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扎實推進廉政文化進機關(guān)

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扎實推進廉政文化進機關(guān)

今年以來,我們財政局紀(jì)檢組按照市紀(jì)委的部署要求,結(jié)合財政工作實際,注重創(chuàng)新,務(wù)求實效,扎實推進廉政文化機關(guān)工作,不斷增強廉政文化建設(shè)的感染力、輻射力和影響力,在全系統(tǒng)形成了“以廉為榮,以貪為恥”的良好風(fēng)尚,有效地促進了全局黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。我們的主要做法是:

一、創(chuàng)新載體,不斷增強廉政文化建設(shè)的感染力

在推進機關(guān)廉政文化建設(shè)中,我局注重創(chuàng)新載體,以形式多樣的活動為抓手,廣泛宣傳廉政文化知識、陶冶廉政文化情操、培育廉政文化理念,使廉政文化入情入理,廉政意識入腦入心,在全局營造了良好的廉政文化氛圍。

一是專題倡廉。今年7至12月,為推進廉政文化進機關(guān)工作,我局開展了以“雙嚴、五廉”為主要內(nèi)容的“廉風(fēng)伴我行”主題教育活動,“雙嚴”即:嚴明黨紀(jì)、嚴格自律;“五廉”即:讀廉政書、看廉政片、聽廉政課、寫廉政文、做廉政人。具體開展“六個一”活動,即:制作一期廉政文化宣傳櫥窗、舉辦一次反腐倡廉講座、開展一次廉政承諾、進行一次廉政談話、參加一次知識測試、組織一次結(jié)對幫扶活動等。通過開展主題教育活動,在全局倡導(dǎo)廉潔奉公、誠實守信、愛崗敬業(yè)、公道正派的機關(guān)廉政文化,教育引導(dǎo)財政干部常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,增強黨性修養(yǎng),不斷提高拒腐防變的能力。

二是網(wǎng)絡(luò)宣廉。我局從2003年起,在局域網(wǎng)上開辟了“廉政課堂”專欄,設(shè)置廉政信息、典型風(fēng)采、警鐘長鳴、黨紀(jì)條規(guī)、廉政論壇等五個欄目,及時宣傳報道黨風(fēng)廉政建設(shè)的新動態(tài)、新做法,干部職工可以隨時隨地上網(wǎng)點擊學(xué)習(xí)、討論交流,較好地發(fā)揮了網(wǎng)絡(luò)信息交流的雙向互動作用。原創(chuàng):今年以來,為配合廉政文化工作的開展,我們又在局域網(wǎng)上搭建了短信群發(fā)平臺,只要打開電腦,進入局域網(wǎng),就會收到局紀(jì)檢組通過網(wǎng)絡(luò)中心發(fā)來的廉政格言、警句、漫畫、賀卡等,有效地增強了廉政教育的生動性和及時性。網(wǎng)上“廉政課堂”已成為傳播廉政文化的重要陣地。

三是讀書思廉。從今年8月份起,我局每月向財政干部推薦一篇雋永精悍、富含哲理的“廉文”,如《是怎樣對待“五子”的》、《朋友可以交原則不能丟》等。同時要求每位財政干部在認真閱讀“廉文”和從政道德教育資料的基礎(chǔ)上,結(jié)合工作和思想實際,撰寫一篇“讀廉文、思廉政”的體會文章交局紀(jì)檢監(jiān)察室,歸入本人廉政檔案,其中的優(yōu)秀文章選登上網(wǎng)進行交流學(xué)習(xí)。

四是談話促廉。針對容易發(fā)生問題的關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵時節(jié),我們堅持多提醒、勤教育。對新提拔干部,提前打“預(yù)防針”,教育其認真履行任前廉政承諾,抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè);對熱點崗位干部,常敲“警示鐘”,敦促其廉潔奉公,防微杜漸;對有苗頭性傾向性問題的,適時亮“黃牌”,進行誡勉談話,點問題、拉袖子,促其警覺。

五是家庭助廉。通過召開干部家屬座談會、組織參觀警示教育基地、寄發(fā)“共建廉潔家庭”公開信、簽訂“互助保廉”協(xié)議書等活動,加強對財政干部家屬的廉政教育,倡導(dǎo)她們常吹“廉政風(fēng)”,常敲“警示鐘”,增設(shè)“防腐門”,嚴把“進門關(guān)”,爭當(dāng)“廉內(nèi)助”,樹立好家風(fēng)。

六是評優(yōu)比廉。以創(chuàng)評勤政廉政示范崗為載體,通過群眾測評、領(lǐng)導(dǎo)推薦、組織考核等辦法,評選出一批勤廉兼優(yōu)的干部,用身邊的先進人物和先進事跡教育、引導(dǎo)、激勵全體黨員干部向先進人物學(xué)習(xí),倡導(dǎo)勤政廉政的風(fēng)氣,激發(fā)朝氣蓬勃的干勁。

二、創(chuàng)新思路,不斷增強廉政文化建設(shè)的輻射力

建設(shè)機關(guān)廉政文化,目的在于營造廉政氛圍,改進工作作風(fēng),提高干部素質(zhì),促進各項工作。我局在開展廉政文化建設(shè)工作中,注重發(fā)揮廉政文化的輻射作用,抓好三個“結(jié)合”,以廉政促財政,以廉政保財政,有力地促進了各項工作的發(fā)展。

