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為進一步加強對河南調查系統(tǒng)法規(guī)制度工作的科學管理,提高工作水平和工作效率,河南調查總隊于8月4日制定了《河南調查系統(tǒng)法規(guī)制度工作目標考核評比辦法(試行)》??己藢ο鬄閲?a href="http://www.emerson-ct.cn/article/bjhc/gzzd/200902/113439.html" target="_blank">統(tǒng)計局各市級調查隊,考核評比內容主要包括:
一是法制工作。法制工作機構的建立和法制工作人員配備情況;統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳及普及工作;依法查處調查對象的違法案件情況。
二是調查制度管理工作。國家統(tǒng)計局和河南總隊各項調查制度組織實施情況,調查項目和調查網點的管理以及制度方法研究情況等。
三是業(yè)務基礎工作規(guī)范化建設情況。各項規(guī)范化制度、工作流程建立健全情況;基礎工作規(guī)范化建設進展情況;數(shù)據(jù)質量檢查及對基層工作督促檢查情況。
四是其他工作。干部業(yè)務培訓、一次性專項工作及法規(guī)制度工作信息上報情況等。
考核辦法采取百分制定量考核,對以上4項考核內容進一步細化后,賦予一定比例的權重,然后加權計算總得分,按照得分高低評出河南調查系統(tǒng)法規(guī)制度工作先進單位。評比表彰活動每年開展一次。
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