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人民政府督查工作制度

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人民政府督查工作制度

為促進(jìn)縣政府督查工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,推動縣政府各項決策和工作部署的貫徹落實,特制定本制度。

一、督查原則

(一)重點督辦原則。圍繞縣政府工作中心,突出全年工作重點,組織開展督查工作,確保政令暢通,促進(jìn)工作落實,維護(hù)政府權(quán)威。

(二)實事求是原則。深入實際,深入群眾,全面、準(zhǔn)確地了解督查事項的進(jìn)展情況,客觀、公正地反映存在的問題和差距,實事求是,實話實說,實情實報,有喜報喜,有憂報憂。

(三)注重實效原則。把促進(jìn)高效落實督查事項作為督查工作的出發(fā)點和落腳點。通過督查,全面掌握情況,總結(jié)推廣經(jīng)驗;發(fā)現(xiàn)問題,分析原因,督促整改,促進(jìn)督查事項落到實處。

二、督查內(nèi)容

(一)上級的重大決策、重要工作部署及重要會議、重要文件的貫徹落實情況。

(二)縣政府工作要點的落實情況。

(三)縣政府常務(wù)會議、縣長辦公會議、專題會議議定事項的落實情況。

(四)縣政府、縣政府辦重要文件的落實情況。

(五)上級領(lǐng)導(dǎo)和縣政府領(lǐng)導(dǎo)重要批示的落實情況。

(六)省、市、縣政府實事和縣人大、政協(xié)“兩案”辦理任務(wù)的落實情況。

(七)縣政府領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他重要事項的落實情況。

三、督查主體

縣政府辦是縣政府督查工作的主管部門,縣政府辦主任負(fù)總責(zé)。凡綜合性督查工作由縣政府辦常務(wù)副主任牽頭組織,專項督查工作由縣政府辦聯(lián)系副主任牽頭組織,縣政府督查室和相關(guān)單位具體組織實施。

四、督查方式

明查與暗訪相結(jié)合,普查與抽查相結(jié)合,分析量化指標(biāo)與查閱相關(guān)資料相結(jié)合,聽取情況介紹與察看現(xiàn)場相結(jié)合,全面、準(zhǔn)確了解督查事項的真實情況。

五、督查活動安排

(一)對上級重大決策、重要工作部署、重要會議、重要文件貫徹落實情況以及上級領(lǐng)導(dǎo)、縣政府領(lǐng)導(dǎo)交辦的重要事項落實情況的督查,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求不定期進(jìn)行。

(二)對縣政府工作要點落實情況的督查,每年5月下旬和10月下旬分別進(jìn)行一次。

(三)對省、市、縣實事和人大、政協(xié)“兩案”辦理任務(wù)落實情況的督查,每年4月上旬、7月上旬、11月上旬分別進(jìn)行一次。

(四)對縣政府常務(wù)會議、縣長辦公會議、專題會議議定事項以及縣政府、縣政府辦重要文件落實情況的督查,原則上每月進(jìn)行一次。

六、督查結(jié)果運用

(一)對全局性督查事項和重點督查事項的督查情況,印發(fā)督查通報,視情在縣電視臺和縣政府網(wǎng)站公開。

(二)對縣政府領(lǐng)導(dǎo)交辦的具體督辦事項的督查情況,向交辦領(lǐng)導(dǎo)呈送督查專報。

(三)全年督查情況與全年工作績效評估考核掛鉤,依據(jù)督查通報表揚和批評累計次數(shù)以及督查專報領(lǐng)導(dǎo)批示情況,確定績效評估政令暢通項目計分等次。

(四)督查反映情況明顯不實的,嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。