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中職生的自我管理分析

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中職生的自我管理分析

過分自我和追求個性、張揚性,有強烈的反叛意識,人際交往欠缺,就像90后代言詞:孤獨、脆弱、競爭煩惱,學生道德素質(zhì)狀況不穩(wěn)定。我們的思想道德教育面臨著嚴峻挑戰(zhàn),還存在不相適應的地方和亟待解決的薄弱環(huán)節(jié)。德育模式是反映在德育實施過程中道德與德育理論、德育內(nèi)容、德育方法、德育途徑的某種組合方式。理論上講我國目前的德育模式主體性德育模式、情感性德育模式、活動德育模式、生活德育等,在學校德育教育中也是交替運用各種模式進行德育教育,提高學生品德素質(zhì)。例,升旗儀式、學生社團、志愿者、勞動周、愛心感恩教育、誠信責任教育、遵章守紀教育、勤工儉學、職業(yè)素養(yǎng)就業(yè)教育等,開展豐富多彩的校園文化生活,重大節(jié)點有主題,日?;顒佑幸欢ㄓ绊?,視活動為學校德育的一個重要方法和途徑,這些道德教育形式也取得了一定成效,但這些知、情、意、行在道德方法上還是有重知識傳授灌輸和空洞說教,忽視道德情感體驗等問題;重主體地位而忽視學生主體作用的發(fā)揮;重知行統(tǒng)一,忽視發(fā)展道德判斷能力等問題。解決這些問題的途徑就是實現(xiàn)自我教育、自我管理、自我服務,發(fā)揮學生的主體作用。

我國教育家葉圣陶說過:品德教育重在實踐,而不在于能說會道;教是為了不需要教……就是說咱們當老師的人要引導他們,使他們能夠自己學,自己學一輩子,學到老。把依賴的“受教育”轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃有缘摹?a href="http://www.emerson-ct.cn/lunwen/xinzhen/xsgllw/201305/751139.html" target="_blank">自我教育”;教育學說雖然深奧萬端,也可以用一句話,就是讓學生“學”。這就是將教育的客體在其主體意識基礎上把自己作為教育對象,按照一定的標準,如校規(guī)、班規(guī)、榜樣等作為參照物,來比照自己的言行,反思自己的過失,檢討自己的不足,并從中獲得啟示和教益的過程,自我教育在學生人格塑造和能力培養(yǎng)中起著十分重要的作用,這是主體意識基礎上產(chǎn)生的自覺的教育方式,學生一旦確立了主體意識,就會把自己作為自審自控的對象,自覺反省自己的舉止,區(qū)別是非善惡,抵制各種錯誤的思想和行動,自覺地進行自身道德和思想意識修養(yǎng)。

開展“三自”教育活動

蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基說“只有能激發(fā)學生去進行自我教育的教育,才是真正的教育”。學生自我教育能力的培養(yǎng)和提高,就意味著能做到老師在與不在一樣,做到在真相無人知的情況下,仍能保持自尊品格,進而達到“從心所欲不逾矩”理想境地。共青團、學生會是學生自我教育的重要組織形式,社團活動是“三自”教育的重要載體,是學生自我教育能力培養(yǎng)的一個重要形成,而集中黨章學習小組、黨員咨詢服務、學生工作室、國學社團等具有突出的育人功能,學生干部是“三自”教育主力軍帶頭人。在實際工作中共青團、學生會、學生管理部門幾個方面協(xié)調(diào)運作,應根據(jù)各自任務和工作特點,相互補充、相互配合,共同發(fā)揮學生自我教育自我管理自我服務模式的功能。當然,“三自”教育實施效果如何與教育者老師引導示范作用,能否營造教育氛圍、激發(fā)學生“心靈撞擊”息息相關,其核心內(nèi)容是突出受教育者的主體性在教育、管理、服務中的發(fā)揮。

(一)開展“三自”教育認知教育。讓“三自”教育入腦、入心??赏ㄟ^召開自我教育自我管理主題班會、自我教育活動方案、“三自”教育論壇、“三自“教育辯論賽等多種形式,提升對自我教育、自我管理、自我服務的認識,樹立“三自”教育理念、發(fā)揮道德的神奇力量,凈化環(huán)境、提純思維、震懾邪惡,增強學生責任感和工作目標。

(二)社團活動是實現(xiàn)“三自”教育的載體。自我教育強調(diào)要結合實踐和學生的集體活動來進行。自己組織活動,活動的開展設計策劃案、組織落實、控制局面、營造氛圍、環(huán)境育人,氣氛感染人,進入角色達到目標要求。

(三)自我教育的有效方法,實踐育人。自我教育的形成過程關鍵是如何把學生為主體的前提下進行引導。根據(jù)學生年齡、所處年級和身心發(fā)展特點,針對性采取志愿者、公益活動、調(diào)查報告、勤工儉學等實踐活動,例:做一件好事、幫一名同學、獲一次獎學金、讀一本好書、當一回學生干部、孝敬一次父母等主題實踐活動教育自己;全校結合重大節(jié)日,按學期不同,開展誠信教育月、遵章守紀、感恩活動、評選校園十佳學生、“三自”教育學生、自我管理學生、勵志青年等主題實踐教育活動,學期有主線,月月有主題,天天有活動,重大活動有影響力,常規(guī)活動有品牌,營造自我教育氛圍,環(huán)境育人。

(四)構建學生自我管理體系。成立學生自我管理委員會或自律委員會,自我管理進宿舍、進日常管理,開展自律活動等。自我管理主要是四大要素的管理:目標管理、細節(jié)管理、時間管理、執(zhí)行力管理。自我管理的核心是目標管理,設定目標然后分解目標。自我管理的主要內(nèi)容是學會做事和與人相處。我們現(xiàn)在各個學校的值周隊就具有這個特點,自己把自己組織起來,自己管理自己,自己約束自己,自己激勵自己,糾正學生不文明行為,配合學生管理部門檢查學生遵規(guī)守紀情況,發(fā)揮了學生管理助手作用。敢于擔當,培養(yǎng)責任意識、管理能力,更好地發(fā)揮自己的潛能,建立良好的人際關系,從根本上了解“做事”含義,學生在自我管理中得到自我教育。

(五)在自我管理過程中實現(xiàn)自我服務?,F(xiàn)許多學校后勤、保衛(wèi)、食堂實行社會化管理,學生生活部對日常校產(chǎn)維護報修、資產(chǎn)管理登記;學生在勤工儉學同時又為其他同學帶來用工信息等。在自我服務中自我管理,得到自我教育。自我教育、自我管理、自我服務三者又是相輔相成、缺一不可的關系。在學生思想品德教育中學生主體作用發(fā)揮,就會“營造一種導向,創(chuàng)造一種氛圍,搭建一個平臺”,糾正不良意志品質(zhì),“趨美避惡”,陶冶道德情操,進而高尚品質(zhì)表現(xiàn)出不怒而威,不令而行的人格魅力?!叭浴苯逃顒哟賹W生思想的形成品格的養(yǎng)成,助學生成長成才,走向成功。

作者:時秀勤單位:大連商業(yè)學校德育教研室