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一是規(guī)范管理,做好黨建保障文章。抓好新任村支部書記思想政治建設(shè),增強(qiáng)書記抓黨建的“主業(yè)”意識(shí);培養(yǎng)村級黨務(wù)干部,筑牢黨建基礎(chǔ)保障;落實(shí)黨委委員黨建掛點(diǎn)指導(dǎo)責(zé)任,形成齊抓共管的良好局面;列支黨建專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障制度化,加強(qiáng)黨內(nèi)紀(jì)檢監(jiān)察,確保黨建工作制度化標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化能夠落到實(shí)處,發(fā)揮好陣地設(shè)施服務(wù)黨員群眾的作用。
二是搶抓機(jī)遇,做好扶貧攻堅(jiān)文章。抓住太湖水庫項(xiàng)目建設(shè)時(shí)機(jī),結(jié)合“引農(nóng)進(jìn)鎮(zhèn)”及農(nóng)貿(mào)市場建設(shè)項(xiàng)目,著力打造下段移民搬遷扶貧安置點(diǎn)和土坯房改造示范點(diǎn)。落實(shí)好“5321”結(jié)對幫扶機(jī)制,積極爭取水利工程、農(nóng)網(wǎng)改造、道路設(shè)施等建設(shè)項(xiàng)目,推動(dòng)精準(zhǔn)扶貧、項(xiàng)目扶貧、移民扶貧、基礎(chǔ)設(shè)施扶貧,就業(yè)扶貧,確保今年完成全鄉(xiāng)410人的脫貧任務(wù)。
三是全力以赴,做好果業(yè)產(chǎn)業(yè)保護(hù)和提升文章。采取政府引導(dǎo),充分發(fā)動(dòng)群眾,以農(nóng)民為主體方式做好黃龍病的群防群控工作,持之以恒的堅(jiān)決的砍除黃龍病樹,堅(jiān)持果業(yè)作為富民支柱產(chǎn)業(yè)地位不動(dòng)搖。引導(dǎo)農(nóng)民進(jìn)行老果園和生態(tài)園改造,引進(jìn)特色種植養(yǎng)殖農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),培育家庭農(nóng)場等新型經(jīng)營主體,在轉(zhuǎn)產(chǎn)增收上拓寬路子。
開展了“家庭和美、鄰里和睦、社區(qū)和諧”爭創(chuàng)和諧家庭活動(dòng)。舉行了“家庭和美、鄰里和睦、社區(qū)和諧”爭創(chuàng)和諧家庭活動(dòng)啟動(dòng)儀式。爭創(chuàng)和諧家庭活動(dòng)以推動(dòng)家庭成員之間、家庭與社會(huì)之間、家庭與自然之間的相互和諧為目的,以家庭和諧促進(jìn)社會(huì)和諧。在全局廣大家庭中開展“與文明同行,建和諧家庭”、“綠色家庭”、“讓和美在家庭”、“環(huán)保節(jié)約家庭”等活動(dòng);開展創(chuàng)“學(xué)習(xí)型家庭”讀書競賽和家庭助廉活動(dòng);以“四防”(防拐、防盜竊、防搶劫、防隱患)、“四無”(無、無賭博、無暴力、無犯罪)為內(nèi)容,建立一批家庭示范點(diǎn),樹立一批敬老型、奉獻(xiàn)型、教子成才型,才藝型、廉潔型和節(jié)約型家庭典型;以建立新型鄰里關(guān)系為主要內(nèi)容,在社區(qū)繼續(xù)開展“好鄰里”活動(dòng)。在社區(qū)、樓院開展“百家宴”、“百家互助”、“百家公益”、“千戶聯(lián)誼”等群眾喜聞樂見的活動(dòng)。預(yù)期2006年全區(qū)要有70%的家庭參與爭創(chuàng)和諧家庭活動(dòng),50%的家庭參評;到“十一五”末期90%的家庭達(dá)到和諧家庭目標(biāo)。在我縣開展的“文明新**孝順好兒女”的活動(dòng)中,縣人民醫(yī)院的宋筱勇同通過其感人的事跡,得到了全縣人民的認(rèn)可,獲得稱號(hào).縣中醫(yī)院的宋朝霞家庭獲得十佳文明家庭稱號(hào).
