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2008年是貫徹落實(shí)黨的十七大精神的第一年。以改革創(chuàng)新的精神推進(jìn)組織工作，全面展現(xiàn)各級(jí)黨組織和廣大共產(chǎn)黨員的風(fēng)采，是每一名黨員義不容辭的職責(zé)和任務(wù)。

一要立足推動(dòng)發(fā)展，以全新的視覺(jué)認(rèn)識(shí)組織工作。黨的十七大圍繞全面建設(shè)小康社會(huì)，對(duì)推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程提出了一系列新思想、新理論、新舉措、新要求，認(rèn)真貫徹十七大精神，以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)，要求我們必須把組織工作放到大形勢(shì)、大背景下去思考、去把握，放到經(jīng)濟(jì)建設(shè)主旋律中去審視、去謀劃，最終落實(shí)到促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)發(fā)展上，切實(shí)把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)。

二要牢記宗旨意識(shí)，把以人為本的要求貫穿組織工作始終。科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本。要按照這一要求，始終把人民群眾的根本利益作為組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員干部和各類人才的積極性、創(chuàng)造性，更好地尊重人、理解人、關(guān)心人、愛(ài)護(hù)人，把建設(shè)立黨為公、執(zhí)政為民、求真務(wù)實(shí)、改革創(chuàng)新、艱苦奮斗、清正廉潔、富有活力、團(tuán)結(jié)和諧的馬克思主義政黨的要求貫穿到組織工作當(dāng)中，切實(shí)做到以人為本、共建和諧。

三要堅(jiān)持改革創(chuàng)新，用歷史唯物主義的方法來(lái)研究組織工作。要自覺(jué)地把組織工作放到黨的事業(yè)發(fā)展的歷史長(zhǎng)河中去審視，要用新的觀念來(lái)謀劃組織工作，創(chuàng)新機(jī)制、完善制度、改進(jìn)方法、把握關(guān)鍵。要合理安排工作力量，狠抓基礎(chǔ)性工作，突出重點(diǎn)工作，干好日常工作。要處理好一般與特殊、多與少、主與次、重與輕、急與緩的關(guān)系，變被動(dòng)工作為主動(dòng)工作，為發(fā)展凝聚力量，為發(fā)展提供組織保證。

四要準(zhǔn)確把握大局，站在戰(zhàn)略和全局的高度來(lái)推進(jìn)組織工作。要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，準(zhǔn)確把握組織工作的科學(xué)定位和整體布局，站在戰(zhàn)略和全局的高度，正確處理組織工作各個(gè)方面的關(guān)系，以及組織工作與黨的建設(shè)其他方面工作的關(guān)系，正確處理組織工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)的關(guān)系，不斷提高工作質(zhì)量，改進(jìn)工作方法。要堅(jiān)決摒棄“就組織抓組織，就干部抓干部”的狹隘思想和“按部就班，因循守舊”等落后觀念，統(tǒng)籌兼顧，突出重點(diǎn)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，找準(zhǔn)組織工作與經(jīng)濟(jì)工作的最佳結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn)，增強(qiáng)組織工作的系統(tǒng)性、科學(xué)性。