一是與先進性教育相結(jié)合,打造廉潔財政。充分發(fā)揮廉政文化的引導(dǎo)和宣傳作用,推動先進性教育扎實開展。在先進性教育活動中,我們以樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀為核心,加大廉政文化教育力度,將反腐倡廉思想理念、勤政廉政典型事跡、違法違紀(jì)案例等,以生動活潑的文化形式表現(xiàn)出來,變簡單說教為人性化的教育關(guān)懷,變生硬灌輸為情理交融的宣傳引導(dǎo),寓教于樂,寓學(xué)于娛,既達到陶冶情操、提高境界的目的,又教育引導(dǎo)了財政干部自覺做廉政文化的倡導(dǎo)者和踐行者,使廉政觀念內(nèi)化于心、外化于行,做到廉潔理財、干凈干事。

二是與機關(guān)效能建設(shè)相結(jié)合,打造高效財政。通過開展廉政文化建設(shè)活動,進一步提高機關(guān)工作效能,改進工作作風(fēng),規(guī)范執(zhí)法行為。我局專門成立了行政效能督查小組,將局核算中心、政府采購科和市行政服務(wù)中心財政窗口等與群眾、部門、基層聯(lián)系密切的窗口單位作為效能建設(shè)的重點,實行“月查制”,對其它科室實行定期督查和不定期抽查。全局提出了效能建設(shè)“四個辦”的要求,即:高效快捷立刻辦、迎難而上主動辦、不遮不掩透明辦、創(chuàng)造條件努力辦,不斷促進行政效率和服務(wù)質(zhì)量的提高。

三是與服務(wù)發(fā)展相結(jié)合,打造陽光財政。在開展廉政文化建設(shè)過程中,我們堅持“財政干部受教育,廣大群眾得實惠”的指導(dǎo)思想,切實為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù),為基層、為群眾辦實事、解難事、做好事,不斷深化廉政文化建設(shè)的內(nèi)涵。今年以來,我局開展了財企結(jié)對掛鉤聯(lián)系活動,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員率領(lǐng)九個科室掛鉤聯(lián)系18戶規(guī)模納稅企業(yè),以聯(lián)系點企業(yè)為服務(wù)窗口,每月定期深入企業(yè)開展調(diào)研,了解生產(chǎn)經(jīng)營、產(chǎn)品利稅情況,幫助企業(yè)解決實際問題。原創(chuàng):目前已建立了70多個重點稅源企業(yè)的項目庫資料,初步確定了可扶持的項目類別,為增添企業(yè)發(fā)展后勁奠定了基礎(chǔ)。為進一步拓展政務(wù)公開內(nèi)容,更好地服務(wù)于發(fā)展、服務(wù)于基層、服務(wù)于群眾,我局先后編制了《財政熱點難點問題100問》、《企業(yè)項目申報指南》等手冊,財政工作有哪些職能、財政上有哪些熱點、難點問題、企業(yè)申報項目資金有哪些程序和要求,翻開手冊,一查一看就明了。手冊發(fā)放給鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)后,獲得了一致好評。

三、創(chuàng)新機制,不斷增強廉政文化建設(shè)的長效性

一是強化責(zé)任機制。我局專門成立了廉政文化進機關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,把廉政文化建設(shè)工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)考核,層層簽訂責(zé)任狀,形成“一把手”負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé),各科室齊抓共管的責(zé)任體系。重點抓好責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個環(huán)節(jié),做到廉政文化建設(shè)人人有責(zé)任、個個有擔(dān)子。

二是強化制約機制。對重點部位、薄弱環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位進一步健全完善內(nèi)部管理監(jiān)督制度,抓住財政支出這個極易滋生腐敗的關(guān)鍵環(huán)節(jié),突出對財政性資金運轉(zhuǎn)的全過程監(jiān)管,將支農(nóng)、城建、社會保障等項目資金作為監(jiān)管的重點,每一筆資金都做到“四個確?!?。即確保“一支筆”審批、確保審批程序規(guī)范、確保按計劃序時撥付、確保使用效益。同時,每年開展財務(wù)內(nèi)審,科室賬證互審觀摩等活動,重點檢查各科室、單位的財務(wù)收支、會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化、財政及財務(wù)政策執(zhí)行、內(nèi)部控制制度執(zhí)行和銀行賬戶管理等情況,強化內(nèi)部財務(wù)管理,加強科室之間的學(xué)習(xí)、交流和監(jiān)督。

三是強化督查機制。在加強內(nèi)部監(jiān)管的基礎(chǔ)上,主動接受社會監(jiān)督,向財政服務(wù)對象發(fā)放“兩卡”,“兩卡”即平時執(zhí)行財政檢查、政府采購等公務(wù)時發(fā)放廉政監(jiān)督反饋卡,年終發(fā)放征求意見卡,認真聽取社會各界的意見和建議,接受方方面面的監(jiān)督。對收集的意見和反映,及時進行梳理、調(diào)查,并反饋給相關(guān)人員,要求限期整改。