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加強值守和信息報送工作安排

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加強值守和信息報送工作安排

應(yīng)急值守和信息報送工作是落實政府應(yīng)急管理工作“一崗雙責(zé)”的重要內(nèi)容,是有效預(yù)防和妥善處置突發(fā)事件的前提和基礎(chǔ)。近期,省、市、區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)均做出批示,要求扎實做好應(yīng)急值守和信息報送工作。為認真落實各級領(lǐng)導(dǎo)批示精神,進一步加強我區(qū)應(yīng)急值守信息報送工作,現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:

一、切實加強對應(yīng)急值守和信息報送工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。各街道辦事處,區(qū)政府各工作部門,各直屬機構(gòu)的主要領(lǐng)導(dǎo)是應(yīng)急管理工作的第一責(zé)任人,必須明確本單位負責(zé)應(yīng)急管理工作的分管領(lǐng)導(dǎo),并落實具體工作人員,于7月20日(星期三)上午前將分管領(lǐng)導(dǎo)、具體工作人員名單(包括姓名、職務(wù)、手機號碼)報區(qū)政府辦公室(區(qū)應(yīng)急辦)。

二、嚴格執(zhí)行應(yīng)急值守各項制度。

一是堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。各單位每天必須落實一名應(yīng)急值守帶班領(lǐng)導(dǎo),并保持24小時通訊聯(lián)絡(luò)暢通。各街道辦事處和公安、安監(jiān)、衛(wèi)生、防汛等區(qū)級有關(guān)重點部門的值守人員必須24小時在崗在位,不得以任何理由擅離職守。值守人員要熟悉業(yè)務(wù),盡職盡責(zé),及時報告有關(guān)情況,傳達領(lǐng)導(dǎo)指示,溝通相關(guān)信息,妥善協(xié)調(diào)處置有關(guān)情況,并做好記錄。

二是堅持交接班制度。值守人員要嚴格履行交接班手續(xù),接班人員提前10分鐘到崗,交班人員須將當(dāng)班情況、尤其是未及時處理完畢的事項當(dāng)面向接班人員交待清楚,做好工作銜接。

三是堅持應(yīng)急值守記錄制度。值守人員要記好《值班日志》,特別是對重大突發(fā)事件的處置情況,應(yīng)按時間順序詳細記錄處置過程,為做好后續(xù)各項工作奠定基礎(chǔ)。

四是加強對值守人員的管理。各單位不得以傳達室代替應(yīng)急值守工作,不得聘用臨時人員參與應(yīng)急值守工作,要不定期強化對值守人員相關(guān)知識和業(yè)務(wù)培訓(xùn),確保值守工作不誤時、不誤事。

三、切實加強信息報告工作。應(yīng)急信息報告是否及時、準確、全面,直接影響到領(lǐng)導(dǎo)掌握情況和科學(xué)決策,稍有差錯都會影響到突發(fā)事件的應(yīng)急處置工作,甚至造成嚴重損失。各單位要嚴格落實應(yīng)急值守信息報送的有關(guān)工作制度,即必須在突發(fā)事件發(fā)生后2小時內(nèi)向區(qū)政府總值班室報告。

突發(fā)事件信息以書面報告為主,在緊急情況下,可以先通過電話口頭報告,隨后再以書面形式上報。信息報告要做到報送及時、要素完整、重點突出、表達準確、文字精煉。對遲報、漏報甚至瞞報突發(fā)事件信息的,區(qū)政府將予以通報批評,對造成不良影響或產(chǎn)生嚴重后果的,將實行責(zé)任倒查,并對有關(guān)責(zé)任單位或個人進行責(zé)任追究。