依法維權(quán)優(yōu)環(huán)境
維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益,為他們的全面發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境是婦聯(lián)組織的職責(zé)所在,也是社會(huì)公正的內(nèi)在要求。局婦聯(lián)充分發(fā)揮婦聯(lián)組織在提高婦女法律素質(zhì),促進(jìn)社會(huì)公正,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的作用,不斷提高依法維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益的能力。
1、開展了以宣傳《婦女法》為主要內(nèi)容的“三八”維權(quán)周活動(dòng)。在維權(quán)周期間局婦聯(lián)組織近三千人開展了《婦女法》知識(shí)答卷活動(dòng),此次活動(dòng)有40%的男性積極參與;基層?jì)D聯(lián)組織了《婦女法》知識(shí)講座等宣傳活動(dòng)。
2、以“送溫暖、送關(guān)愛”為主要內(nèi)容,開展了“大手牽小手、愛心1+1”扶貧助學(xué)活動(dòng)。3名春蕾媽媽與3個(gè)物困家庭兒童對接。衛(wèi)生局婦委會(huì)主任彭成紅了解到豐林鎮(zhèn)代某家中有3個(gè)女兒,由于父親車禍喪生,靠體弱多病的母親撫養(yǎng)時(shí),當(dāng)即來到其家中,把最小的女兒接到自己家中,還為她取了個(gè)好聽的名字代婉君,目前婉君吃住在彭成紅家,彭成紅認(rèn)她為女兒,為她買這買那,負(fù)擔(dān)她的學(xué)費(fèi),從生活上到學(xué)習(xí)上對她無微不至的關(guān)懷??h疾病控制中心婦委會(huì)主任孟冬艷也與高塘鄉(xiāng)父親死了,母親跑了的孤兒江雅玲結(jié)成對子,負(fù)擔(dān)她的學(xué)費(fèi),生活費(fèi),并經(jīng)常去看望她,讓失去父愛母愛的孩子有了媽媽無私的愛??h結(jié)防所婦委會(huì)主任楊麗英與**鄉(xiāng)劉華琴結(jié)成對子,除了負(fù)擔(dān)她的學(xué)費(fèi)外,定期看望和關(guān)心小孩的成長,受到當(dāng)?shù)匾恢潞迷u。
3、“六一”節(jié)期間,各級婦聯(lián)組織特別關(guān)注農(nóng)民工子女。豐富多彩的慶祝活動(dòng)讓農(nóng)民工子女和城里兒童一樣,過了一個(gè)有意義的節(jié)日。局班子與小朋友舉辦了“同在藍(lán)天下,我們是一家”與農(nóng)民工子女手拉手活動(dòng),共慶自己的節(jié)日。
婦聯(lián)組織區(qū)10余名醫(yī)生,前往各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué),為300多名小學(xué)生進(jìn)行了疾病檢查、治療,為中心小學(xué)捐贈(zèng)了電視、vcd及書、本等物品。并走訪了特困兒童,為他們送去了助學(xué)金。
踐行榮辱做表率
一、地理位置
我鎮(zhèn)處于一個(gè)偏遠(yuǎn)山區(qū),位于縣城的東南邊,離縣城較遠(yuǎn),與縣邊界相連,地理?xiàng)l件較差。
二、人口基本情況
我鎮(zhèn)期初總?cè)丝跒?9693,期末人口是19668其中:育齡婦女人數(shù)為5090人,已婚育齡婦女人數(shù)為4047人,無孩418人,一孩1849人,二孩1677人,多孩103人。2014年10月1日至2015年4月30日以來共出生了106人,其中計(jì)內(nèi)一孩88人,計(jì)內(nèi)二孩4人,違法生育14人計(jì)生率86.9%以上;出生率4.67‰以上;自然增長率1.62‰;綜合節(jié)育率達(dá)91.15以上;出生人口性別比是116/100。人口形勢基本處于正常發(fā)展?fàn)顟B(tài)。
三、工作動(dòng)態(tài)情況
1、依法行政工作在執(zhí)行違法生育處罰案例時(shí)我們嚴(yán)格按照法律法規(guī)的規(guī)定程序和步驟執(zhí)法辦事。在依法行政行使處罰時(shí)遵循公平、公開、公正的原則,截止目前為止共完善了違法生育執(zhí)法材料14件;做到發(fā)現(xiàn)一例,就落實(shí)一例;
2、計(jì)生獎(jiǎng)特扶工作我們嚴(yán)格按照“三項(xiàng)制度”的要求進(jìn)行重點(diǎn)人群的宣傳、告知、申報(bào)、評議、復(fù)核、公示、審批、并定期年審的工作方式和要求操作辦理的。我鎮(zhèn)共有204人已經(jīng)享受了獎(jiǎng)勵(lì)扶助金。今年新增申報(bào)有16人。已享受特別扶助有4人,今年新增1人。全鎮(zhèn)有 已經(jīng)領(lǐng)取了獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金。從2012年起每年都是由財(cái)政所直接打到個(gè)人賬戶上的。
3、單獨(dú)二孩政策的落實(shí)情況,政策出臺(tái)后,我鎮(zhèn)通過廣播、電視、新聞媒體、街道集中活動(dòng)、印制各種宣傳單等多種新式進(jìn)行大勢宣傳。通過宣傳我鎮(zhèn)目前為止共有 人前來申報(bào)并已經(jīng)領(lǐng)取到了二孩生育服務(wù)證。
