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民政局加強(qiáng)目標(biāo)考核安排

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民政局加強(qiáng)目標(biāo)考核安排

各科室、站、所:

今年綜合目標(biāo)考核工作是在認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神,深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,圍繞“應(yīng)對新挑戰(zhàn),搶抓新機(jī)遇,建設(shè)新南開”主題,“保增長、渡難關(guān)、上水平”,以提高經(jīng)濟(jì)工作質(zhì)量為重要目標(biāo),以創(chuàng)新和破解瓶頸制約為重要途徑,以善謀敢打為重要支點(diǎn),強(qiáng)勁推動城建事業(yè)各項工作新發(fā)展的形勢下進(jìn)行的。根據(jù)區(qū)黨政機(jī)關(guān)綜合考核目標(biāo)體系辦公室的統(tǒng)一部署,為做好年綜合目標(biāo)考核工作,充分調(diào)動科室和工作人員的積極性和創(chuàng)造性,更好的發(fā)揮綜合目標(biāo)考核工作的激勵和約束作用,經(jīng)年11月21日第8次主任辦公(擴(kuò)大)會研究,現(xiàn)將年綜合考核工作安排如下

一、考核工作的指導(dǎo)思想和總體要求:

年綜合目標(biāo)考核工作要以黨的十七大、十七屆四中全會和學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動為指導(dǎo),緊緊圍繞我委的重點(diǎn)工作,堅持全面總結(jié),突出重點(diǎn),嚴(yán)格考核,注重實際的指導(dǎo)思想。按照“三個結(jié)合”的總體要求,即考核與深入學(xué)習(xí)黨十七屆四中全會相結(jié)合;考核與重點(diǎn)工作目標(biāo)完成情況相結(jié)合;考核與黨員干部隊伍建設(shè)管理相結(jié)合,總結(jié)好今年,規(guī)劃好明年,為城建事業(yè)的發(fā)展,實現(xiàn)新跨越奠定堅實的基礎(chǔ)。

二、考核內(nèi)容和方法

考核工作分為部門考核和工作人員的考核。

1、部門考核主要是年簽定的各項工作目標(biāo)完成情況,特別是考核部門所承擔(dān)的重要工作完成情況和創(chuàng)新工作目標(biāo)情況以及取得的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。同步考核黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況。

2、工作人員的考核要按照《公務(wù)員法》的要求并根據(jù)其崗位職責(zé)情況,圍繞德、能、勤、績、廉五個方面進(jìn)行考核,重點(diǎn)考核崗位目標(biāo)職責(zé)完成情況和工作實績。專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)績考核同步進(jìn)行,并將考核結(jié)果做為續(xù)聘依據(jù)重要方面。

3、考核方法。按照區(qū)綜合考核目標(biāo)的總體要求,我委今年考核辦法,本著民主集中制原則,在逐級考核的同時加大上考下的力度,以確??己斯ぷ鞯膰?yán)肅性和評選結(jié)果的先進(jìn)性。

⑴、委內(nèi)達(dá)標(biāo)先進(jìn)科室的產(chǎn)生,首先由參加領(lǐng)導(dǎo)班子(處級領(lǐng)導(dǎo))民主測評的人員在10個科室中民主推薦出5個候選部門,再由一名處級領(lǐng)導(dǎo)全程監(jiān)票進(jìn)行得票統(tǒng)計,最后由主任辦公(擴(kuò)大)會參照民主推薦得票情況,結(jié)合全委整體工作,研究審定4個先進(jìn)集體。

⑵、委內(nèi)先進(jìn)個人的產(chǎn)生按照30%比例分配到各科室。

⑶、區(qū)級達(dá)標(biāo)先進(jìn)個人的產(chǎn)生在各科上報委內(nèi)先進(jìn)個人中由委主任辦公(擴(kuò)大)會審定。

三、時間安排及先進(jìn)名額分配

1、年綜合考核工作從11月21日開始至12月2日結(jié)束,分動員、總結(jié)、評選三個階段進(jìn)行。(見考核工作時間安排表)

2、先進(jìn)科室和先進(jìn)個人名額分配

⑴、委內(nèi)達(dá)標(biāo)先進(jìn)科室4個

⑵、委內(nèi)達(dá)標(biāo)先進(jìn)個人27人(按30%分配)

委主任3人房管所2人

辦公室2人建管站3人

財務(wù)科2人配套辦2人

規(guī)劃科2人節(jié)水辦1人

拆遷科4人質(zhì)量站2人

法宣辦1人司機(jī)班3人

⑶、區(qū)級達(dá)標(biāo)先進(jìn)個人10人

四、幾點(diǎn)要求

1、注重實效、保證質(zhì)量。各科室要認(rèn)真組織,精心安排,在規(guī)定時間內(nèi)完成好各個環(huán)節(jié)的工作。

2、堅持實事求是、民主公開的原則,嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn)和程序,發(fā)揚(yáng)民主、廣泛聽取各方面意見,確??己私Y(jié)果客觀公正。

3、在評選先進(jìn)中,堅持好中選優(yōu),即要突出重點(diǎn)工作中的表現(xiàn),又要注重全年工作中的一貫表現(xiàn),真正評出政績突出、大家滿意的先進(jìn)典型。

4、考核工作要嚴(yán)格按照時間要求進(jìn)行,確??己斯ぷ鞯捻樌M(jìn)行。