響群眾。

5、要有較高的綜合素質(zhì)

對于我們這些勞動工資的每個黨員來說，能否發(fā)揮先鋒模范作用，很重要的一條就是看他是否具備過硬的本領(lǐng)和出色的能力，只有熱情而沒有本事，先進性也只能是一句空話。所以，我們勞動工資的黨員都要勤奮學習、刻苦鉆研業(yè)務技能，不斷提高履行崗位職責所需的專業(yè)技能知識水平，成為本職崗位上的行家里手，要在整體素質(zhì)上比基層勞動工資人員先人一步、優(yōu)人一著、高人一籌、快人一拍，成為全面發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)的模范。

二、怎樣做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員

第一堅持用科學理論武裝頭腦，堅定理想信念。

思想是行動的先導，思想上的先進是行動先進的基礎。每一名黨員都要注意用科學理論武裝自己的頭腦，特別是要用鄧小平理論和科學發(fā)展觀重要思想武裝自己，善于把馬克思主義基本原理同集團公司的建設發(fā)展結(jié)合起來，自覺運用科學理論去研究新情況、解決新問題，努力提高理論素養(yǎng)，提升思想境界，始終保持不斷創(chuàng)新、不斷進取的精神狀態(tài)。

第二加強學習，增長本領(lǐng)。

光有推進礦區(qū)跨越式發(fā)展的良好愿望還不行，還必須有與之相適應的本領(lǐng)和能力。因此，我們必須克服困難，不斷學習新知識，不斷提高自己的業(yè)務素質(zhì)。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員都是在不斷學習、實踐的過程中，通過不斷地提高而產(chǎn)生的。以勞動工資系統(tǒng)而言，僅07年一年，國家就出臺了《勞動合同法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《促進就業(yè)法》等多部勞動法律法規(guī)，今年下半年國家將要出臺《勞動合同法實施條例》、《人力資源市場條例》、《企業(yè)工資條例》、《職業(yè)技能培訓條例》、《職業(yè)資格條例》，研究修訂《工傷保險條例》、《失業(yè)保險條例》、《女職工勞動保護規(guī)定》，研究制定《職工帶薪年休假條例實施辦法》、《基本養(yǎng)老保險關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法》、《農(nóng)民工養(yǎng)老保險辦法》、《工傷認定辦法》等一系列人力資源法律法規(guī)，在這種情況下，如果我們?nèi)杂靡酝鶎W到的知識，解決在發(fā)展中遇到的新矛盾、新問題，就會感到“知識恐慌”、“本領(lǐng)恐慌”。因此，要想成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，就要把學習當作一種責任、一種習慣，要下苦功夫多學習，多讀書，在這方面，王冬梅同志做的就不錯。

第三立足崗位，扎實工作，忠誠企業(yè)。

我們勞動工資部的黨員，都在各自的崗位上承擔著一定的工作任務。這些平凡的工作和任務，都是同推進集團公司跨越式發(fā)展緊密聯(lián)系在一起的。共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得怎么樣，經(jīng)常地、大量地反映在本職工作的落實上。每個共產(chǎn)黨員所從事的工作雖然不完全一樣，有宏觀的、有微觀的、有管理的、有事務的。無論表現(xiàn)形式多么不同，表現(xiàn)出來的先鋒模范性質(zhì)是一樣的。

首先，要堅持從小事做起。常言說：“小中見大”，說的就是通過一件件小事能觀察一個人的工作能力和操守。我們所從事的工作本身就是由普普通通的不起眼的一件件小事組成。但無論是多么小的工作，都是企業(yè)的事業(yè)不可缺少的一部分。大家要在實踐中樹立兩個觀念：一是樹立小事就是大事的觀念。要把每一件小事都當作為職工服務的一個絕好的機會，當作大事來抓，按照高標準、高質(zhì)量的要求去做，從而積累豐富的實際工作經(jīng)驗，養(yǎng)成良好的操守習慣；二是樹立“精品”觀念。雖是小事，但小事中仍蘊含著豐富的工作機理，要按照要干就干好，干就干成，干就干出精品的要求，認認真真對待每一件小事。

其次，要提高思維層次，增強工作的創(chuàng)造性。要善于打破陳規(guī)陋習，在工作中勤于思考、善于思考，大膽運用所學知識，研究工作中的問題和矛盾，不斷開創(chuàng)工作的新局面。目前，勞動工資部主要要解決的課題一是如何實施人力資源規(guī)劃，二是如何建立正常的工資增長機制，三是如何做好職工培訓工作，四是如何規(guī)范礦區(qū)勞動用工，大家可以就這四個課題多思考、多提建議。