4、改革后生育服務(wù)證的辦理情況:這個(gè)新規(guī)定出臺(tái)后 ,一是通過會(huì)議的新式大力宣傳。二是向前來辦事的群眾面對面的進(jìn)行宣傳。同時(shí)改進(jìn)過去的辦理程序和方法。并按新規(guī)定要求進(jìn)行規(guī)范辦理。規(guī)范歸檔。目前已辦理了生育服務(wù)證17人。
四、存在的問題
1、因我鎮(zhèn)處于偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn),經(jīng)濟(jì)發(fā)展次于其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展水平,陣地建設(shè)和機(jī)構(gòu)健全還跟不上行攻勢。
2、村干部的文化水平普遍偏低,發(fā)展不平衡、年齡結(jié)構(gòu)偏大。
3、個(gè)別村干部有礙難情緒,抓計(jì)劃生育工作的責(zé)任感和主動(dòng)性不強(qiáng)。
4、外出人員多,流動(dòng)人口管理存在漏洞。
5、社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收難度大
五、下一步的工作計(jì)劃
1、繼續(xù)加大宣傳力度,保持計(jì)劃生育輿論的高壓態(tài)勢。立足于既逐步轉(zhuǎn)變?nèi)罕姷幕橛^念,又確保輿論的高壓態(tài)勢,開展多種形式的宣傳活動(dòng)。
2、強(qiáng)化管理措施,堅(jiān)決遏制違法生育。
3、綜合治理出生人口性別比偏高問題。
4、加強(qiáng)流出人口的計(jì)劃生育管理。
近年來,我公司從內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象著手,以創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城、省級文明城市、省級園林城市為契機(jī),嚴(yán)格按照《河南省庭院綠化達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》、《河南省居住綠化達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》和省市縣綠化辦公室有關(guān)綠化達(dá)標(biāo)工作的指示精神,逐步對我公司的辦公環(huán)境和生活環(huán)境進(jìn)行了綠化、美化,使可綠化面積綠化率達(dá)到了98%,單位綠地率達(dá)到了36%,先后投資近15萬元進(jìn)行綠化,種植櫻花、大葉泥砂、枇杷、杏樹等風(fēng)景樹75棵。綜合樓四周圍欄內(nèi)外側(cè)建成火雞綠化帶160余米,先后建成了花池、草坪5個(gè),完成綠化面積3380平方米,使我公司的工作環(huán)境大為改觀,園林綠化工程初具規(guī)模。同時(shí),我公司還對部分支局所進(jìn)行了硬化、綠化、美化,對家屬區(qū)路面進(jìn)行了硬化,路邊進(jìn)行了綠化,與園林綠化建設(shè)同步進(jìn)行,為公司員工及家屬提供了一個(gè)良好的居住、休閑環(huán)境。為了做好花木的日常管護(hù),公司綠化領(lǐng)導(dǎo)小組將花木花池、草地承包給專人管理,明確責(zé)任,強(qiáng)化管理。同時(shí),特邀一名專職花工,對花木栽種、修剪、澆灌、防病蟲害等進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo),確保園林綠化工程的正常實(shí)施。
我公司的辦公和居住環(huán)境之所以有這么大的變化,綠化美化工作之所以取得這么明顯的成效,總結(jié)起來主要有三條:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,目標(biāo)明確,綠化美化環(huán)境,放在議事日程上。
公司領(lǐng)導(dǎo)重視,眼光長遠(yuǎn)。前幾年,當(dāng)公司著力解決職工住房問題的時(shí)候,就已經(jīng)下決心要整治周邊環(huán)境。注重建設(shè)、美化環(huán)境的協(xié)調(diào)進(jìn)行。干部員工一致認(rèn)為:搞好居住環(huán)境的綠化美化,不僅僅在于改善職工的辦公和居住條件,更重要的是單位環(huán)境的綠化美化對于提高本單位的知名度、促進(jìn)單位的精神文明建設(shè)等也有著不可低估的價(jià)值。以綠化為主體的生態(tài)環(huán)境的改善,必將同時(shí)改善本單位經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,有助于提高單位的綜合競爭力,使經(jīng)濟(jì)充滿活力。職工的住房要解決,職工的收入要提高,公司的環(huán)境綠化美化工作也不能拖后腿。環(huán)境的綠化美化,不搞則已,要搞就要搞最好的,要向現(xiàn)代化的雙文明地質(zhì)單位的目標(biāo)邁進(jìn)。