再次，要認真研究工作規(guī)律，增強工作的預見性。工作規(guī)律是人們對工作中成功的經(jīng)驗和做法的總結(jié)。許多規(guī)律大家已經(jīng)發(fā)現(xiàn)并在工作中得到了運用，但更有許多規(guī)律還沒有被大家所知。這就要求我們在本職工作中必須注意研究和分析出現(xiàn)的問題，善于從實踐中總結(jié)經(jīng)驗，善于發(fā)掘工作中具有前瞻性的問題，分析解決問題的辦法。要始終關(guān)注影響本職崗位和勞動工資工資部工作中那些關(guān)系全局、起著關(guān)鍵和核心作用的超前性的實踐課題，進行認真的研究，從中找出帶有規(guī)律性的東西，更好地指導實踐，從而不斷提高本職工作的水平，增強工作的預見性和主動性。

第四加強修養(yǎng)，廉潔奉公，經(jīng)得起考驗。

一要經(jīng)得起誘惑。在市場經(jīng)濟形勢下，要經(jīng)得住各種各樣的誘惑，要用平民百姓的心態(tài)，做到知足常樂。俗話說：無欲則剛。在生活上不要搞攀比，要保持良好心態(tài)，淡泊名利，任何時候都要謙虛謹慎，不要忘乎所以。要明白任何成績的取得，如果沒有組織、領(lǐng)導和群眾的支持和幫助是很難完成的。因此，我認為，在現(xiàn)實生活中，每個同志一定要對自己定好位，要經(jīng)得起種種誘惑，要始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風。二要耐得住寂寞。一些腐敗分子之所以走向人民的反面，是他們精神上蛻化變質(zhì)，道德上墮落崩潰，人格上出了問題，生活上不甘寂寞，守不住清貧，耐不了寂寞。特別是工作以外的時間，我們一定要耐得住寂寞，對待吃請要適可而止，不要讓別人形成一種逢辦事必吃請、不請吃喝難辦事的不良現(xiàn)象?？傊辉摮缘牟灰コ裕辉搮⒓拥膱鏊鶊詻Q不參加。多留出時間來陪陪家人，思考思考工作，看看電視讀點書，這都是非常有好處的。三要頂?shù)米⊥崂硇罢f。我們勞動工資人員不要受歪理邪說的蠱惑，對那些懷有私心雜念的人員要保持高度警覺，不要熱衷于編織互惠互利的“關(guān)系網(wǎng)”，一個人犯錯誤有時就是一念之差。因此，我們必須構(gòu)筑一道堅固的思想道德防線和黨紀法律防線，不可越雷池一步。要守住防線，就要做到潔身自好，增強自制力，提高思想覺悟，自覺抵制各種誘惑。要做到常思貪欲之害，常棄非分之念，常懷律已之心，常修從政之道。超級秘書網(wǎng)

當前，勞動工資部已制定出關(guān)于黨風廉政建設的制度，關(guān)鍵是要抓好落實，認真執(zhí)行。全體黨員要自覺用廉政建設的各項規(guī)定規(guī)范自己的行為。堅定不移地執(zhí)行用工、招生、培訓、職工調(diào)動程序，全面規(guī)范勞動用工管理，改進工資分配辦法。使勞動工資部的廉政管理制度真正構(gòu)筑起一道堅固的拒腐防線，形成一條黨風廉政建設的“高壓線”。

最后，我以兩句古詩詞結(jié)束本次黨課：“滄海橫流，方顯出英雄本色。”、“千淘萬漉雖辛苦，吹盡黃沙始見金”。在我們?nèi)粘９ぷ骱蜕钪?，必然還會遇到一些艱難和曲折，對此，我們不僅不應感到驚奇，而且還要將這些艱難和曲折當作我們加強黨性鍛煉的大舞臺，反復磨煉，使自己成為一個堅定的唯物主義者，多說真話實話，少說空話套話，不說虛話假話；成為一個務實的理想主義者，不放松每日不懈的努力，不停止每項卓越的追求，每項工作都要出色的完成；成為一個審慎的樂觀主義者，不盲目樂觀，不消極悲觀，保持一顆平常心；成為一個積極的與時俱進者，爭做引領(lǐng)者，不當追趕者，堅持從小事做起，從我做起，從現(xiàn)在做起，在別人做不下去的時候堅持做下去，成就自己。我想，如果我們在這些方面持之以恒地努力了，那么，我們就已經(jīng)在向一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員邁進了一步。

百舸急流千帆進，波濤在后岸在前。最后，衷心祝愿同志們在本職崗位上年年取得新進步，為推進礦區(qū)跨越式發(fā)展作出新的貢獻。