為了搞好“整治環(huán)境,綠化家園”工作。公司專門成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),由公司經(jīng)理任組長,副經(jīng)理任副組長,各職能部室主任為成員,制定了一套切實(shí)可行的管理辦法,形成了上下一致,齊抓共管的良好局面。每年都投入資金放到環(huán)境的整治和綠化美化工作上,用綠地來改善居住環(huán)境質(zhì)量。一開始,個(gè)別群眾對環(huán)境的整治和植樹種草工作是不理解的,也不太相信公司 有能力去解決當(dāng)前居住環(huán)境臟、亂、差的情況。甚至有人認(rèn)為單位領(lǐng)導(dǎo)花錢植樹種草簡直是敗家行為,不如把錢用在提高職工的收入上。目標(biāo)既定,公司領(lǐng)導(dǎo)不為閑言碎語所動(dòng)搖,為使廣大職工支持綠化、美化行動(dòng),單位班子領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)職工代表到縣綠化較好,環(huán)境較美的環(huán)保局等單位參觀,真切感受環(huán)境美的那種舒心,那種歡暢,那種怡人,從而增加廣大干部職工的支持力度。在具體的施工過程中,單位領(lǐng)導(dǎo)親自督促狠抓落實(shí)。當(dāng)一條條道路鋪設(shè)好,一座座花壇建成功,一塊塊土地種上花草樹木,一套套燈光設(shè)備安裝完畢,整個(gè)辦公和居住環(huán)境清新亮麗美如畫卷展現(xiàn)在人們面前的時(shí)候,職工群眾無不佩服領(lǐng)導(dǎo)的眼光和魄力。
二、綠化美化環(huán)境,職能部門真抓實(shí)干,創(chuàng)出成效。
目標(biāo)和規(guī)劃是美好的,怎樣使目標(biāo)和藍(lán)圖成為眼前的現(xiàn)實(shí),必須經(jīng)過一番艱苦的努力。從公司領(lǐng)導(dǎo)到員工群眾充分發(fā)揮主觀能動(dòng),想方設(shè)法,營造出一片清新怡人的“綠”來。
首先,統(tǒng)一部署,科學(xué)規(guī)劃。為把“整治環(huán)境,綠化家園”的工作做實(shí)做好,公司專門聘請了有專業(yè)知識(shí)的園林工程師協(xié)助做好規(guī)劃、設(shè)計(jì)等工作。哪些地方栽花,哪些地方種樹,哪些地方植草,均因地制宜,統(tǒng)一規(guī)劃,合理安排。做到喬、灌、花、草相互配置。該種喬木的地方,舍得花費(fèi)資金購進(jìn)成材樹種種植,有的地方還注意突出層次感,下面種不同色彩的花草,中間種不同形狀的灌木,上面種高大壯觀的喬木,從低到高,很有立體感。另外,不同季節(jié),不同色彩,不同香味的花草分布合理,一年四季都有綠色,景觀效果也很好。
實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,是貫徹黨的十和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神的重要舉措,有利于統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)養(yǎng)老保障體系建設(shè),有利于促進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位深化改革,有利于逐步化解“待遇差”的矛盾,有利于全面體現(xiàn)工作人員的勞動(dòng)貢獻(xiàn),對于建立覆蓋全民、更加公平、可持續(xù)的社會(huì)保障制度具有重要意義。麒麟?yún)^(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革自2015年12月正式啟動(dòng)以來,為貫徹落實(shí)國家、省、市關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革工作的要求,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一部署,我區(qū)及時(shí)啟動(dòng)改革,積極謀劃各項(xiàng)工作,整體平穩(wěn)推進(jìn),運(yùn)行狀態(tài)良好:
一、開展重點(diǎn)調(diào)研,排摸人員情況。重點(diǎn)了解全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制、單位性質(zhì)、人員數(shù)量結(jié)構(gòu)等情況。嚴(yán)格按照機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度規(guī)定的參保范圍和相關(guān)條件,全面清理應(yīng)參保單位和個(gè)人基本情況,對全區(qū)各機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式編制工作人員和離退休人員基礎(chǔ)信息進(jìn)行全面的審核與校對。
二、認(rèn)真組織數(shù)據(jù)采集,確保信息錄入準(zhǔn)確。組織各單位業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員進(jìn)行了三期培訓(xùn),發(fā)放3000余份宣傳資料,宣傳相關(guān)政策,講解業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程。認(rèn)真核對相關(guān)資料,表格,準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)。截止2017年年初,我中心共錄入?yún)⒈挝?20家,參保人員14400人,其中在職人員11300多人,退休人員3100多人。
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